聘用勞務(wù)合同-展示頁(yè)
2025-04-05 21:57本頁(yè)面
【正文】 ，每月月末結(jié)算，次月______日發(fā)放； 每月______號(hào)前向乙方提供課程教學(xué)大綱、教本、授課計(jì)劃表課程表、上課時(shí)間、學(xué)生點(diǎn)名冊(cè)等； 對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)平時(shí)檢查、學(xué)期（年）考核，肯定成績(jī)，指出不足，主要檢查教學(xué)進(jìn)度、教案、學(xué)生實(shí)習(xí)和平時(shí)上課情況。本文格式為Word版，下載可任意編輯聘用勞務(wù)合同勞務(wù)聘用合同推薦度：聘用合同推薦度：聘用合同推薦度：企業(yè)聘用合同推薦度：人才聘用合同推薦度：相關(guān)推薦聘用勞務(wù)合同 隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來(lái)越多，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢？下面是我精心整理的聘用勞務(wù)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。進(jìn)行聽(tīng)課和教學(xué)測(cè)評(píng)； 甲方如因故停課，應(yīng)至少提前一天通知乙方；如臨時(shí)停課未及時(shí)通知乙方，且乙方已到校做好上課準(zhǔn)備，則甲方按課酬的______%付給乙方； 每季度評(píng)優(yōu)一次，對(duì)優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)?！ ∪?、乙方職責(zé) 全面貫徹黨的教育方針，嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的要求，遵守課堂教學(xué)常規(guī)，認(rèn)真?zhèn)湔n，按時(shí)完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)任務(wù)； 應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與負(fù)責(zé)人聯(lián)系，研究有關(guān)教學(xué)中存在的問(wèn)題，接受教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評(píng)價(jià)，及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求，對(duì)甲方的教學(xué)管理可提出意見(jiàn)或建議； 維持課堂紀(jì)律和正常的教學(xué)秩序，嚴(yán)格考勤； 按時(shí)報(bào)送學(xué)生成績(jī)及學(xué)習(xí)狀況； 學(xué)校禁止停課，原則上不得調(diào)課，確因故需停課或調(diào)課，必須負(fù)責(zé)人處簽字同意后，方可辦理； 如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書(shū)面形式通知甲方協(xié)商后方可解除合同?！ ≡谙铝星樾沃徽?，甲方在乙方當(dāng)月課酬中扣除______元，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方解除合同： 講課無(wú)教案或不按照授課計(jì)劃進(jìn)行授課； 上課遲到、早退、缺勤或隨意離開(kāi)課堂； 不履行手續(xù)，擅自調(diào)課、停課； 按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）； 不履行本合同或違反學(xué)校規(guī)章制度； 上課期間學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象而未及時(shí)處理?！ ”竞贤皇絖_____份，甲、乙方雙方各______份，各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)證書(shū)原件、復(fù)印件交負(fù)責(zé)人審核及存檔，事后簽訂合同者，課時(shí)費(fèi)從合同簽訂之日起開(kāi)始結(jié)算?！ 〉谝粭l、合同
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