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終止勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)范本勞務(wù)合同終止協(xié)議書(shū)范本勞務(wù)合同終止協(xié)議書(shū)范本-展示頁(yè)

2025-04-05 21:42本頁(yè)面
  

【正文】 標(biāo)志。 :從________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 一、勞務(wù)協(xié)議合同期限 (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來(lái)確定本合同期限: :從________年____月____日起到________年____月____日止。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查,向勞動(dòng)部門(mén)辦理備案手續(xù),并依法將本協(xié)議內(nèi)容告知員工。若因員工問(wèn)題發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)積極協(xié)調(diào)解決,并依法承擔(dān)連帶責(zé)任。 九、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算: 勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成: 費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)和方式: 十、本協(xié)議未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。雙方或一方違反法律規(guī)定解除或終止本協(xié)議,給員工造成損失的,應(yīng)當(dāng)按《勞動(dòng)合同法》第四十八條規(guī)定處理。 涉及勞動(dòng)者切身利益的條款內(nèi)容或重大事項(xiàng)變更時(shí),雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,以書(shū)面方式變更本協(xié)議。甲方和乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。 乙方未按本協(xié)議約定承擔(dān)對(duì)員工義務(wù),或者出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形,致使員工行使單方解除權(quán)的,由乙方承擔(dān)對(duì)員工的義務(wù),甲方承擔(dān)連帶責(zé)任 員工因違反《勞動(dòng)合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動(dòng)規(guī)章乙方有權(quán)退回甲方,由甲方按規(guī)定處理;員工因出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形,乙方需退回的,應(yīng)與甲方協(xié)商妥善處理辦法。 七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止 甲乙方共同負(fù)責(zé)教育員工,按照本協(xié)議和勞動(dòng)合同的約定,三方全面履行各自的義務(wù)。甲方應(yīng)按規(guī)定為員工申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定。員工對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。 乙方及其管理人員負(fù)責(zé)保障員工的生命安全和身體健康。 乙方安排員工的工作(屬于、不屬于)國(guó)家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。 六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 乙方保證執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。 五、社會(huì)保險(xiǎn) 員工的社會(huì)保險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé),甲方和員工應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中員工應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。 員工從事可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位工種、夜班勞動(dòng)、高溫等作業(yè)的津貼、補(bǔ)貼,按國(guó)家和乙方有關(guān)規(guī)定或集體合同執(zhí)行,并由乙方直接支付。乙方確定、調(diào)整勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)保證員工與本單位同崗位90%以上的勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。績(jī)效獎(jiǎng)金由乙方直接發(fā)放。 甲方與乙方協(xié)商確定,員工的工資標(biāo)準(zhǔn)采用下列第( )方式: (1)員工實(shí)行月薪制,每月為 元,具體辦法按照乙方 規(guī)定執(zhí)行。甲方不得克扣乙方支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方因工作需要安排員工延長(zhǎng)工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的,應(yīng)當(dāng)征得員工同意,并直接依法支付加班加點(diǎn)工資。 乙方負(fù)責(zé)保障員工享有法定休息休假和帶薪年休假權(quán)利。 三、工作時(shí)間和休息休假 工作時(shí)間:?jiǎn)T工在乙方實(shí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工時(shí)工作制。 甲方按照乙方用工需求,負(fù)責(zé)推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。 (2) 崗位, 人數(shù),工作的內(nèi)容 ,工作地點(diǎn) 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)議期滿前30日內(nèi),雙方應(yīng)以書(shū)面方式辦理續(xù)延或終止手續(xù)。 甲方(蓋章): 法定代表人: ______年____月____日 乙方(簽字): ______年____月____日 相關(guān)推薦 勞務(wù)合同:勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū) 甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱 單 位 類 型 法定代表人(或負(fù)責(zé)人) 登 記 注 冊(cè) 地 郵編 實(shí) 際 經(jīng) 營(yíng) 地 郵編 勞動(dòng)保障證號(hào) 組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào) 聯(lián)系部門(mén) 聯(lián)系人 聯(lián)系電話 乙方(實(shí)際用工單位)全稱 單 位 類 型 法定代表人(或負(fù)責(zé)人) 登 記 注 冊(cè) 地 郵編 實(shí) 際 經(jīng) 營(yíng) 地 郵編 勞動(dòng)保障證號(hào) 組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào) 聯(lián)系部門(mén) 聯(lián)系人 聯(lián)系電話 南京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制 乙方因生產(chǎn)(工作)需要,與甲方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,簽訂本協(xié)議,并承諾共同遵守。本協(xié)議書(shū)一式___份,雙方各執(zhí)_____份。因這些款項(xiàng)應(yīng)支付的個(gè)人所得稅收由乙方承擔(dān),如果甲方有扣繳的法定義務(wù),甲方可以在支付上述款項(xiàng)時(shí)直接予以扣繳。 除第三條規(guī)定的款項(xiàng)外,甲方無(wú)需再支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、經(jīng)濟(jì)賠償金及法律規(guī)定的其他款項(xiàng),同時(shí)自______年____月____日起甲方也無(wú)需繼續(xù)為乙方繳納任何保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財(cái)產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規(guī)定的正式離職手續(xù)。 甲方: 法定代表人: 乙方: 身份證號(hào)碼: 現(xiàn)上文述及的甲乙雙方,經(jīng)協(xié)商一致后訂立本《終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》(簡(jiǎn)稱“本協(xié)議書(shū)”),本協(xié)議書(shū)的條款如下: 雙方同意,自勞動(dòng)合同屆滿日______年____月____日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方之間基于勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利和義務(wù)隨之終止。 編號(hào): 終止勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)范本_勞務(wù)合同終止協(xié)議書(shū)范本_勞務(wù)合同終止協(xié)議書(shū)范本 [20XX]XX號(hào)(20 年 月 日至20 年 月 日止)(本模板為Word格式,可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式,歡迎下載。) 我是專門(mén)為了提供勞務(wù)合同范本而創(chuàng)建的網(wǎng)站,只要牽扯到法律合同就一定會(huì)存在,那么優(yōu)質(zhì)的合同模板都有哪些呢?我為您推薦《終止勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)范本》,可以在此基礎(chǔ)上進(jìn)行修改成您自己需要的版本,希望為您提供參考。 乙方的最后工作日為_(kāi)_____年____月____日。 甲方同意支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金相當(dāng)于乙方_____個(gè)月的月工資收入,合計(jì)人民幣_(tái)______整(¥_____元)。 若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續(xù)并且交還所有屬于甲方的物品、財(cái)產(chǎn)及文件,甲方同意于______年____月____日之前向乙方支付第3條的款項(xiàng)。 本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽字(甲方蓋章,乙方簽字)確認(rèn)后生效。 本協(xié)議生效后,甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系至_____年____月____日終止,甲乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清,互無(wú)糾葛。 一、協(xié)議期限 本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、派遣崗位、人數(shù)和期限: 乙方需要接受派遣人員(以下簡(jiǎn)稱員工)的崗位和人員數(shù)量如下: (1) 崗位, 人數(shù),工作的內(nèi)容 ,工作地點(diǎn) 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 (3) 乙方保證以上崗位工種符合國(guó)家關(guān)于勞務(wù)派遣一般在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施的要求,并沒(méi)有將延續(xù)用工期限分
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