20xx年學(xué)生會(huì)年度工作參考總結(jié)范文-展示頁
2025-03-30 03:34本頁面
【正文】 治理。使學(xué)生會(huì)本學(xué)期的工作得以在良好的氣氛中進(jìn)展和開展。
(3)《學(xué)生會(huì)干部、委員考評(píng)制度》為學(xué)生會(huì)成員年終考評(píng)提供了明文規(guī)定，明確了學(xué)生會(huì)成員的為與不為，利于發(fā)揮各成員的積極性。
(1)《學(xué)生會(huì)章程》規(guī)定了學(xué)生會(huì)成員的權(quán)利與義務(wù)，明確了學(xué)生會(huì)的組織制度，規(guī)定了各部門的職權(quán)，為學(xué)生會(huì)工作的開展提供了實(shí)在可行的按照。
一、逐步完善了學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。2021年學(xué)生會(huì)年度工作參考總結(jié)范文
工作總結(jié)1
學(xué)生會(huì)在老師和主席團(tuán)的指導(dǎo)和帶著下，在包括辦公室主任和兩位委員的共同努力下，根本上出色的完成了本人的工作及任務(wù)，發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用，得到了主席團(tuán)和各部確實(shí)信，完成了學(xué)期之初制定的工作計(jì)劃。
在辦公室內(nèi)部實(shí)行簽到制度，由主任親身負(fù)責(zé)，真正的做到量化工作業(yè)績(jī)。本界學(xué)生會(huì)屬于第一界，故無經(jīng)歷可以借鑒，因而辦公室成員自給自足，逐步健全了各 項(xiàng)規(guī)章制度。
(2)《學(xué)生會(huì)辦公室日常事務(wù)治理制度》明確了辦公室的主要任務(wù)，為辦公室成員提出了責(zé)任與義務(wù)，為辦公室工作的展開提供了實(shí)在可行的思想指導(dǎo)。 二、組織協(xié)調(diào)辦公室作為學(xué)生會(huì)的橋梁部門在本學(xué)期的各部門之間的協(xié)調(diào)工作上發(fā)揮了良好的作用，得到了老師、主席團(tuán)、各部部長(zhǎng)及干事確實(shí)信。
三、進(jìn)展檔案的治理。對(duì)學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)文件進(jìn)展催收和存檔，并起草和設(shè)計(jì)各種學(xué)生會(huì)文檔。
四、負(fù)責(zé)備品治理。學(xué)生會(huì)備品負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)外借備品的登記、回收工作，每次活動(dòng)前由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)備品的出入工作，學(xué)生會(huì)備品由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點(diǎn)維修。
五、負(fù)責(zé)事務(wù)的及時(shí)通知。因而負(fù)責(zé)人員及時(shí)掌握學(xué)生會(huì)人員聯(lián)絡(luò)方式的變動(dòng)，掌握學(xué)生會(huì)成員的準(zhǔn)確聯(lián)絡(luò)方式，在接到指示后，及時(shí)的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。
六、感情投資推進(jìn)辦公室工作的展開 辦公室主任不定期的與辦公室成員談心，理解每個(gè)成員的實(shí)際困難，并想方法協(xié)助處理，使委員們感遭到學(xué)生會(huì)的溫和，把一種感激之情化成對(duì)工作的熱情，積極的參加到學(xué)生會(huì)的工作中來
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