20xx年員工雇傭合同范文3篇-展示頁
2025-01-26 00:32本頁面
【正文】 __________________。
3.(同上)雇員自理伙食。(同上)雇主免費提供住宿。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
七、差旅費
在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機票費用。
六、主要工作地
雇員主要工作地為______________。
(紅利、傭金等)，數(shù)額及計算辦法如下：
五、扣除款
每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。
四、報酬
雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬：
(小時)_______美元。
二、期限
本合同有效期為_________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。員工雇傭合同范文3篇 雇傭合同是指雇員按照雇主的指示，利用雇主提供的條件提供勞務(wù)，雇主向提供勞務(wù)的雇員支付勞動報酬。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的：員工雇傭合同范文3篇，歡迎參考閱讀!
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