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20xx年綜治辦主任述職報告-展示頁

2025-01-17 06:13本頁面
  

【正文】 次對轄區(qū)進行排查清理,取得了可喜的成績。各社區(qū)對出現的穩(wěn)定問題,認真做好穩(wěn)控工作,對重點人員在此重點時期進行了入戶談話、經常性活動的調查,對要有偏激行動的個別人實行24小由班子成員帶隊“四包一”小組進行死看死守,確保不發(fā)生進京赴省的信訪行為,并及時向主管領導匯報。
要求各社區(qū)充分發(fā)揮群防群治網絡優(yōu)勢,組織社區(qū)各類群防群治力量對轄區(qū)內所有社區(qū)、機關、院校、企事業(yè)單位、工地、醫(yī)院、
市場等重點部位,城鄉(xiāng)結合部、城中村等重點區(qū)域、涉危涉爆企業(yè)
等重點安保目標、重要設施,組織開展全方位、拉網式排查,真正
把問題底數摸清、找準,嚴格落實統(tǒng)計報告制度,對排查出的各類
問題都要登記在案,建立排查臺帳。在這段敏感的時期我單位轄區(qū)范圍內未出
現一起惡劣的xx情況,確保了我轄區(qū)的安全穩(wěn)定。為全街道社會穩(wěn)定,群眾安居樂業(yè),有力地促進了我街道經濟社會
的和諧穩(wěn)步發(fā)展。指導各村、社區(qū)化解矛盾糾紛17起。堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全街道信訪矛盾形勢進行分析評估,對可能發(fā)生的群
體上訪苗頭提前介入,安排人力,努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。對涉及群眾切身利益的信訪案件,及時召開聯席會議,查找問題癥結,研究制定解決辦法。對一些比較突出的矛盾糾紛,落實領導包案制,集中時間人力,著手解決處理。每天有一名專職干部在信訪中心負責信訪接待、登記、交辦
等事宜。

二是領導接待日制度。
三、深化矛盾糾紛排查調處工作,全力維護社會穩(wěn)定
一是矛盾排查調處報告制度。為了落實企業(yè)綜治工作屬地管理要求和進一步提升企業(yè)內保工作成效,街道綜治辦經過認真調研,找準了工作切入點,使企業(yè)內保工作與綜治工作得到了較好結合,融為一體。x月份在全街道綜治工作會議上,總結回顧了2020年工作情況,認真布置了2020年工作任務。2020年綜治辦主任述職報告2020年綜治辦主任述職報告
尊敬的領導,各位同事:
2020年,我辦在街道黨委、辦事處領導下,認真貫徹落實省、市、區(qū)政法工作會議精神,大力開展綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建活動,不斷增強社會治安防控能力,加強矛盾糾紛排查調處工作,全力維護社會政治穩(wěn)定,為我街道經濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境?,F將2020年度開展綜治工作述職如下:
一、加強領導,落實綜治責任
我辦以加強社會治安綜合治理,確保全街道社會政治大局穩(wěn)定為目標,以創(chuàng)建“平安社區(qū)”活動為載體,實施了“組織、制度、責任制、落實、督查、典型示范”六個保障機制,對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議,安排專人,限期解決,并將處辦情況作為年終目標考核的重要內容。
二、搭建平臺,構建網絡
為進一步做好外來務工人員管理工作,各個社區(qū)和xx村成立了外來人口管理委員會,初步探索和嘗試了外來人口管理辦法。今年為了進一步調動群防群治隊伍工作積極性,街道采取了多項措施,獎懲共管效果良好。綜治辦每月召開綜治工作例會,特別是針對全街道社會穩(wěn)定情況和開展矛盾糾紛排查工作進行總結布置,并及時向區(qū)綜治委上報全街道矛盾糾紛排查調處工作情況。每周由一名領導值班,負責處理群眾信訪案件。
三是信訪矛盾糾紛調處包案制度。
四是信訪調處聯席會議制度。
五是信訪矛盾形勢分析評估制度。
據統(tǒng)計,2020年,全街道排查解決矛盾糾紛17起,其中排查解
決疑難糾紛8起,群體性糾紛3起,涉及人數100余人。接待群眾來信來訪63起,處理信訪17件。
四、專項行動,成效明顯
我單位立即成立排查xx工作小組,并形成長效機制,每天派出
兩個小組分上、下午對我轄區(qū)范圍進行輪換制排查,確保我轄區(qū)范
圍內出現情況立即上報。
我街道辦事處維穩(wěn)工作的重點在社區(qū),辦事處按照市、區(qū)兩級領導指示精神,在召開全體會,將排查矛盾糾紛工作作為重中之重,
要求各社區(qū)做到零遺漏、零盲區(qū)。

各社區(qū)黨支部書記為具體責任人,包片領導為主要責任人。
我街道辦事處針對“xx”張貼海報、發(fā)放光碟和各種反宣品形成了清理長效機制。
針對我轄區(qū)范圍內易燃易爆危險品的管理工作,我街道維穩(wěn)辦聯合安監(jiān)辦對我轄區(qū)范圍內的重點企業(yè)、門店進行了一次集中排查,并與相關負責人簽訂了“安全生產責任書”,并時時和負責人保持聯絡通暢,確保安全問題及時處理。
在會議期間,嚴格實行維穩(wěn)工作領導責任追究制,按照“屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責”的原則,堅持實事求是,明確責任,將信訪工作落到實處。
遵守職業(yè)道德,實事求是,秉公辦事,切實維護信訪人的合法權益,為人民群眾排憂解難、化解矛盾,做到件件有落實、事事有結果。
六、加強教育,預防犯罪

今年,對機關干部、中小學生、外來務工人員、社區(qū)居民、企業(yè)主等五個層面進行了普法教育,受教育人一萬以上。同時緊
緊圍繞“兩會”、“綜治宣傳月”、“26國際禁毒傳日”等重
要時機,開展送法進社區(qū)、進學校及廣場文化活動,加強對青少年、進城務工人員、社區(qū)居民等重點對象法律宣傳教育,提高法律意識
和法律素質。落實和簽訂了幫教、社區(qū)矯正人員勞動
基地和安置基地協(xié)議。
七、分類指導,規(guī)范臺帳
按照“精簡、實用、高效”的原則,對綜治工作臺帳進行整理、充實,規(guī)范了各村(社區(qū))、企業(yè)、綜治警務工作室的平安創(chuàng)建臺帳。不斷擴大平安創(chuàng)
建覆蓋面,大力開展了行業(yè)平安創(chuàng)建活動,以點帶面,示范推動,
全面提高了平安創(chuàng)建工作質量。加強未成年人的管理工作,在全街
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