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正文內(nèi)容

20xx統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告-展示頁

2025-01-17 03:07本頁面
  

【正文】 的統(tǒng)計(jì)模式,還停留在老的基礎(chǔ)上,不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計(jì)成本,高效辦公。
雖然我公司的統(tǒng)計(jì)工作在上級部門和市統(tǒng)計(jì)局、政府關(guān)心和支持下,取得了一些成績,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時(shí),也要看到不足的一面,精益求精,更進(jìn)一步地做好統(tǒng)計(jì)工作。在公布時(shí)間和公布地點(diǎn)、公布方式,也堅(jiān)持法律為準(zhǔn)繩、以覺悟?yàn)檎J(rèn)識、以負(fù)責(zé)為基本。并實(shí)際反映在這些年我公司快速發(fā)展上。
(三)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以精準(zhǔn)為原則,客觀、公正地反映了我公司實(shí)際發(fā)展水平。按照上級統(tǒng)計(jì)部門的要求認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)工作。注重從數(shù)據(jù)的源頭抓起,不斷加強(qiáng)和完善各類統(tǒng)計(jì)臺賬,建立對上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的審核制度,及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的收集、測算、分析,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)立即查詢及時(shí)糾正,嚴(yán)把審核質(zhì)量關(guān),確保數(shù)據(jù)源頭準(zhǔn)確無誤。按照《統(tǒng)計(jì)法》的要求,制定了統(tǒng)計(jì)工作制度、統(tǒng)計(jì)資料管理制度、統(tǒng)計(jì)人員崗位職責(zé)等一系列
規(guī)章制度,牢固樹立實(shí)事求是的工作作風(fēng),提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和科學(xué)。近年來,認(rèn)真宣傳和貫徹落實(shí)《統(tǒng)計(jì)法》等法律法規(guī),通過舉辦培訓(xùn)班,利用各種會議、宣傳欄、黑板報(bào)等多種途徑組織廣大干部和統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)了統(tǒng)計(jì)法律意識,提高了依法統(tǒng)計(jì)的自覺性,形成良好的工作氛圍。嚴(yán)格規(guī)范統(tǒng)計(jì)行為和態(tài)度,以《統(tǒng)計(jì)法》作為實(shí)施統(tǒng)計(jì)行為的基本規(guī)范準(zhǔn)則、以公司具體實(shí)際作為實(shí)施統(tǒng)計(jì)行為基本依據(jù)、以統(tǒng)計(jì)客觀要求作為實(shí)施統(tǒng)計(jì)行為的具體表現(xiàn)。按照檢查內(nèi)容,對照統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)者情況和各項(xiàng)指標(biāo)原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺帳等情況進(jìn)行認(rèn)真檢查核實(shí),對存在問題進(jìn)行了分析,提出了整改措施,完成了自查階段工作。
我公司于2020年5月16日至18日組織開展了自查工作。
二、高度重視,精心組織
開展統(tǒng)計(jì)自查工作,是規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作行為,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,抓好源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,把各項(xiàng)工作制度落到實(shí)處的一項(xiàng)重大舉措,這對于進(jìn)一步提升統(tǒng)計(jì)工作水平有著深刻的現(xiàn)實(shí)意義,充分認(rèn)識到對開展統(tǒng)計(jì)督查自查工作的重要性,切實(shí)做好自查工作。從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的高度,切實(shí)提高對統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識,積極對待,認(rèn)真做好自查工作。近年來,伴隨我公司各方面的快速發(fā)展和進(jìn)步,統(tǒng)計(jì)工作所面臨的形式和挑戰(zhàn)漸漸發(fā)生變化,這要求我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思路、樹立意識、加大工作力度,積極應(yīng)對統(tǒng)計(jì)工作出現(xiàn)的新形勢、新面貌。統(tǒng)計(jì)檔案完整、詳實(shí)。伴隨統(tǒng)計(jì)發(fā)展和完善,我公司逐步建立以《統(tǒng)計(jì)法》作為基本統(tǒng)計(jì)工作行為準(zhǔn)則,進(jìn)一步完善了國家、地區(qū)、企業(yè)三級統(tǒng)計(jì)體系。統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告篇一:統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告
根據(jù)青統(tǒng)發(fā)[2020]62號、67號《關(guān)于開展2020年統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查的通知》,我公司認(rèn)真學(xué)習(xí)文件后,結(jié)合實(shí)際工作,對照專項(xiàng)檢查目錄,逐條自查,對本公司的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行自查。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。回顧多年以來的統(tǒng)計(jì)工作,我公司的統(tǒng)計(jì)工作一直以“高標(biāo)準(zhǔn)”、“高要求”、“高質(zhì)量”為目標(biāo),順利完成上級部門和國家統(tǒng)計(jì)任務(wù)。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、可靠。統(tǒng)計(jì)過程高效、負(fù)責(zé)。
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識
認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)自查工作,就是堅(jiān)持依法統(tǒng)計(jì),對我公司統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展真實(shí)態(tài)勢,保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備性和黨委、政府決策的正確性,是自查自糾、自我整改的一次難得機(jī)遇。以自查為新的起來,樹立統(tǒng)計(jì)工作的法制觀念,認(rèn)真抓好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,改善統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境,全面提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。我公司成立了統(tǒng)計(jì)自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在自查中堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,重點(diǎn)對統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作和2020年以來執(zhí)行統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)情況和主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行了自查。對照檢查內(nèi)容,主要自查情況是:
(一)、統(tǒng)計(jì)工作是否規(guī)范、合理、合法
我公司的統(tǒng)計(jì)工作嚴(yán)格依照《統(tǒng)計(jì)法》和上級相關(guān)文件精神,結(jié)合本公司的客觀實(shí)際,在實(shí)施統(tǒng)計(jì)調(diào)查的時(shí)候,做到規(guī)范、合理、合法統(tǒng)計(jì)。
,推進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)。
,夯實(shí)基礎(chǔ)工作。
,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。
(二)、統(tǒng)計(jì)執(zhí)行情況
嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)統(tǒng)計(jì)制度和條例,認(rèn)真組織、落實(shí)統(tǒng)計(jì)任務(wù)。無未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織實(shí)施統(tǒng)計(jì)調(diào)查或者變更統(tǒng)計(jì)制度的行為發(fā)生。為各級政府制定政策和方針,提供了精確指標(biāo)。
(四)、統(tǒng)計(jì)資料公布情況
統(tǒng)計(jì)資料作為內(nèi)部發(fā)展的實(shí)際客觀事實(shí),它從另一個(gè)側(cè)面上來說,是一種國家內(nèi)部秘密,我公司的統(tǒng)計(jì)資料實(shí)行專人專管和及時(shí)歸檔,杜絕統(tǒng)計(jì)資料的無故流失。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計(jì)資料公布制度。我公司目
前的統(tǒng)計(jì)工作存在以下幾點(diǎn)不足之處:
一、對《統(tǒng)計(jì)法》熟練掌握程度不充分
隨著國家對于統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問題。
三、相關(guān)人員培訓(xùn)滯后
因?yàn)榫蜆I(yè)的靈活性和公司人員的變動(dòng),必定會存在一部分優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)人員的流動(dòng),而新的統(tǒng)計(jì)人員,由于經(jīng)驗(yàn)、文化、素質(zhì)等各方面的原因,不能及時(shí)勝任統(tǒng)計(jì),加之培訓(xùn)工作的不及時(shí),有時(shí)往往造成統(tǒng)計(jì)工作的效率低下問題的出現(xiàn)。進(jìn)一步加大宣傳統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的力度,充分利用多種途徑廣泛宣傳,營
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