20xx關(guān)于年辦公室個(gè)人工作參考總結(jié)-展示頁
2025-01-16 23:43本頁面
【正文】 公司人才需求進(jìn)一步擴(kuò)大，為保證相關(guān)人才能及時(shí)到崗，在接到公司人員需求增補(bǔ)通知后，積極開展招聘工作。實(shí)在做好公司通訊費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定發(fā)放。 二、辦公室人事治理工作 落實(shí)公司人事、勞資治理工作，辦公室認(rèn)真組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資治理和員工的考勤治理工作，及時(shí)申報(bào)月考勤報(bào)表、認(rèn)真記錄，辦理繳納社保新增、轉(zhuǎn)入、減少等各項(xiàng)手續(xù)。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好材料歸檔工作。草擬綜合性文件，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄，會(huì)議紀(jì)要提煉，負(fù)責(zé)對會(huì)議有關(guān)決議的施行。建筑資質(zhì)材料搜集也在盡力搜集中。由于新出臺(tái)了資質(zhì)審批規(guī)定資質(zhì)申請工作加量大、需要多方協(xié)調(diào)、探究前進(jìn)。 理順關(guān)系，辦理公司資質(zhì)證件?！ ∞k公室的工作千頭萬緒，招聘入職、社保治理、資質(zhì)申報(bào)、文書處理、檔案治理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來送往等。關(guān)于2021年辦公室個(gè)人工作參考總結(jié) 2021年的工作馬上告一段落，回憶這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與協(xié)助下，嚴(yán)格要求本人，按照公司的要求，努力提高業(yè)務(wù)、工作水平，較好地完成了本職工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下： 一、辦公室行政治理工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作認(rèn)識(shí)，留意加快工作節(jié)拍，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，防止疏漏和過失，根本做到了事事有下落。2021年公司資質(zhì)晉級(jí)兩項(xiàng)，新增一項(xiàng)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的
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