20xx學(xué)習(xí)5s管理心得體會-展示頁
2025-01-14 23:22本頁面
【正文】 更便利，工作環(huán)境也更清潔、有序，這些似乎大多都是形式上的，“5S”工作的真正的目的還不夠明確。自“5S”工作實施起，我們對“5S”工作的指導(dǎo)思想和工作基本上停留在5個S的字面理解上，也就是整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)五個層面上。對我們?nèi)蘸蟆?S”工作的開展和改進將有很大的啟發(fā)和指導(dǎo)意義。相信通過全體員工的共同努力，得邦的5S現(xiàn)場管理將會做的更好。因此，塑造組織明朗的工作場所，成為追求人力資源成功的對策之一?，F(xiàn)今人們生活水平提高，教育水準層次高，追求美好的生活品質(zhì)觀念，充滿新的價值觀。如果未徹底推行5S，則經(jīng)常臨時抱佛腳來整理，即費時又耗人力。
現(xiàn)代化企業(yè)成功的經(jīng)營告訴我們：一個組織要發(fā)展，設(shè)備一定要精密、產(chǎn)品要優(yōu)良，而5S就更加重要。沒有捷徑，只有腳踏實地去做?？梢娙毡驹缙谥煌菩?S中的整理、整頓，目的在于確保安全的作業(yè)空間，后因生產(chǎn)管理需求和水準的提高，另增清掃、清潔、素養(yǎng)，而成為現(xiàn)在的5S，著眼點不限于安全，擴大到環(huán)境衛(wèi)生、效率、品質(zhì)、成本等方面。
整 理：SEIRI 要/不要 整 頓：SEITON 定位
清 掃：SEISO 沒有垃圾和臟亂 清 潔：SEIKETSU 保持光亮和衛(wèi)生
習(xí) 慣：SHITSUKE 養(yǎng)成紀律的素養(yǎng)
5S管理最早是在日本推行的。
學(xué)習(xí)5s管理心得體會篇一 前一段時間公司給每個員工發(fā)了一份5S守則，讓大家好好的學(xué)習(xí)，并認真的去執(zhí)行，通過學(xué)習(xí)，我對5S管理有了進一步的認識淺談我的一些看法。學(xué)習(xí)5s管理心得體會 5S是指整理(SHIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)等五個項目，開展以整理、整頓、清掃、清潔和修身為內(nèi)容的活動，稱為“5S”活動。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。今天范文網(wǎng)小編整理了學(xué)習(xí)5s管理心得體會，希望對你有幫助。
5S是指整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)(紀律)等五個單詞組成，其日文的羅馬拼音均為S，因此簡稱“5S”。根據(jù)日本勞動安全協(xié)會在1950年推行的口號是：安全始于整理、整頓，而終于整理、整頓。所以推行5S是不可能在短期內(nèi)獲利，而是長期投資。得邦電子是一家比較大型的生產(chǎn)型企業(yè)，做好5S管理是非常重要的，我們公司在不遺余力的實施5S管理
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