員工聘用合同模板-展示頁
2024-12-15 02:18本頁面
【正文】 b、工作滿三年以上未滿五年者：每年10日c、工作滿五年以上未滿十年者：每年14日d、工作滿十年以上者，每滿一年遞增一日，但總數(shù)不超過30日。 (9)所轄的人員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會公司并征得公司同意。 (8)甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。 (6)所得稅或個人收入調(diào)節(jié)稅由乙方負擔。超出月度銷售任務(wù)部分，提成____元。 (4)乙方每周六天工作制，每天工作時間由甲方安排，當工作需要乙方加班時，甲方需補償相應(yīng)的假期。 (2)根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。 一、合同有效期為___年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。員工聘用合同模板聘用合同是勞動合同的一種，是確立聘用單位與應(yīng)聘的勞動者之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。那么怎么寫呢?下文是小編整理的員工聘用合同模板，歡迎閱讀參考! 員工聘用合同模板一 ____________公司根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院勞動法規(guī)和________市私營企業(yè)勞動管理實施辦法，結(jié)合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。____________公司(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先 生/小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為____________公司合同工，職位____________，負責工作____________，身份證號碼：___________________。 二、職責要求： (1)乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。 (3)乙方必須按《公司員工手冊》的全部內(nèi)容和條款，嚴守公司規(guī)章制度。
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