企業(yè)聘用合同范本-展示頁
2024-12-14 22:56本頁面
【正文】 ____________________工作任務完成時止。試用期為 個月，自 年 月 日至 年 月 日止。本合同自雙方簽訂之日起生效。企業(yè)聘用合同范本 對于相互間的合作來說自然要有契約精神，因此要劃分好雙方的職責才行，以下是為大家提供的“企業(yè)聘用合同范本”，希望能幫助大家解決疑慮，感謝大家的閱覽。 根據(jù)《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)[XX]35號)和________________規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。 一 .聘用合同期限 本合同期限按下列第__項執(zhí)行： (一)本合同期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。 (二)本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。試用期為 個月，自 年 月 日至 年 月 日止。 (二)由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下： (三)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質量標準。 三。 (二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領導和管理。 四 .崗位工作條件 (一)甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。 (二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。 五。乙方工資的構成和標準如下： (二)乙方工資調整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。本合同中未盡的權益，乙方在合同期內因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方個人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關手續(xù)，并及時以書面形式告知乙方。 (二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法
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