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年會企業(yè)總經理發(fā)言稿大全-展示頁

2024-12-07 04:08本頁面
  

【正文】   那怎么突破這個瓶頸呢?  其實大家是做了很多有意嘗試的。但做市場分析的話這些數據夠用嗎?至少是不好用吧?那什么數據有用呢?目前來說,至少應該想辦法找一套完整、系統(tǒng)的數據吧?  有了數據就開始做分析了,大家都很熟悉的分析方法,主要是利用資產、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。可真干就好嗎?好難吧?對于中小企業(yè),大家有個共識,就是中小企業(yè)資信比較差,開發(fā)沒有效率,風險大,找不到解決問題的關鍵點,所以才雪擁藍關馬不前,只能停留在宣傳探索甚至有些應付的層面上。我是聯(lián)合經研公司總經理,很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。最后,祝實訓室欣欣向榮,大家身體健康,并通過你們傳達,祝你們家人健康、快樂、萬事如意?! ≡谶@里我向董事會成員,股東以及在座各位實超人鄭重承諾:在擔任副總經理期間,我將協(xié)助總經理在新的崗位上,積極努力工作,認真履行副總經理的職責,認真學習專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,建立能有效按上級要求完成好工作和達成目標的團隊,做好用心服務,平價周到的經營理念?! 〗裉煳颐鎸ι霞夘I導、面對股東們以及面對實訓室的各位實超人,我心情很激動,同時也很有信心帶領市場營銷實訓室的管理團隊,打造學習型、創(chuàng)新型、和諧型的實訓室品牌!建立嚴格高效,善于思考,團結互助,溝通理解,積極主動,樂觀向上的團隊優(yōu)良作風!達到提高素質,提升技能。年會企業(yè)總經理發(fā)言稿大全  篇一  尊敬的各位領導,股東們,各位親愛的實超人們:大家晚上好!在這里我非常感謝各位董事會成員、各位實超人對我這樣的信任以及市場營銷實訓室對我的培養(yǎng),給了我擔任市場營銷實訓室副總經理這個機會。在知道自己成為市場營銷實訓室副總經理之時,我感到這不僅是上級領導和各位實超人對我的信任,更是賦予了我巨大的責任。我們的實訓我做主的宗旨!共同把實訓室管理好、發(fā)展好?! ≡诖?,我向股東們說,在全球出現(xiàn)金融危機時,我們實訓室的股值不貶反升,這是一個非常高的消息!!我相信,我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們實訓室的事業(yè)推上一個新的臺階。謝謝大家!  篇二  大家好?! ≡谥行】蛻魳I(yè)務這件事情上,從某種意義上來說,目前咱們大多數銀行還處于探索甚至是應付的階段,我想這點大家應該不會反對吧?但即便是做應付,也要有個章法,也有個三六九等的問題,應付也有應付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了,說我們行就不是在應付,是真干。但不管是真做還是假做,我們都應該把前期準備工作做好?! ∈紫葋碚f數據,咱們各家行可能都有一些數據,但是數據比較分散、比較孤立,這應該是申報的時候留下來的吧?另外,各行通過各種渠道也都搜集了一些數據。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進,我們也參與了其中的部分工作,主要是做財務數據分析,四個能力、12個指標,這么做有一定啟發(fā),但這種方法一是涉及到數據可不可靠的問題,二是即便數據可靠了也沒有用,因為企業(yè)太小了,根本沒有能力做抵押擔保,解決不了信用缺失的問題。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉變到業(yè)務突破口的選擇和分析上。隱型冠軍法和產業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。杭  州商行提出過在行業(yè)細分的基礎上,再在區(qū)域和規(guī)模層面進行
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