有關生日會的策劃方案-展示頁
2024-12-07 00:25本頁面
【正文】 .“公司與你一起成長之我的生日秀” 壽星員工節(jié)目設置23個，包括唱歌，相聲。如總經(jīng)理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞) 2.“公司與你一起長成之幸福驚喜” 由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡。(此時可將燈光調暗，背景音樂配生日歌。介紹到會領導和嘉賓。 7.“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎 十、活動設置： 1.“公司與你一起成長之公司關懷”： 本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕?！ “?、活動的過程： ?。?0進場(會場播放音樂)?！ ⑸斩Y品及會場的布置。 七、活動前期準備 ?！ ∪?、活動時間：每個月月初第一個星期周一，時間為12點至13點 四、活動地點：呼叫中心 五、活動組織形式：由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行?！ 《?、活動主題： 公司與你一起成長(特質：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質?！ 崿F(xiàn)領導和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流。有關生日會的策劃方案 有關生日會的策劃方案1 一、活動目的 慶祝在_月份生日的部分員工，增進公司員工的內部凝聚力和親和力，加強“__一家親”氛圍的建設?！ ∽寙T工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍?！ ∝S富員工業(yè)余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。體現(xiàn)公司重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)?！ ×⒒顒訁⒓尤藛T：總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領導，企業(yè)文化小組部分成員及當月過生日的員工。(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面) ，擬定節(jié)目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右?！ √崆巴ㄖc會人員?！ 。?5正式開始，活動歷時1個小時 ?。?0—13：00整理活動現(xiàn)場 九、活動的簡易流程： 1.“公司與你一起成長”之公司關懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子) 2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片) 3.“公司與你一起成長之我的生日感言”——部門小驚喜 4.“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目 5.“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間 6.“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單。邀請總經(jīng)理上臺致辭。領導日理萬機，賀詞可事先擬好?！ ?
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