勞動(dòng)合同協(xié)議書怎么寫(5篇)-文庫(kù)吧資料
2024-12-06 22:14本頁(yè)面
【正文】 工繳納社保的義務(wù)。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 ?。ㄒ唬┘追矫吭耞___日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元月。執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間?！ 。ㄈ┮曳焦ぷ鲬?yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的工作任務(wù)?！ 《?、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) ?。ㄒ唬┮曳酵飧鶕?jù)甲方工作需要，擔(dān)任_______________崗位（工種）工作，甲方應(yīng)提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。風(fēng)險(xiǎn)提示： 試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定，如： 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿________年的，試用期不得超過一個(gè)月； 勞動(dòng)合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個(gè)月； 勞動(dòng)合同期限________年以上的，試用期不得超過六個(gè)月。本合同于________年____月____日起至________年____月____日止。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。如：企業(yè)超過________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資?！ ∈摹⒈竞贤訽________年__________月未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。甲方可以根據(jù)工作需要隨時(shí)調(diào)配該車輛的使用 十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 甲乙雙方執(zhí)行合同發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。車輛的日常保養(yǎng)及保險(xiǎn)等費(fèi)用由甲方承擔(dān)。有違章的一律由乙方自行承擔(dān)?！ ∫曳讲坏脤⒊钟谢蚪?jīng)管的合同書轉(zhuǎn)讓他人，否則乙方應(yīng)按該合同總金額的百分之五十賠償甲方，但最低不低于1萬(wàn)元。 未經(jīng)甲方同意，乙方不得對(duì)銷售產(chǎn)品隨意降價(jià)，否則乙方自行不足差價(jià)?！ ∈?、特別約定 乙方應(yīng)及時(shí)回收貨款并及時(shí)（3日內(nèi)）上繳公司財(cái)務(wù)，如乙方滯留、挪用貨款，應(yīng)賠償甲方損失費(fèi)，賠償額為滯留、挪用貨款的5—10倍，最低不少于2萬(wàn)元并追繳所挪用的貨款，構(gòu)成犯罪的應(yīng)移交司法機(jī)關(guān)處理?！ ∈⑦`約責(zé)任 由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行，由有過錯(cuò)一方承擔(dān)違約責(zé)任，如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別承擔(dān)法律責(zé)任。乙方對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，技術(shù)及資料，營(yíng)銷方式及客戶信息負(fù)有保密義務(wù)，并在雙方合同終止后三年內(nèi)不得從事與在甲方工作期間相同的工作，如果違反本約定，乙方賠償甲方1—5萬(wàn)元。屬于乙方責(zé)任的，甲方承擔(dān)20%，乙方承擔(dān)80%，雙方均負(fù)有責(zé)任，各自承擔(dān)50%，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算其不超過一年?！ 。?）依法服兵役或考入中等以上的學(xué)校?！ ∮邢铝星樾沃坏?，乙方可以解除勞動(dòng)合同 （1）在試用期內(nèi)的?！ 。?）乙方被迫追究刑事責(zé)任。 ?。?）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的?！ ∮邢铝星樾沃坏?，甲方可以解除勞動(dòng)合同。 甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)后，乙方必須為甲方服務(wù)_______年，否則乙方應(yīng)支付甲方培訓(xùn)費(fèi)_______元?！ ×⑸鐣?huì)保險(xiǎn)和福利待遇 甲方按國(guó)家和省規(guī)定為乙方辦理職工意外事故保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān)50%，乙方承擔(dān)50%?！ ∫曳綉?yīng)增強(qiáng)主人翁意識(shí)，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)管理和指揮，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極作好本職工作，完成勞動(dòng)任務(wù)?！ ∫曳矫恐芤簧衔?：30將前一周公司銷售總額，應(yīng)收款項(xiàng)及所發(fā)生相關(guān)費(fèi)用以電子文檔方式發(fā)送到甲方指定郵箱：SXSRKJx?！ ∪缫曳奖灸甓蠕N售任務(wù)流水低于500萬(wàn)元人民幣，或者毛利潤(rùn)低于100萬(wàn)元人民幣。毛利潤(rùn)低于30%的乙方提取利潤(rùn)的8%。毛利潤(rùn)計(jì)算方式參照公司速達(dá)3000財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)毛利潤(rùn)總和?！ ∫曳戒N售任務(wù)為：從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日本年度銷售任務(wù)為流水最低500萬(wàn)元人民幣，或者毛利潤(rùn)100萬(wàn)元人民幣，完成上述任務(wù)除年薪以外年底公司獎(jiǎng)勵(lì)乙方毛利潤(rùn)的1%?！ ∷?、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬 乙方的薪資結(jié)構(gòu)：年薪+提成。 乙方有招聘下屬員工的權(quán)利，但必須經(jīng)公司審核后存檔?！ 〗M織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃?！ ∝?fù)責(zé)公司整體業(yè)務(wù)的拓展，制訂公司年度工作計(jì)劃和整體營(yíng)銷管理工作
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