財政局作風建設工作計劃與財政局依法理財工作方案匯編-文庫吧資料
2024-11-26 00:29本頁面
【正文】 府財政收支責任制，實行嚴格的考核考評獎罰制度，確保預算高效運行，建立預算收支數據信息網絡系統(tǒng)，做到及時、全面、準確掌握預算執(zhí)行情況，并為領導科學決策提供信息服務。一要依法完善縣鄉(xiāng)新一輪財政收支管理體制，進一步明確轉移支付范圍和責任，達到縣鄉(xiāng)各部門、單位人權、事權、財權相統(tǒng)一的目的，加大公共服務設施基礎建設力度，保障全縣社會經濟和各項事業(yè)協(xié)調發(fā)展。在此基礎上，將各項制度和辦法匯編成書，發(fā)送相關單位，部分制度統(tǒng)一內容、統(tǒng)一規(guī)格，掛牌上墻。二要修訂、完善局領導機構設置及職責、局屬單位設置及職責、內設科室設置及職責。加強制度建設。（二）任務：加強財政公共服務功能建設。六是堅持作風轉變與工作效能、工作質量相結合。四是堅持促進社會經濟發(fā)展與滿足公共需求相結合。二是堅持科學發(fā)展觀與財政改革相結合。財政局依法理財工作方案加強財政依法行政能力建設，加強財政管理制度建設，完善財政體系和機制建設，規(guī)范財政行為和運作程序建設，不斷深化財政改革，創(chuàng)新財政管理方式，建立穩(wěn)健的財政機制，提高財政運行效能，為建設法制財政目標而努力奮斗。其次，切實辦好財政與編制政務公開網，按照政策要求，將相關資金全部上網公開，并及時答復網上咨詢和投訴。為了更好地做到作風建設與黨風廉政建設和反腐敗工作的有機結合，我們通過廉政警示教育、財政政務公開以及陽光心態(tài)的培養(yǎng)，努力打造“陽光型”機關，不斷增強干部拒腐防變的敏感度，提高財政工作的透明度，培養(yǎng)干部職工思想道德和心理的健康度。打造“善治型”機關，就是通過健全機制制度建設，建立日常運轉和常務工作自轉機制，做到領導在與不在一個樣；通過設置科學合理的業(yè)務流程和工作流程，完善管理和激勵約束機制，優(yōu)化人才和資源的配置，達到科學有效的管理，提高財政工作效率。二是打造“善治型”機關，提高管理服務能力。半年來，我們成功組織了一次主題為“倍加珍惜職業(yè)，提高財政服務能力”的演講比賽，并選派兩名選手代表咸寧市參加了全省的演講比賽，且獲得了好的成績；先后開展了政務禮儀、公文寫作、普通話培訓以及心理健康知識等方面的專家講座。一是打造“崇學型”機關，營造良好求知氛圍。我們堅持量入為出、優(yōu)化結構、注重績效、收支平衡的原則，強化支行管理，優(yōu)化財政資金支付流程，完善支出績效評價體系，壓縮一般性、低效性支出，突出抓好保增長、保民生、保穩(wěn)定政策落實到位以及市委、和市政府重大決策貫徹實施，提高財政公共服務保障水平。靈活運用支出政策工具，發(fā)揮財政資金的放大作用，提高財政投融資服務水平，全力支持經濟又好大快發(fā)展。二是切實增強民支持發(fā)展能力。一手抓生財務，一手抓聚財。二、以實施科學理財工程為平臺，創(chuàng)新財政管理水平我們按照“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的政策要求，將開展“作風建設年”活動與“能力建設年”活動、實習實踐科學發(fā)展觀活動“回頭看”結合起來，立足財政職能，大力實施科學理財工程，即以科學發(fā)展觀為指導，科學定位，科學促收，科學用財，科學監(jiān)管，科學治局。為了使活動有條不紊地穩(wěn)步實施，我局“作風建設年”活動領導小組緊密結合部門的實際情況，以市活動實施意見為基礎，及時制定下發(fā)了《市財政局開展“作風建設年”活動實施方案》，進一步明確了財政機關活動開展的指導思想、目標要求、活動安排、方法步驟以及工作要求，為活動扎實開展提供依據。專班設在局監(jiān)察室，具體負責作風建設工作的組織實施、協(xié)調和督查工作；局領導按分工抓好分管科室的“作風建設年”活動；各科室及所屬單位負責同志具體負責本科室活動的組織領導和活動落實；支部書記具體負責組織機關黨委各支部成員的學習教育和活動方案的落實工作。為扎實開展好“作風建設年”活動，確保取得實效，我們成立了以局黨組書記、局長萬春橋同志為組長，局副縣級以上領導干部任副組長，監(jiān)察室主任、人教科科長、辦公室主任和支部書記為成員的“作風建設年”
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