林業(yè)局精神文明建設(shè)工作計(jì)劃與林業(yè)環(huán)保局工作計(jì)劃5篇匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-23 04:39本頁(yè)面
【正文】 動(dòng)。 三、創(chuàng)建要求和措施 創(chuàng)建活動(dòng)要以服務(wù)少數(shù)民族群眾為出發(fā)點(diǎn)，以少數(shù)民族群眾滿意為落腳點(diǎn)。組長(zhǎng)由黨組書記局長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由黨組成員和其他班子成員擔(dān)任，成員由各股室（場(chǎng)站）負(fù)責(zé)人組成。 第二篇:民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)建工作計(jì)劃 為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家民族政策，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定和國(guó)家統(tǒng)一，促進(jìn)轄區(qū)各民族的團(tuán)結(jié)和諧，根據(jù)市創(chuàng)建辦《關(guān)于進(jìn)一步營(yíng)造民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建濃厚氛圍的通知》的精神，經(jīng)我局領(lǐng)導(dǎo)研究，就開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)制定以下計(jì)劃： 一、指導(dǎo)思想和目標(biāo) 高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，廣泛組織轄區(qū)各族群眾，發(fā)動(dòng)各方面力量，采取多種形式，深入開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)，努力維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定和國(guó)家統(tǒng)一，促進(jìn)少數(shù)民族又好又快發(fā)展，為構(gòu)建和諧社會(huì)、全面建設(shè)小康社會(huì)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀少數(shù)民族干部工作列入重要議事日程，每年研究一次。要從全局和發(fā)展的高度來(lái)認(rèn)識(shí)少數(shù)民族干部培養(yǎng)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)做好少數(shù)民族干部培養(yǎng)工作的責(zé)任感和緊迫感，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)培養(yǎng)少數(shù)民族干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)少數(shù)民族干部教育培養(yǎng)管理，為培養(yǎng)少數(shù)民族干部工作的開(kāi)展和少數(shù)民族干部的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。有針對(duì)性地選派少數(shù)民族干部進(jìn)行短期專項(xiàng)培訓(xùn)，或與其它機(jī)關(guān)單位聯(lián)系，對(duì)少數(shù)民族干部采取工作交流的方式，促使他們不斷拓寬知識(shí)面，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，從而更快、更健康地成長(zhǎng)。采取導(dǎo)師帶學(xué)生的方方式，經(jīng)常和所幫少數(shù)民族干部談心，幫思想、幫作風(fēng)、幫理念，教思路、教方法、教辦法，鼓勵(lì)少數(shù)民族干部立足基層積極上進(jìn)。 導(dǎo)師幫帶。從基層學(xué)起，學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗(yàn)和處理突發(fā)事情的方式方法，豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)做群眾工作，增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。采取集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)黨的方針、政策和本職崗位所需技能相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),促使他們盡快進(jìn)入工作角色。 理論培訓(xùn)。以需求為導(dǎo)向，避免重復(fù)培養(yǎng)和盲目培養(yǎng)，追求培養(yǎng)質(zhì)量，注重培養(yǎng)實(shí)效。根據(jù)干部本人的經(jīng)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)和培養(yǎng)方向，本著“缺什么補(bǔ)什么”的原則，因材施教，增強(qiáng)培養(yǎng)的針對(duì)性。在做好對(duì)近期少數(shù)民族干部培養(yǎng)工作的同時(shí)，做好中、遠(yuǎn)期后備干部的培養(yǎng)工作。增強(qiáng)少數(shù)民族干部宣傳方針政策的能力、做群眾工作的能力、帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力、處理復(fù)雜矛盾和問(wèn)題的能力，使少數(shù)民族干部更加符合我局干部素質(zhì)需求和各崗位實(shí)際的要求，采取全方位培養(yǎng)，多崗位鍛煉，一年一輪換的方式，培養(yǎng)鍛煉少數(shù)民族干部，以適應(yīng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)實(shí)需要。 一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo) 指導(dǎo)思想：培養(yǎng)少數(shù)民族干部工作，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十八屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的干部路線、方針、政策，按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，以磨練意志、積累經(jīng)驗(yàn)、提高素質(zhì)、增長(zhǎng)才干為目的，以提高少數(shù)民族干部思想政治素質(zhì)為重點(diǎn)，積極探索在社會(huì)實(shí)踐中培養(yǎng)干部、在人民群眾中培養(yǎng)干部、在艱苦環(huán)境中培養(yǎng)干部的途徑和方法，探索適合少數(shù)民族干部特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律的培養(yǎng)鍛煉方式和工作機(jī)制。要在深入總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，研究新情況，解決新問(wèn)題，力求在創(chuàng)建思路、體制機(jī)制、工作內(nèi)容、方式方法上取得新突破，不斷豐富創(chuàng)建載體，深化創(chuàng)建內(nèi)涵，進(jìn)一步提高創(chuàng)建水平，建設(shè)人民滿意的林業(yè)局機(jī)關(guān)。（三）積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。（二）加大宣傳力度。健全精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)創(chuàng)建工作責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)齊抓共管。繼續(xù)組織開(kāi)展“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”活動(dòng)，扎實(shí)做好結(jié)對(duì)共建“雙聯(lián)系”工作，積極開(kāi)展關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)、關(guān)愛(ài)自然“三關(guān)愛(ài)”志愿服務(wù)活動(dòng)，激發(fā)廣大干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)社會(huì)的熱情；重視培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和宣傳各類先進(jìn)典型，進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣，樹(shù)立標(biāo)桿。把豐富干部職工精神文化生活作為加強(qiáng)思想政治工作的一項(xiàng)重要手段來(lái)抓，以工會(huì)為活動(dòng)載體，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展好市文明委和市直機(jī)關(guān)工委布置的各項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)來(lái)豐富本單位職工的業(yè)余精神生活，創(chuàng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)緊張
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