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建筑裝飾公司總經(jīng)理工作總結(jié)與建筑裝飾工程師工作總結(jié)匯編-文庫吧資料

2024-11-23 03:46本頁面
  

【正文】 發(fā)生板塌落事故。鋼筋工程經(jīng)檢測基本滿足了設(shè)計(jì)及規(guī)范要求。在鋼筋的綁扎施工中,我項(xiàng)目部除進(jìn)行巡檢外,要求監(jiān)理單位及幢號(hào)監(jiān)管對(duì)要害部位進(jìn)行旁站監(jiān)理,防止鋼筋間距及搭接長度滿足不了設(shè)計(jì)及規(guī)范要求。鋼材進(jìn)場后,由施工單位在監(jiān)理單位見證下取樣進(jìn)行復(fù)試。經(jīng)過嚴(yán)格的檢查和驗(yàn)收,收到了良好的效果。對(duì)不符合設(shè)計(jì)及相關(guān)規(guī)范要求的,必須整改,重新施工。主體工程,進(jìn)入了基礎(chǔ)承臺(tái)梁及地梁、主體短肢剪力墻的施工階段。其結(jié)論:高強(qiáng)靜壓管樁的基礎(chǔ)施工是成功的。,我們按規(guī)范要求,對(duì)高層112五個(gè)棟號(hào)全部做了單樁承載力試驗(yàn)及小應(yīng)變試驗(yàn)。,我們根據(jù)地勘單位提供的地質(zhì)報(bào)告,首先進(jìn)行試樁。,由施工單位編制施工方案,項(xiàng)目部協(xié)同計(jì)劃部認(rèn)真審核,辦理會(huì)簽,編寫施工工藝要點(diǎn)并畫出節(jié)點(diǎn)大樣圖、統(tǒng)一了做法,下發(fā)到監(jiān)理單位及施工單位,如:墻體砌筑工程,外墻面磚,內(nèi)墻保溫,屋面防水工程、門窗安裝工程、水電安裝等等,并取得良好的效果。,以便在施工中能正確監(jiān)督和指導(dǎo)。,項(xiàng)目部要求施工單位在工程未施工前認(rèn)真編寫施工組織設(shè)計(jì)及施工方案。盡管現(xiàn)場施工計(jì)劃不盡人意,我部在三個(gè)標(biāo)段相比之下名例前茅,在監(jiān)管中起到了督促推進(jìn)作用。在這個(gè)問題上,施工單位的編制、監(jiān)理部及組團(tuán)項(xiàng)目部的審查都不是很認(rèn)真,認(rèn)為沒有必要。二、做好事前控制工期事前控制:工期目標(biāo)確定后,項(xiàng)目部要求常州一建施工單位編制工期進(jìn)度計(jì)劃,合理的安排施工工期,提報(bào)到各監(jiān)理部及項(xiàng)目指揮部進(jìn)行審核后。目標(biāo)確定后,為能實(shí)現(xiàn)上述工作目標(biāo),我們遵照執(zhí)行指揮部制定了切實(shí)可行的各種規(guī)章制度,如:《崗位工作職責(zé)》、《項(xiàng)目例會(huì)治理制度》、《設(shè)計(jì)交底與圖紙會(huì)審制度》、《施工組織設(shè)計(jì)與施工方案審查制度》、《工程質(zhì)量與驗(yàn)收治理制度》、《工程變更治理制度》、《文件資料治理制度》、《安全治理制度》、《安全檢查、文明施工檢查工作制度》、《安全工作會(huì)議制度》、《文明施工治理辦法》、《甲供材治理制度》等。進(jìn)度目標(biāo)是:小高層4月31工程竣工,高層11月30日工程竣工,交付使用。項(xiàng)目部的組織結(jié)構(gòu)形式,采用直線式組織結(jié)構(gòu)形式,即:根據(jù)工程特點(diǎn)和平面分布,劃分了三個(gè)區(qū)域,成立了三個(gè)項(xiàng)目部,負(fù)責(zé)本區(qū)域所轄范圍內(nèi)的工程建設(shè)治理工作。工程項(xiàng)目部成立后,根據(jù)本項(xiàng)目工程的特點(diǎn)和規(guī)模,公司決定由朱總經(jīng)理擔(dān)任項(xiàng)目部項(xiàng)目工程總指揮,主抓項(xiàng)目部的全面工作。商鋪2,有1428m2的工程指揮部。(七)加強(qiáng)品牌建設(shè),提高企業(yè)社會(huì)形象要投入一定人力物力,采取各種措施,充分利用各類渠道,加強(qiáng)品牌建設(shè),進(jìn)一步提高公司的知名度,擴(kuò)大公司的影響力,為公司施工業(yè)務(wù)發(fā)展,奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。二是對(duì)預(yù)算編制層層把關(guān),準(zhǔn)確把握成本,確保標(biāo)書質(zhì)量,提高投標(biāo)中標(biāo)率。二是強(qiáng)化內(nèi)部培訓(xùn),組織員工認(rèn)真學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù),增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)素質(zhì),提高施工質(zhì)量。三是總部對(duì)各項(xiàng)目部的管理,要責(zé)任到人;對(duì)外派人員明確職責(zé),使工作效率和工作質(zhì)量明顯提高。(三)加強(qiáng)工程管理,提高施工效率一是成立成本控制中心,加強(qiáng)對(duì)施工過程中資金、工程資料的監(jiān)管,強(qiáng)化工程結(jié)算,對(duì)大宗材料實(shí)現(xiàn)集中采購,努力降低施工成本。二是樹立服務(wù)意識(shí),認(rèn)真做好服務(wù)工作,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升施工業(yè)務(wù)量。三是加強(qiáng)客戶關(guān)系管理,防止業(yè)務(wù)人員流動(dòng)和客戶流失。(二)加強(qiáng)營銷管理,促進(jìn)施工業(yè)務(wù)發(fā)展在自營項(xiàng)目方面,一是整合營銷網(wǎng)絡(luò),實(shí)行全民營銷,分公司外派人員進(jìn)行營銷,對(duì)公司副總以上人員落實(shí)銷售任務(wù),努力增加施工業(yè)務(wù)量。二是建立規(guī)范的薪酬體系和績效考核制度,把成績與收入直接掛鉤,提高員工的工作積極性和主動(dòng)性。在今后的工作中采取有效措施予以解決。由于法律意識(shí)薄弱,業(yè)務(wù)人員變動(dòng),加上管理不到位,發(fā)生了多起法律訴訟,給公司造成巨大經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)市場營銷人員、客戶關(guān)系管理不到位,加上業(yè)務(wù)人員變動(dòng),以致業(yè)務(wù)信息浪費(fèi)和流失,對(duì)進(jìn)一步發(fā)展施工業(yè)務(wù)造成較大負(fù)面影響。由于預(yù)算人員大多為剛畢業(yè)的學(xué)生,普遍存在能力和經(jīng)驗(yàn)不足的問題,致使標(biāo)書質(zhì)量不高,造成投標(biāo)中標(biāo)率較低。解決歷史遺留結(jié)算問題需要項(xiàng)目經(jīng)理配合,但由于項(xiàng)目經(jīng)理不配合結(jié)算,公司處理歷史遺留結(jié)算問題相當(dāng)被動(dòng),處理進(jìn)度也非常緩慢。由于工程管理不夠細(xì)致、精致,在工程施工中出現(xiàn)較多問題,工程管理中心員工變成了消防隊(duì)員,到處去救活,解決存在的問題和困難。四、存在的不足問題20**年,我?guī)ьI(lǐng)公司全體干部員工刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作,雖然取得了良好的成績,但還是存在一定問題,主要是我們公司經(jīng)歷了高速發(fā)展,內(nèi)部管理
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