精神文明創(chuàng)建活動工作計劃與精神文明創(chuàng)建活動工作計劃范文匯編-文庫吧資料
2024-11-23 03:17本頁面
【正文】 設(shè)活動，在職工中有較高的威信。進一步推進公司精神文明創(chuàng)建工作，促進公司整體水平不斷提高。一、指導(dǎo)思想堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的十六屆六中全會和即將召開的黨的十七大精神，落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，以“建設(shè)一個好班子、帶出一支好隊伍、健全一套好制度”為主題，以服務(wù)業(yè)主、奉獻社會為宗旨，以加強職業(yè)道德為基礎(chǔ)，以先進典型為示范，以大力推進各項工作向前發(fā)展為工作目標。 ③ 大力宣揚先進個人和先進單位典型，堅持開展爭優(yōu)創(chuàng)先活動，組織學習公司內(nèi)外的典型事跡，弘揚時代風貌，振奮企業(yè)精神。 加強“形象”建設(shè) ① 繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明單位、班組活動，使創(chuàng)建文明單位、班組工作經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，提高創(chuàng)建水平，以創(chuàng)建促隊伍建設(shè)。 ② 健全完善監(jiān)督制約機制，認真貫徹落實各項廉政規(guī)章制度，以規(guī)章制度督促、約束、規(guī)范人的行為。堅持開展各類群眾體育和競技體育活動，注重寓教于文，寓教于樂，開展健康向上的文體比賽活動，提高身體素質(zhì)及健康水平。 加強文化建設(shè) ① 積極開展崗位練兵、業(yè)務(wù)比武活動，采取評比、考試的方法、發(fā)現(xiàn)人才，鼓勵職工爭當業(yè)務(wù)技術(shù)能手。 ② 加強社會公德教育，大力倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、保護環(huán)境、遵紀守法的社會公德，發(fā)展團結(jié)互助、平等友愛、共同前進的人際關(guān)系，形成良好的工作秩序和工作環(huán)境，努力提高干部、職工的文明意識。引導(dǎo)員工立足崗位、奉獻人生、牢固樹立社會主義、共產(chǎn)主義信念。加大宣傳力度，注重宣傳形式和效果，積極引導(dǎo)全體職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。單位內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美，文明工地創(chuàng)建有成效，職工食堂衛(wèi)生條件好。 5. 認真實施“科技興企”戰(zhàn)略，組織廣大干部職工學習科學文化和專業(yè)技能知識，加強職工培訓，在工程管理中積極推進發(fā)明創(chuàng)造活動。社會治安綜合治理措施落實，生產(chǎn)秩序、工作秩序和生活秩序優(yōu)良，無重大案件和刑事案件發(fā)生，‰。黨員能充分發(fā)揮先鋒模范作用，黨群、干群關(guān)系融洽。安全生產(chǎn)達到有關(guān)規(guī)定的要求。能自覺堅持三個文明一起抓，重視文明單位創(chuàng)建工作，經(jīng)常性開展創(chuàng)建
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