物業(yè)公司保潔部年終工作總結最新與物業(yè)公司員工年終工作總結匯編-文庫吧資料
2024-11-23 02:31本頁面
【正文】 等形式，積極主動的向園區(qū)業(yè)主公示本公司及物業(yè)部的工作情況。同時整理了一套實用的培訓課件，編寫了《保安人員應知應會》、《客服人員應知應會》。(二)針對項目實際情況 全程交叉培訓考核。建立了監(jiān)督管理組織，落實崗位責任制。(一) 實施標準化流程管理 保障覆蓋全部管理過程。物業(yè)公司員工年終工作總結在本年度的工作當中，我物業(yè)公司努力全面建立標準化物業(yè)管理體系，著力提升物業(yè)服務品質，打造和諧文明科技園區(qū)，著重項目部標準化管理體系的全程推進實施，不斷修正、提高、完善，追求管理服務的持續(xù)改進。貫徹落實每一次開會的會議精神和工作安排。與各領導一起充分的分析和計劃保潔的工作方式。并且穩(wěn)定保潔員的情緒，保持高漲的工作激情。在日常工作之余，各部門之間的工作也會有一定的交叉，相互協(xié)作完成了很多緊急任務，更改樓道聲控燈，處理業(yè)主投訴，夜間安全協(xié)防等等不一而足。17 、 19 樓電梯驕箱消毒 12 次。小區(qū)衛(wèi)生死角洗理 6 次。維修銷售大廳衛(wèi)生間洗手池 3 次，沖便水閥 4 次。節(jié)日小區(qū)布置 2 次。保潔休息室搬遷 2 次。種種的不足給公司造成了不良影響， 在此我向公司領導深表歉意。在管理保潔員的方面，沒有作好思想工作和對工作的合理安排，讓保潔員情緒不穩(wěn)定，對工作消極怠工。這些不在多說，今后我會努力補上自己的短板全面提高自己各方面的能力，為公司、為自己做出成績?；覊m、泥漿、汗水、嬉笑怒罵組成了一幅幅和諧而又陽光的畫面，這時的我們是最團結、最有戰(zhàn)斗力的。也一起在中午休息時間頂著烈日或是寒風在小區(qū)里催收物業(yè)費，每一次也都達到了會議的基本要求，甚至超額完成，成功的把欠收的物業(yè)費控制在一定數(shù)量以內。這些將是我以后生活和工作中需要不斷改進和學習的地方?！凹毠?jié)決定成敗!”這句話我明白了，也理解了，但總會因為種種原因達不到理想的效果。在公司顧
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