街道總工會年度工作總結(jié)與街道提升公眾安全感工作匯報(bào)匯編-文庫吧資料
2024-11-23 02:19本頁面
【正文】 利“雙贏”、社會穩(wěn)定的目的。四、深入開展企業(yè)工會活力“6+1”活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范基層企業(yè)工會建設(shè)。二、圓滿完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達(dá)的基層工會組建任務(wù)。組織開展和諧企業(yè)創(chuàng)建培訓(xùn)班。五、組織好各類培訓(xùn)，提高基層工會干部的整體素質(zhì)組織基層工會干部參加市、區(qū)、街道組織的各項(xiàng)培訓(xùn)班，通過請領(lǐng)導(dǎo)和專家講課，專業(yè)培訓(xùn)，以會代訓(xùn)等各種形式組織學(xué)習(xí)《工會法》、《企業(yè)工會條列》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)知識，參加人員近300人次。組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。開展“中秋送禮”活動(dòng)，有60家基層工會干部收到慰問品。認(rèn)真貫徹落實(shí)《寧波市工會勞動(dòng)保障法律監(jiān)督條例》，開展職工“安康杯”安全競賽活動(dòng)。幫助督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議，簽訂率在90﹪以上。三、做好職工維權(quán)工作，為企業(yè)職工辦實(shí)事做好事走訪慰問困難職工35名，重病人員3名，勞模5人，共發(fā)放各類慰問金4萬余元。積極組織開展“三為”勞動(dòng)競賽活動(dòng)
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