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國稅局20xx年度總結范文與國稅局上半年工作總結匯編-文庫吧資料

2024-11-22 23:51本頁面
  

【正文】 組織入庫稅款及滯納金共計x萬元。按照全面實施風險管理、轉變稅收征管方式的總體要求,結合新區(qū)實際,積極探索、大膽實踐,優(yōu)化職責,使稅收風險管理工作從“管管戶”到 “管風險”的轉變。3月初,國地稅同時被列為總局和管委會行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度試點單位,為進一步推進國地稅深度合作,國地稅于4月7日聯(lián)合召開全員動員大會,并聯(lián)合成立工作領導小組,共同推進三項制度工作。三是強化發(fā)票管理,“營改增”后按省局要求實施發(fā)票集中繳銷,將分散在零倉、發(fā)售倉的發(fā)票統(tǒng)一退回總倉,與機內庫存進行比對,做到零差錯。二是聯(lián)合核定個體工商戶定期定額2356戶,這是地稅聯(lián)合國稅辦稅之后又一協(xié)作舉措。三是堅持國地稅聯(lián)席會議制度,定期召開各個層面、條口的國地稅工作例會,商討合作重點、難點。并于5月9日與國稅、財經大學共同成立xx新區(qū)普法教育基地。組織開展“微型黨課”活動,部分干部結合崗位工作、理論學習心得進行授課。三是堅持以知促行,嚴格按照專題和進度計劃,推進集中學習和個人學習。二是嚴密部署落實,按期召開“兩學一做”學習教育大會。(二)做好“兩學一做”踐行工作,全面落實從嚴治黨我局將開展“兩學一做”學習教育作為重要政治任務,周密部署,扎實推進。二是加強大企業(yè)、集團企業(yè)、定點聯(lián)系企業(yè)的走訪、服務與管理,摸清大型企業(yè)組織架構和關聯(lián)企業(yè)情況,針對性做好專戶財務與稅收風險分析。20xx年為保證稅收的正常增長,我局先后幾次開展調查摸底,準確掌握新區(qū)納稅人戶數(shù)及分布、稅源的多少,增長的潛力多大,稅款繳納、減免退稅等各方面基本情況,做到心中有數(shù)。,做好稅收分析。截止6月中旬,我局共組織各項收入x萬元,扣除20xx年營業(yè)稅,同比增收x萬元,增長x%。一、主要工作情況(一)抓好組織收入,充分發(fā)揮稅收職能面對稅收結構單一,稅源緊缺的嚴峻形勢,我局正視組織收入工作中面臨的困難,充分發(fā)揮新區(qū)地稅系統(tǒng)團結拼搏的精神??傊?,XX年各項國稅工作都取得了新的成績,一系列工作都得到了省局、市委市政府領導的充分肯定。積極做好文明創(chuàng)建、公文處理、目標考核、管理創(chuàng)新、信訪保密等工作,網站建設、檔案管理、信息公開獲得“優(yōu)秀單位”榮譽稱號。規(guī)范內部行政管理。推進內控機制建設,根據(jù)市里要求,開展行政權力規(guī)范化清理,確定全市統(tǒng)一的行政權力事項共計69項,市本級行政權力事項25項,進一步規(guī)范了權力運行,規(guī)范了國稅機關與稅務師事務所關系。加強黨風廉政建設。%,會議費同比下降55%。特別是中央“八項規(guī)定”和省委“六條禁令”,堅決克服“四風”問題。開展市級人才庫建設,全市共有212名干部進入人才庫。加強教育培訓,椒江區(qū)局、黃巖區(qū)局長期探索干部隊伍績效管理,成效顯著,黃巖區(qū)局還被省局確定為基層單位崗位績效管理首批試點。加強干部交流和轉任,激發(fā)了干部隊伍整體活力。加強班子建設。開展“五聯(lián)五星”等黨建活動,設立老干部黨支部,重視和關心老干部工作,加強工青婦工作,玉環(huán)縣局于XX年榮獲“全國農村婦女崗位建功先進集體”。加強黨組中心組學習,組織召開黨組民主生活會。抓好機關黨建。隊伍是事業(yè)發(fā)展的根本。全市共下戶檢查602戶,。我局因打擊發(fā)票違法犯罪成績突出,被省局記集體三等功。深入打擊出口騙稅,開展“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅專項整治。抓好稅務稽查工作。根據(jù)安排,仙居縣局探索開展稅收柔性執(zhí)法,路橋區(qū)局試點開展依法行政考核。積極組織好“六五”普法活動。開展稅收規(guī)范性文件清理和備案備查。抓好稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)運行,執(zhí)法正確率達到100%。(五)堅持不懈推進依法治稅。規(guī)范征管數(shù)據(jù)管理,穩(wěn)妥推進個體稅收征管,適時應對和化解各類矛盾。加強出口企業(yè)預警監(jiān)控和分類管理。此外,不斷加強征管基礎建設和各稅種管理。全市納稅評估595戶。推進稅收“管戶”向“管事”轉變,強化權力監(jiān)督制約。同時,我們夯實金稅三期建設基礎,積極應用虛擬技術,完善虛擬平臺管理,提升了數(shù)據(jù)應用,提高了系統(tǒng)安全運行。我們以現(xiàn)場會的形式在黃巖召開全市網絡發(fā)票推廣,我局網絡發(fā)票管理工作經驗做法被省局吸收借鑒,%,有效降低了納稅人涉票風險,網絡發(fā)票系統(tǒng)已成為我市納稅人過濾假票、防范涉稅風險的“火眼金睛”。創(chuàng)新推進信息管稅。XX年全市共組織“營改增”。積極做好“營改增”政策執(zhí)行、宣傳輔導和跟蹤服務,開展輔導式督察工作,跟蹤分析試點效應,加強對試點行業(yè)的征管和風險防范,完成“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅違法行為專項整治工作。(四)創(chuàng)新求實注重科學管稅。我們創(chuàng)新社會管理,正確引導涉稅輿情,針對稅制改革、稅收征管、稅務稽查、納稅服務、行政管理等輿情熱點,及時、有效、妥善地處理涉稅輿情。強化對全市國稅納稅服務工作的監(jiān)督考核,全面推進納稅服務績效評價體系建設。國稅服務同行”活動。溫嶺市局開展的“尋找最美納稅人”活動項目,入選全國第22個稅收宣傳月優(yōu)秀項目,獲總局表彰。加大稅收宣傳力度,優(yōu)化國稅輿論環(huán)境。XX年全面取消稅務登記證和稅務發(fā)票工本費。貼心服務。加強全市9個辦稅服務廳標
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