干部作風建設(shè)年活動第三階段報告與干部作風建設(shè)年自我分析材料(1)匯編-文庫吧資料
2024-11-22 22:53本頁面
【正文】 習還不夠。緊緊圍繞“立宗旨、轉(zhuǎn)作風、辦實事、促和諧”的要求，不斷豐富黨群干群關(guān)系互動的平臺，大膽創(chuàng)新聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的載體，積極開展各類主題實踐活動。完善了對權(quán)力的監(jiān)督機制，切實加強了對領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手“的監(jiān)督，形成結(jié)構(gòu)合理，配置科學(xué)、程序嚴密、制約有效的權(quán)力運用機制；發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、司法監(jiān)督及社會監(jiān)督等監(jiān)督主體的作用；堅持搞好黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開，提高權(quán)力運行的透明。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，踐行垂范，做出表率，切實加強自身作風建設(shè)，抓好班子，管好下屬，帶好隊伍。建立健全責任機制。建立健全了民主決策機制。由鄉(xiāng)紀委牽頭，選擇了一批典型案例警示教育片，在全鄉(xiāng)廣大黨員干部中集中進行了觀看。三是大力開展主題實踐活動開展了“部門（單位）幫村組、支部聯(lián)建，增強服務(wù)功能；干部幫農(nóng)戶，發(fā)展聯(lián)動，增加農(nóng)民收入；黨員幫群眾，和諧聯(lián)創(chuàng)，增進黨群關(guān)系”為主要內(nèi)容的“三幫三聯(lián)三增”主題實踐活動，每名科級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系2個農(nóng)戶，其他干部職工聯(lián)系1個農(nóng)戶，幫助解決群眾實際困難和問題，讓廣大群眾實實在在地感受到了開展干部作風建設(shè)年活動的成效。集中整改階段工作基本結(jié)束后，召開了干部職工大會，通報了領(lǐng)導(dǎo)干部整改情況，聽取了群眾意見，并進行了民主測評。對目前已具備整改條件能夠解決的問題，立即整改；對群眾反映強烈、通過努力能夠解決的問題，限期整改；對個別
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