縣教育局年度工作計劃范文與縣教育系統(tǒng)年度工作計劃要點匯編-文庫吧資料
2024-11-22 05:25本頁面
【正文】 育知識競賽和國防教育征文評選活動，進一步增強學生的國防觀念。加強對體育課及課外活動的管理，認真落實中小學體育、藝術課程標準，促進中小學生健康水平和藝術素養(yǎng)的提高。出臺實施《關于進一步落實課程方案，加強薄弱課程建設的實施意見》，開齊、開足、上好國家規(guī)定的各類課程，強化對綜合實踐活動課程的管理，積極研發(fā)和實施好校本課程，加強圖書室建設和素質(zhì)教育實踐基地建設，拓展學生素質(zhì)發(fā)展領域。規(guī)范高中招生行為，規(guī)范考試評價，完善高考補習學校撤并計劃，切實規(guī)范辦學行為。（責任人：責任股室：基教股）1進一步規(guī)范辦學行為。創(chuàng)新家長委員工作的內(nèi)容和形式，制訂縣家長委員會建設指導意見，開展好家?；ヂ?lián)溝通工作，培植典型學校，推動家長委員會工作深入開展。（責任人：責任股室：師訓辦人事股基教股）（四）推進素質(zhì)教育，促進教育事業(yè)科學發(fā)展加強和改進德育工作。加強教師基本功訓練和信息技術應用培訓，進一步提高廣大教師教育教學能力。開展“十佳”校長評選活動，建立優(yōu)秀校長評選機制，開展好校長論壇活動，全面提高校長的業(yè)務素質(zhì)。實施中小學教師競聘上崗，積極探索績效考核新的評價辦法，完善職稱評聘激勵導向機制，穩(wěn)步推進教師聘用制度改革。貫徹落實《縣教育干部選拔任用及管理暫行辦法》，加大對教育干部任期目標管理及考核力度，推薦培養(yǎng)后備教育干部，加大教育干部交流力度，形成能上能下的干部選拔任用考核機制。加大師德考核力度，嚴查教職工從事“第二職業(yè)”、有償家教、違規(guī)辦班、商業(yè)經(jīng)營等活動，實行師德一票否決制。（牽頭責任人：責任人：各局長責任股室：各股室）（三）提高隊伍素質(zhì)，促進教育事業(yè)跨越發(fā)展提高教師職業(yè)道德水平。進一步完善學校安全工作長效機制，落實安全工作目標責任制和一票否決制，完善學校安全工作制度和各類檔案；加強學校安全管理隊伍建設，加強學校班子安全培訓，加強師生安全教育，努力推動安全工作深入開展；建立健全應急事件演練預案及安全預警機制，提高廣大師生自救互救能力；強化學校日常安全工作管理和監(jiān)督，定期排查消除校舍、飲食、消防、用電、交通、防雷、保衛(wèi)、疾控、宿舍管理、周邊環(huán)境等方面的學校安全隱患；積極宣傳校方責任保險的重大意義，力爭實現(xiàn)校（園）方責任險全覆蓋，認真做好校方責任案件的理賠工作，維護學校及學生的正當利益。進一步落實《省普通中小學常規(guī)管理基本規(guī)范》，制定中小學常規(guī)管理檢查評比標準，加強對學校常規(guī)管理的監(jiān)督檢查，促進學校管理的科學化、精細化，全面提升學校管理水平；制定并組織實施全縣教育系統(tǒng)“六五”普法規(guī)劃，認真做好市級依法治校示范校復評工作；繼續(xù)實施“特色學?！眲?chuàng)建活動，積極開展規(guī)范化學校、星級學校等示范學校創(chuàng)建工作，修訂完善創(chuàng)建標準，打造一批特色鮮明、具有較高知名度的學校；開展以“溫馨教室，人文校園”為主題的校園文化建設，狠抓學校校風、教風和學風建設，切實加強學校制度文化、精神文化和行為文化建設，切實提升學校文化品位；做好語言文字工作，積極創(chuàng)建語言文字示范校，不斷提高我縣教育教學管理水平。結合校舍安全工程、“211”工程、中小學儀器更新工程、明德學校建設和教育信息化建設，加強配套設施建設，以農(nóng)村中小學為重點全面啟動學校標準化建設。（牽頭責任人：責任人：各局長責任股室：各股室）（二）實施三大工程，促進教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展實施標準化學校建設工程。積極配合人大政協(xié)對教育工作的檢查和視察。（責任人：責任股室：督導室）形成教育改革發(fā)展強大合力。以教育督導為總抓手，進一步改革和完善教育督導評估方案，堅持督政與督學相結合，過程性督導評估與終結性督導評估相結合，創(chuàng)建工作與強化管理相結合，積極做好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）政府教育工作綜合督導和對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）黨政主要負責人的督導評估。建立發(fā)展規(guī)劃實施監(jiān)測與評估機制，加強對貫徹落實情況的
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