醫(yī)院20xx年上半年工作總結范文與醫(yī)院20xx年世界衛(wèi)生日活動總結匯編-文庫吧資料
2024-11-22 05:14本頁面
【正文】 滿意度，使“三嚴三實”教育活動切實取得實效。倡導全院員工勤儉節(jié)約，精打細算，不浪費一滴水、一張紙、一度電，在拓展業(yè)務渠道的同時降低運營成本，提高勞務效益。嚴格執(zhí)行醫(yī)院成本核算方案，盡可能控制醫(yī)療成本、減輕群眾醫(yī)療負擔。對我院地下用水管道進行了徹底更換，根治了自xx年以來就存在的消防隱患。為進一步完善愛嬰醫(yī)院建設，在門診一樓設置母乳喂養(yǎng)室。在門、急診候診區(qū)增設座椅，解決了近期就診人數激增，患者無處就座的問題。此外，作為全市為數不多的xx省食源性疾病監(jiān)測哨點醫(yī)院之一，通過加強個案腹瀉病例信息的采集、匯總和分析，了解散發(fā)中毒性食源性疾病的發(fā)病及流行趨勢，從而提高食品安全隱患的早期識別能力，幫助群眾嚴防“病從口入”。今年4月，上級衛(wèi)計部門下達了在全鎮(zhèn)范圍內開展脊髓灰質炎強化接種活動的緊急通知，我們連夜制定方案，及時組織培訓，認真摸底造冊，精心組織實施，并做好預防接種異常反應的監(jiān)測和處置工作，如期圓滿完成了接種任務。(四)強化防保建設，提升應急能力。xx年我院經xx市衛(wèi)計局審批通過科研立項xx項，并成功承辦了“xxx研討會”。合理的人才梯隊建設，為醫(yī)院實現可持續(xù)發(fā)展提供了保障。人才培養(yǎng)采取院內培訓和外出學習取經相結合的方法，促使職工的業(yè)務素質與醫(yī)院的發(fā)展達到高度統一。xx年上半年共招收工作人員xx名，其中醫(yī)生xx名，護士xx名。(三)重視人才建設，堅持科技興院。檢驗科開展心肌標志物檢測和尿液沉淀分析新項目，既方便了群眾，也為臨床診斷提供了更精準的數據。為有效應對夏季醫(yī)療高峰，門、急診和醫(yī)技科室取消休假，增設排班，錯峰上班，以“提前到崗，延遲下班”的工作常態(tài)盡可能滿足群眾診療需求，同時在門診各樓層均設置客服部、收費處，引進語音分診導診系統，開展預約診療服務，有效減少了“三長一短”現象，保障就診患者得到及時優(yōu)
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1