【正文】 的職業(yè)道德風范。三是維護整體形象。對衛(wèi)生工作做到高標準、嚴要求，常督促、常檢查，對辦公室墻壁進行了徹底粉刷，對值班室的被褥等進行了更新，進一步改善了辦公環(huán)境，為職工創(chuàng)造了一個良好、舒適的工作環(huán)境。為了進一步提高辦公室的工作效率和質(zhì)量，積極籌集資金，增購了微機，更新了部分辦公用具，有效改善了辦公條件，提高了工作效率，微機擁有總量已達15臺，辦公設備基本實現(xiàn)了全部更新，確保了各項工作的順利開展。四、突出改善抓投入，建設一流環(huán)境督促提高后勤保障管理水平，積極爭取和籌措資金，大力辦公室硬件建設，切實保障辦公室日常辦公和會務接待的基本需要。組織保密委成員單位負責同志和重點涉密人員、機要室人員觀看了保密內(nèi)部教育片—《激勵永遠》。四是立足防范教育抓保密。在公文特別是縣委各類文件的辦理上，始終堅持嚴把起草關、審核關、收發(fā)關，今年共發(fā)文429件，《****》45期，總計30余萬字，全部符合規(guī)定要求，沒有出現(xiàn)歧義和差錯。主動加強聯(lián)系，及時就四大班子的重大決策部署和需要協(xié)調(diào)的問題與人大、政府、政協(xié)辦公室進行溝通。加強了對辦公室信息采編人員的培訓，圍繞黨的方針政策，圍繞上級黨委的工作部署，圍繞全縣的中心工作，全年共采寫上報各類信息804條，被省市采納115條。二是立足政令暢通抓信息?！蛾P于加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的思考》等10余篇調(diào)研文章和理論文章在《*日報》、《調(diào)查與研究》、等媒體上發(fā)表。一是立足推進決策抓調(diào)研。適時舉辦全縣黨委系統(tǒng)文秘人員培訓班，進一步加強了對各單位文秘人員的指導和培訓。積極創(chuàng)造條件，選派4名同志分別在山東、福建、蘭州等地參加了保密、機要等業(yè)務培訓和考察學習。根據(jù)人員變動后工作崗位空缺的實際，選調(diào)充實1人，使辦公室隊伍建設實現(xiàn)了新的突破。全面落實黨建目標責任制，在黨員管理上關口前移，教育前伸，新發(fā)展黨員2名，重點培養(yǎng)入黨積極分子7名。按照“簡化管理層次，規(guī)范領導行為，強化監(jiān)督制約”的總體思路，指定專人進一步修訂完善了《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設責任制》、《黨員學習培訓制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》、《黨員紀律規(guī)范》等一整套機關制度，使各項制度互相銜接配套，充分發(fā)揮整體作用，真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。二、突出創(chuàng)新抓機制，推進一流管理圍繞建立學習型、創(chuàng)新型、服務型機關的目標，積極探索長效管理機制，建立健全了一些新的制度，對上加強聯(lián)系、對內(nèi)加強管理、對外搞好協(xié)調(diào)、對下搞好服務，促進縣委辦公室整體工作實現(xiàn)科學化管理和規(guī)范化運行?！白烨凇?，積極參與討論發(fā)言?！澳X勤”，認真思考和領悟。四是注重效果學。三是改進方式學。二是拓寬內(nèi)容學。一是健全制度學。辦公室工作個人總結(jié)辦公室工作個人總結(jié)(1)一年來，自己堅持以*****重要思想為指導，按照“政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風實、服務好”的總體要求，團結(jié)和帶領縣委辦公室全體干部職工，努力提升“三服務”工作水平，與時俱進，團結(jié)協(xié)作，統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實，較好地完成了縣委和縣委領導交給的各項任務。(三)做好服務工作，奉獻自己力量我上任后，把自己看作是辦公室的普通一兵，要開動腦筋，想方設法，搞好服務，既服務好公司領導、公司各部門，更服務好項目部和廣大職工群眾，提高工作效率和工作質(zhì)量，加快各項工作，提高公司的社會聲譽和市場競爭力，促進公司又好又快發(fā)展，取得更佳經(jīng)濟效益。(二)切實抓好管理，促進工作發(fā)展我要在公司的領導下，加強與公司各部門、項目部和職工群眾的溝通和聯(lián)系，建立健全辦公室規(guī)章制度，改進辦公室工作服務流程，牢固樹立為項目部服務的思想，認真做好后勤、接待、治安維穩(wěn)等工作，切實為公司發(fā)展作出貢獻。(三)組織協(xié)調(diào)能力強我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、雷厲風行、敢于碰硬的工作作風，熟悉辦公室工作，懂得綜合辦公室主任的工作職責，具有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠團結(jié)同事，密切合作，共同把工作做好，滿足公司領導對辦公室工作的要求，為項目部提供熱情、細致、周到的服務。我現(xiàn)在已是辦公室副主任，懂得辦公室的工作職責，會管理辦公室的日常事務，特別是接待能力強，具有良好的領導藝術(shù)。二、競聘優(yōu)勢(一)綜合素質(zhì)好我平時認真學習公司工作精神和業(yè)務工作技能，經(jīng)過公司領導的多年教育和培養(yǎng)，政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)好，組織原則性強，有強烈的事業(yè)心、責任感，做到忠于職守、愛崗敬業(yè)，精益求精、一絲不茍做好每項工作，取得優(yōu)異成績，促進了公司整體工作的發(fā)展，獲得了公司領導的充分肯定和廣大職工群眾的一致贊譽。為進一步做好工作，為公司發(fā)展作貢獻，我要求競聘綜合辦公室主任，有關情況報告如下：一、崗位認識綜合辦公室主任是個重要的工作崗位，要在公司的領導下，帶領全辦職工認真努力工作，完成后勤、接待、治安維穩(wěn)等各項任務，取得良好工作成績，獲得公司領導的認可和職工群眾的滿意?！酒孔鹁吹墓绢I導：我叫XXX，男，XXXX年X月出生，XX文化，XXXX年X月進入公司工作，現(xiàn)任職務是辦公室副主任。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往地努力工作，為公司奉獻自已的微薄力量。從事辦公室工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)，我將不斷地提高自身素質(zhì)，積極向黨組織靠攏，服從組織安排，以三個代表重要思想和十六大精神為指導，顧全大局，維護企業(yè)班子團結(jié)，調(diào)動辦公室工作人員的積極性，團結(jié)辦公室人員共同搞好工作，提高服務質(zhì)量，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。并且要有創(chuàng)造性，在堅持和發(fā)揚好的傳統(tǒng)的同時，還需要根據(jù)新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗，但是增強工作創(chuàng)造性的同時必須注意辦事到位而不越位，幫忙而不添亂，真正成為領導的參謀助手。三、當好參謀助手，服務企業(yè)。及時傳達貫徹公司決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。辦公室工作承擔著、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口和橋梁，是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣碎的事務，又要參與政務，我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理調(diào)