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業(yè)務(wù)經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)(個(gè)人工作總結(jié)-業(yè)務(wù)經(jīng)理)與業(yè)務(wù)跟單員年度工作總結(jié)匯編-文庫吧資料

2024-11-22 00:00本頁面
  

【正文】 剛剛上市,加之市場又受高息集資的影響余波未盡,分紅險(xiǎn)上市三個(gè)月情況不太好,為了盡快扭轉(zhuǎn)局面,帶領(lǐng)工作組經(jīng)過精心策劃和準(zhǔn)備,以具有本省特點(diǎn)的產(chǎn)品說明會(huì)為突破口,掀起了分紅險(xiǎn)銷售的高潮,最高的一場說明會(huì)達(dá)千萬元。業(yè)務(wù)計(jì)劃能否落實(shí),關(guān)鍵在推動(dòng)。兩年來業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃都是在大量調(diào)查研究基礎(chǔ)上,根據(jù)總公司和省公司黨委的指導(dǎo)思想,結(jié)合機(jī)關(guān)相關(guān)部門意見制定而成。二、狠抓業(yè)務(wù)發(fā)展取得了明顯成效。一方面積極參加省公司組織的各種政治學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)江總書記的幾個(gè)重要講話和紀(jì)檢部門下發(fā)的有關(guān)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)材料,培養(yǎng)自己的政治敏感力和廉政意識(shí)。一、努力學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)理論,不斷提高管理水平和崗位技能。在業(yè)務(wù)發(fā)展、隊(duì)伍管理、教育訓(xùn)練等方面取得了一定成績。下半年擺在我們面前的是充滿限辛,企業(yè)經(jīng)營面臨許多困難,但我們堅(jiān)持自信、自律、自覺的工作熱情,樹立克服困難的勇氣,確保XX年全年有一個(gè)新局面。繼續(xù)做好網(wǎng)站的營銷和推廣工作,在鞏固市場的同時(shí),全面開展低端市場的營銷工作,爭取高端客戶、中端客戶和低端客戶的雙贏。二、存在的問題和下半年的工作:總結(jié)上半年我們?nèi)〉昧肆己玫臉I(yè)績的同時(shí),我們更應(yīng)看到現(xiàn)在存在的問題,市場競爭依然嚴(yán)峻,企業(yè)經(jīng)營成本明顯增加,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)上升,市場發(fā)行難度明顯增加,企業(yè)資金緊張。管理工作進(jìn)一步加強(qiáng),降本增效工作沒有明顯的變化:在公司各項(xiàng)工作順利開展,業(yè)務(wù)在進(jìn)一步提高的情況下,管理無論是從個(gè)人到團(tuán)體,到公司領(lǐng)導(dǎo)有了很大的提高,但我們的成本支出卻沒有降低,反之有所增加,使我們的利潤空間幾乎為零,所以進(jìn)一步完善帳務(wù)制度。為進(jìn)一步提高公司,豐富員工的見識(shí),增強(qiáng)員工的閱力,培養(yǎng)員工積極向上的品格,提高員工克服困難解決問題的能力,公司XX年5月組織員工沙坡頭、景泰石林的旅行,志在提高員工團(tuán)結(jié)關(guān)愛,相互幫助,團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。一、XX年上半年工作回顧時(shí)間飛逝,時(shí)間已度過XX年大半年,總結(jié)上半年的工作更好的為下半年做好計(jì)劃這將是很有必要的。每年組織職工去北京、海南、泰國等外地旅游,節(jié)前開展拔河比賽、卡拉ok賽、羽毛球等比賽,豐富職工的的業(yè)余生活,充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性,為企業(yè)的生存、發(fā)展以及提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益打下了基礎(chǔ)。呂德坤經(jīng)理根據(jù)這種特點(diǎn),在職工的錄取、使用上嚴(yán)格把關(guān),選擇身體素質(zhì)好,有吃耐苦精神的員工進(jìn)入,對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)、安全知識(shí)教育,使每一個(gè)職工在思想上行政上有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),確保了員工的思想素質(zhì),在施工忙季,需聘用大量民工,這對安全是一個(gè)難題,就帶領(lǐng)企業(yè)安全員親自下工地,進(jìn)行現(xiàn)場指揮,確保了工程的施工安全,在職工內(nèi)部開展了勞動(dòng)競賽,還針對企業(yè)青年多,業(yè)余生活枯燥的實(shí)際情況,帶領(lǐng)青年骨干組建立了青年科技隊(duì),引志青年學(xué)知識(shí)學(xué)文化,定期開展活動(dòng),不但提高了青年職工的工作辦事能力,還豐富了他們的業(yè)余生活,也為穩(wěn)定職工隊(duì)伍起到了很好的作用。職工是企業(yè)的主人,沒有良好而穩(wěn)定的職工隊(duì)伍,要使企業(yè)發(fā)展壯大那是一句空話。企業(yè)的各項(xiàng)管理工作走上了規(guī)范化之路,xx年5月,經(jīng)認(rèn)證中心的嚴(yán)格審查,企業(yè)取得了iso9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書,為企業(yè)走上現(xiàn)代企業(yè)管理之路作出了貢獻(xiàn)。沒有規(guī)矩,不成方圓。他在公司內(nèi)部開展了業(yè)務(wù)知識(shí)競賽,對競賽優(yōu)勝者除獎(jiǎng)勵(lì)外,還根據(jù)工作需要,加以重用、提拔,使一批業(yè)務(wù)知識(shí)扎實(shí)、工作有沖動(dòng)的年輕人脫穎而出,成為企業(yè)的技術(shù)骨干,為企業(yè)提升競爭能力,優(yōu)化結(jié)構(gòu)起到了十分重要的作用。二、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)工作能力。第二篇:企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理的年終工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼XX到來了,回顧XX,以下是我的XX擔(dān)任企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理時(shí)的工作總結(jié):一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí),不斷提高素養(yǎng)。根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營情況,不斷改善職工的報(bào)酬福利待遇,在逐步提高職工報(bào)酬的情況下,為職工購買了養(yǎng)老,施工安全等。經(jīng)理歷來十分注重職工隊(duì)伍建設(shè),把職工隊(duì)伍建設(shè)擺在日常工作的首位,由于建筑施工企業(yè)的特點(diǎn),主要工作場所在野外,風(fēng)餐露宿是常事,因此對職工的身體,適應(yīng)能力要求較高。四、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮職工的積極性創(chuàng)造性。該同志十分注重企業(yè)的各種規(guī)章制度建
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