醫(yī)院培訓(xùn)工作計(jì)劃選文與醫(yī)院外聯(lián)部工作計(jì)劃匯編-文庫吧資料
2024-11-20 22:04本頁面
【正文】 當(dāng)好科室主任》主講人：衛(wèi)生部顧問、北京 教授?？浦魅蔚募?lì)藝術(shù)等?？浦魅螘r(shí)間管理。通過學(xué)習(xí)將提高醫(yī)院經(jīng)營管理者的綜合管理素質(zhì)，強(qiáng)化預(yù)測(cè)能力和開拓創(chuàng)新能力。通過學(xué)習(xí)將使學(xué)員認(rèn)識(shí)到醫(yī)院后勤服務(wù)在醫(yī)療服務(wù)中具有十分重要的作用，并學(xué)會(huì)一些具體的后勤管理方法。業(yè)務(wù)科室如何與后勤服務(wù)部門有效協(xié)調(diào)。內(nèi)容主要包括后勤服務(wù)管理在醫(yī)院運(yùn)營中的地位與作用。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的分析與應(yīng)用等。醫(yī)院信息系統(tǒng)的建設(shè)與應(yīng)用。內(nèi)容主要包括醫(yī)院經(jīng)營能力分析與決策。醫(yī)院變革和文化創(chuàng)新等。醫(yī)院團(tuán)隊(duì)建設(shè)。醫(yī)院形象設(shè)計(jì)。醫(yī)院核心價(jià)值觀的確立。通過學(xué)習(xí)讓學(xué)員熟悉和了解如何建立醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量保證體系、強(qiáng)化醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量意識(shí)、進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量控制和費(fèi)用控制，從而讓學(xué)員提高工作效率和樹立全新的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)院整體素質(zhì)。循證醫(yī)學(xué)在醫(yī)院質(zhì)量管理中的應(yīng)用。醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量考核與評(píng)價(jià)。內(nèi)容主要包括醫(yī)院質(zhì)量管理體系的建立。醫(yī)院改制和醫(yī)院資產(chǎn)評(píng)估等。醫(yī)院的收購與兼并。醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理制度分析。醫(yī)院成本核算體系的構(gòu)建。通過學(xué)習(xí)使學(xué)員熟悉基本營銷理論，提高把握中國醫(yī)療市場(chǎng)的主觀能動(dòng)性，了解未來發(fā)展態(tài)勢(shì)，具備進(jìn)行營銷規(guī)劃和設(shè)計(jì)營銷策略的能力。醫(yī)療服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)。醫(yī)院營銷戰(zhàn)略規(guī)劃與醫(yī)院市場(chǎng)定位。內(nèi)容主要包括醫(yī)療服務(wù)營銷的理論和觀點(diǎn)演變。醫(yī)院薪酬設(shè)計(jì)與
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