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正文內(nèi)容

20xx全縣組織工作總結(jié)大會(huì)上的講話-文庫(kù)吧資料

2024-11-20 01:29本頁(yè)面
  

【正文】 正確用人導(dǎo)向。
  (二)進(jìn)一步深化干部人事制度改革。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)不稱職、不勝任干部的調(diào)整工作,切實(shí)解決干部不敢堅(jiān)持原則、不愿承擔(dān)責(zé)任,干部能上不能下、能進(jìn)不能出等問(wèn)題。要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省、市、縣關(guān)于疫情防控的一系列要求,深入一線全面了解各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在疫情防控工作中的表現(xiàn),考察識(shí)別干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)和工作能力,把各級(jí)干部在關(guān)鍵時(shí)期的表現(xiàn)作為使用干部的重要依據(jù)。要將領(lǐng)導(dǎo)干部平時(shí)考核、年度綜合考核評(píng)價(jià)、公信度調(diào)查結(jié)果、后備干部推薦得票率、民主推薦提名得票率等有機(jī)結(jié)合,綜合分析領(lǐng)導(dǎo)干部工作情況和群眾公認(rèn)度,為干部選拔任用工作提供依據(jù)。
  第二,改進(jìn)干部考核工作。
  第一,加強(qiáng)干部經(jīng)常性教育。要加強(qiáng)調(diào)查研究,認(rèn)真分析鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,注重不同層次、不同專業(yè)、不同年齡、不同氣質(zhì)的人才搭配,調(diào)整資源配置,優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu),研究合理使用各年齡段干部的具體辦法和措施,逐步實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子老中青合理搭配的年齡梯次結(jié)構(gòu),使各年齡段干部相互補(bǔ)充,相互幫帶,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能和執(zhí)政能力,形成群體合力,發(fā)揮最佳效能。要有計(jì)劃地安排有發(fā)展?jié)摿?,但缺乏基層工作?jīng)歷或經(jīng)歷單一的年輕干部到基層和生產(chǎn)一線,到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行掛職、頂崗,到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、矛盾多、困難大、任務(wù)重的地方去,讓他們?cè)诔袚?dān)和完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。要研究制定后備干部培養(yǎng)計(jì)劃,落實(shí)培養(yǎng)措施,加強(qiáng)少數(shù)民族干部、女干部、年輕干部、黨外干部隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)一支政治堅(jiān)定、德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)后備干部隊(duì)伍。要認(rèn)真落實(shí)《XX縣黨政班子后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》,做好鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)后備干部考察工作。
  二是加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔工作。
  第三,強(qiáng)化民主集中制。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講黨課,用先進(jìn)典型激勵(lì)干部公道正派,用反面案例警示干部清正廉潔。
  第二,抓好黨性教育。要認(rèn)真貫徹市委、縣委《關(guān)于加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見(jiàn)》,建立健全“干部講壇”和“流動(dòng)黨?!钡裙苡糜行У膶W(xué)習(xí)制度,開(kāi)展豐富多彩,富有成效的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
  一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。另一方面,中央和省、市、縣委作出的許多新部署新要求,需要下大力氣抓好落實(shí),組織工作面臨的許多新情況新問(wèn)題,需要進(jìn)行認(rèn)真研究并加以破解?! 《㈥P(guān)于下半年的組織工作
  2020年,是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的最后一年,也是鞏固經(jīng)濟(jì)回升基礎(chǔ)、為“十四五”規(guī)劃啟動(dòng)實(shí)施創(chuàng)造良好條件的關(guān)鍵之年。
  四是干部教育形式單一、方法不多,干部監(jiān)督管理還存在局限。
  二是黨建工作創(chuàng)新力度不夠大,黨員隊(duì)伍教育管理、黨員作用發(fā)揮還存在一定差距。在此,我代表縣委組織部,向全縣所有為組織工作做出努力和貢獻(xiàn)的同志們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地看到存在的問(wèn)題和不足。同時(shí),統(tǒng)籌抓好老干部工作、人才工作、信息化建設(shè)、干部統(tǒng)計(jì)、黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)、檔案管理、信息督查、信訪工作以及后勤管理服務(wù)等工作。
  二是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理。
  一是扎實(shí)開(kāi)展教育活動(dòng)。培訓(xùn)入黨積極分子X(jué)X人,發(fā)展黨員XX名。在7兩個(gè)月扎實(shí)開(kāi)展各類黨建活動(dòng)。幫扶困難黨員XX人,協(xié)調(diào)資金XX萬(wàn)元,幫助解決實(shí)際困難XX個(gè)。圍繞“五個(gè)一”,重點(diǎn)開(kāi)展城鄉(xiāng)黨組織互幫互助活動(dòng)。有履職能力的XX多名農(nóng)村無(wú)職黨員光榮上崗,XX名黨員作
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