“四個一”踐行“三嚴三實”工作報告與“四個堅持”扎實踐行“三嚴三實”工作報告匯編-文庫吧資料
2024-11-20 01:19本頁面
【正文】 班子思想政治建設和“三嚴三實”專題教育活動中，對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，堅持當政治上的明白人，為群眾做實在事，在陽光下運行監(jiān)管權力，為促進xx食品藥品監(jiān)管工作更好更快發(fā)展提供了堅強的思想政治保證。什么叫不平凡？把平凡的事情一天天做好，就是不平凡。作為黨的干部，只要走上當干部這條路，都必須始終按黨的紀律規(guī)定與“三嚴三實”來辦事，所以，堅持一陣子容易，堅守一輩子很難?！耙惠呑印眻允亍猿置鞑榕c暗訪相結合，發(fā)現(xiàn)對“三嚴三實”、“八項規(guī)定”落實不力的，特別是對頂風違紀的，要實行嚴查、嚴處。落實“三嚴三實”，要在執(zhí)行基準要求的前提下，區(qū)分不同崗位，因地制宜、分類施策，讓每個人都能“對號入座”，執(zhí)行起來不打折扣。健全責任和壓力傳導機制，迅速把“三嚴三實”等要求傳遞到基層，防止中間層層截留、信號層層衰減，形成“上動下不動”，在一片落實聲中落空。落實“三嚴三實”與“八項規(guī)定”，必須縱向倒底、橫向到邊，嚴格執(zhí)行、不留“死角”。要通過群眾監(jiān)督來倒逼干部做到“三嚴三實”，真正成為組織信任、群眾認可的好干部。三是讓群眾經(jīng)?！霸u一評”。二是組織要經(jīng)常“量一量”。一是自己要經(jīng)?！罢找徽铡薄！叭龂廊龑崱辈粌H是對領導干部和基層干部的要求，也是對全黨和所有公務人員的要求；不僅是對做官的要求，也是對做事做人的要求。所以領導干部一定要慎獨慎微、勤于自省、清正廉潔、守住底線。楚王好細腰，宮中多餓死”?！皬恼氚l(fā)財
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