5-面試技巧-文庫(kù)吧資料
2024-11-19 05:43本頁(yè)面
【正文】 駕駛員及 1名乘客死亡，其他人則沒(méi)有收到嚴(yán)重傷害。此時(shí)正是一月份，氣溫低達(dá)零下 15度。第二十七 頁(yè) ，共三十八 頁(yè) 。 模擬群面 2分組（ 610人一組）討論時(shí)間 10分鐘，陳述回答 5分鐘。模擬群面 1 610人一組取組名、成員簽字討論：用一段話，為一款面膜寫(xiě)廣告詞在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行推銷(xiāo)（形式不限）討論時(shí)間 10分鐘，推銷(xiāo) 5分鐘。擬定一問(wèn)一答時(shí)間控制在 1分 30秒時(shí)間內(nèi)，所以每次面試需準(zhǔn)備 4個(gè)以上的問(wèn)題。不設(shè)定范圍，對(duì)需要英文的崗位需使用英文，主要考察求職者的儀表風(fēng)度、口頭表達(dá)能力等。面試情景模擬游戲環(huán)節(jié)多對(duì)一面試；群體面試；第二十四 頁(yè) ，共三十八 頁(yè) 。在面試后婉言謝絕 展現(xiàn)你的個(gè)人修養(yǎng) 雖然說(shuō)當(dāng)前勞動(dòng)力市場(chǎng)仍然是買(mǎi)方市場(chǎng)，但是怎樣婉言拒絕也有技巧。你個(gè)人怎樣看待未來(lái)在我公司的發(fā)展？ 談?wù)勀隳_踏實(shí)地工作方式 能根據(jù)企業(yè)文化設(shè)置自我發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃。培訓(xùn)或福利待遇。常見(jiàn)面試題目你對(duì)這份工作還有什么想了解的？ 不可沒(méi)有問(wèn)題。 不要說(shuō)你在工作中力求完美此類。談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)？ 強(qiáng)項(xiàng)很好說(shuō)， 關(guān)鍵是缺點(diǎn)。常見(jiàn)面試題目你的業(yè)余生活是否十分豐富？ 考察平時(shí)業(yè)余生活以及興趣愛(ài)好（性格） 時(shí)間管理你如何評(píng)價(jià)你最好的朋友？ 謹(jǐn)慎作答。承認(rèn)失敗，但是看到失敗的積極意義216。不要獨(dú)占話題，自我介紹 3分鐘216。爭(zhēng)取時(shí)間做準(zhǔn)備沉著應(yīng)對(duì)不驚慌備好紙筆做記錄第十九 頁(yè) ，共三十八 頁(yè) ?！?突襲 ” —— 關(guān)于電話面試 越來(lái)越多外企在面試環(huán)節(jié)中使用電話面試這一形式來(lái)篩選求職者?！?群毆 ” —— 關(guān)于集體面試 集體面試多采取小組討論的形式，考官不參與討論，僅僅旁觀的 “無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組 ”是當(dāng)前集體面試中采用較為廣泛的一種形式。不要打斷對(duì)方的發(fā)言，或者回答問(wèn)題時(shí)猶豫不決第十六 頁(yè) ，共三十八 頁(yè) 。說(shuō)話的時(shí)候聲音不要太高或者太低，語(yǔ)速不要太快216。面試法寶 —— 自信216。面試法寶 —— 交流信息 在信息交流中，語(yǔ)言只占整個(gè)信息的 7%，聲音占
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