【正文】 訂勞動(dòng)合同。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。以欺詐、脅迫手段或乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同的。未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用的。(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。在甲方連續(xù)工作滿20xx年，且距法定退休年齡不足5年的?；疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照上述第3條情形解除勞動(dòng)合同： 從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。被依法追究刑事責(zé)任的(四)甲方有下列情形，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知乙方解除本合同：本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的。同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方拒不改正的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。(二)乙方提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實(shí)際情況考慮，可以解除勞動(dòng)合同。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。變更用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。第十一條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分，直至解除本合同。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。第十條 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度。第八條 甲方可根據(jù)乙方服務(wù)時(shí)間、崗位特點(diǎn)酌情核發(fā)年終津貼、職務(wù)津貼以及其他福利待遇。第六條 在法定工作時(shí)間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務(wù)和工作崗位，甲方每月 15 日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。第四條 依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，參照我區(qū)同等級(jí)別、同等類(lèi)型單位，安排工作時(shí)間與休息休假。(四)忠于職守，勤奮工作。(二)遵守甲方的規(guī)章制度。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，可對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日送餐合同范本4甲方 (單位)：乙方 (個(gè)人)姓名：___________身份證號(hào)碼：_______________簽訂日期 年___ 月___ 日根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。九、本合同經(jīng)甲、乙雙方方簽(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。七、甲、乙雙方違反本合同，按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解。，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的。，情節(jié)較為嚴(yán)重的。四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全 規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：：_________。甲方：____________________乙方：____________________身份證號(hào)：____________________法定代表：____________________地址：____________________地址：____________________電話：____________________電話：____________________送餐合同范本3聘用單位(甲方)：__________________受聘人(乙方)：__________________身份證號(hào)碼：__________________茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。除本協(xié)議約定之外，任何一方如需解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天通知對(duì)方，并互不承擔(dān)違約責(zé)任。：為月結(jié)，即乙方必須每月30號(hào)前提供正式發(fā)票交給甲方，甲方于次月5號(hào)之前交餐款給乙方。乙方同時(shí)應(yīng)負(fù)責(zé)甲方餐廳衛(wèi)生，甲方不就此另行支付費(fèi)用。每日飯菜的質(zhì)量要符合營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生等，且利潤(rùn)不得超過(guò)20％，若稽核發(fā)現(xiàn)利潤(rùn)超過(guò)20％且事實(shí)確鑿，則每次承擔(dān)違約金人民幣100元，三次違規(guī)本協(xié)議解除。：乙方應(yīng)在每日中午11：2011：30，下午4：505：00之間將客飯送到甲方。乙方須在周末提供下一周的菜單給甲方作為參考，并應(yīng)甲方的要求作部分修訂。甲方：____________________乙方：___________________身份證號(hào)：________________法定代表：_______________地址：____________________地址