【正文】 （A）事故涉及人員記錄（B）現(xiàn)場(chǎng)情況記錄（C）事故處理記錄（D）證人記錄如果有重新選擇職業(yè)的可能（）。（A）多人共管（B）專人專管（C）誰(shuí)用誰(shuí)管（D）秘書(shū)部門(mén)負(fù)責(zé)人管述職報(bào)告的特點(diǎn)是（）。（A）規(guī)章制度（B）階段的劃分（C）量化的標(biāo)準(zhǔn)（D）管理目標(biāo)化 10跟美國(guó)人交往，要注意建立長(zhǎng)期的（）的個(gè)人關(guān)系。（A）真實(shí)性（B）資料性（C）針對(duì)性（D）感召性 10通過(guò)購(gòu)買(mǎi)方式獲得的辦公設(shè)備的優(yōu)點(diǎn)是（）?！?“字據(jù)在我心中，而不在紙上”。錢(qián)，我不能要。對(duì)方甚感驚訝和不解。（A）控制進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的股東人數(shù)（B）向周圍的單位求助，請(qǐng)其準(zhǔn)許與會(huì)者停放（C）取消簽到程序，讓與會(huì)者直接入場(chǎng)（D）在會(huì)場(chǎng)外面臨時(shí)增設(shè)另一簽到處 9擬寫(xiě)單位總結(jié)需努力做到（）。（A）出庫(kù)單（B）交貨單（C）入庫(kù)單（D）訂購(gòu)單9計(jì)劃表主要是從（）上對(duì)任務(wù)做出要求，并用其進(jìn)行管理。（A）固定資產(chǎn)（B）現(xiàn)金（C）短期借款（D）銀行存款 9在日常生活中培養(yǎng)自己誠(chéng)實(shí)守信的品德，正確的做法（）A、正確對(duì)待利益問(wèn)題 B、培養(yǎng)高尚品德C、樹(shù)立進(jìn)取精神 D、培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系9你對(duì)公司存在的嚴(yán)重問(wèn)題提出了一些建議，但你的上司沒(méi)有采納，你會(huì)（）A、把你的想法直接匯報(bào)給更上一級(jí)別上司 B、找上司交談，了解不采用的原因 C、繼續(xù)完善自己的想法 D、放棄這種方法，你問(wèn)為領(lǐng)導(dǎo)不采用自有理由 9安排外賓參觀企業(yè)中與業(yè)務(wù)相關(guān)的地方要注意（）。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針（D）說(shuō)明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題 8述職報(bào)告的特點(diǎn)是（）。（A）主持人議程（B）會(huì)議規(guī)則（C）調(diào)查資料（D）問(wèn)答提綱 8下列屬于以課稅對(duì)象為標(biāo)準(zhǔn)分類的稅目是（）。（A）諾成性合同（B）要式合同（C）實(shí)踐性合同（D）非要式合同 8計(jì)算機(jī)主要技術(shù)指標(biāo)通常是指（）。（A）滅火器（B）急救包（C）疏散通道（D）報(bào)警裝置8根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位在休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資（）的工資報(bào)酬。（A）情況部分（B）預(yù)測(cè)部分（C）計(jì)劃部分（D）建議部分 80、在Word編輯狀態(tài)下，下列操作中，（）能選取全部文檔。（A）真實(shí)性（B）資料性（C）針對(duì)性（D）感召性 7承辦期限以任務(wù)完成的（）為制定的規(guī)則。A、沒(méi)必要，也不是他的孩子 B、他高尚的人格值得學(xué)習(xí)C、有必要，這給很多人提供了機(jī)會(huì) D、與我無(wú)關(guān)，不愿作評(píng)價(jià)7外賓抵達(dá)賓館后，我方人員不應(yīng)在外賓房間停留時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，因?yàn)椋ǎ?。（A）此時(shí)外賓需要自己活動(dòng)的時(shí)間（B）此時(shí)房間已屬于公共交往空間（C）此時(shí)外賓需要休息、更衣（D）此時(shí)房間已屬于外賓的私人空間 7董事會(huì)是股份公司的（）。A、不吭聲，暗自慶幸自己運(yùn)氣好 B、心有愧疚，但不愿澄清事實(shí)C、主動(dòng)告訴老師，放棄“殊榮” D、暗自努力，爭(zhēng)取下次拿真正的第一名7Internet上許多不同的復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)和許多不同類型的計(jì)算機(jī)賴以互相通信的基礎(chǔ)是（）。（A）簽發(fā)（B）復(fù)核（C）繕印（D）分發(fā)70、系統(tǒng)記載一個(gè)單位組織機(jī)構(gòu)和人員編制變動(dòng)情況的文字材料是（）。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針（D）說(shuō)明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題 6立法性會(huì)議的簽到和人數(shù)統(tǒng)計(jì)工作將關(guān)系到會(huì)議是否（）。（A）Ctrl+Tab（B）Ctrl+Esc（C）Ctrl+Del（D）Ctrl+Shift 6安排外賓參觀企業(yè)中與業(yè)務(wù)相關(guān)的地方要注意（）?！薄白謸?jù)在我心中，而不在紙上”。錢(qián)，我不能要。對(duì)方甚感驚訝和不解。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針（D）說(shuō)明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題6公司召開(kāi)股東大會(huì)，因選擇的會(huì)場(chǎng)前廳和停車場(chǎng)面積有限，出現(xiàn)了簽到處混亂和無(wú)處停車的現(xiàn)象，現(xiàn)場(chǎng)主管秘書(shū)應(yīng)采用的解決方法是（）。（A）一次信息開(kāi)發(fā)（B）二次信息開(kāi)發(fā)（C）三次信息開(kāi)發(fā)（D）專題信息開(kāi)發(fā) 60、在Windows 中，按（）組合鍵可以打開(kāi)“開(kāi)始”菜單。（A）5%－45%（B）20%－30%（C）5%－35%（D）20%5區(qū)別重要的任務(wù)和緊急的任務(wù)，通常按（），以安排好工作的優(yōu)先次序。（A）“最亮”牌燈泡（B）“補(bǔ)血”牌營(yíng)養(yǎng)液（C）“巧妙”牌手表（D）“鋼鐵”牌汽車5關(guān)于遵紀(jì)守法，你認(rèn)為正確的說(shuō)法是（）A、只要品德端正，學(xué)不學(xué)無(wú)所謂B、金錢(qián)對(duì)人的誘惑力大于法紀(jì)對(duì)人的約束力C、法律是有人執(zhí)行，執(zhí)行是不能不考慮人情和權(quán)力等因素 D、遵紀(jì)守法與職業(yè)道德要求具有一致性5董事會(huì)是股份公司的（）。（A）面對(duì)正門(mén)（B）面對(duì)側(cè)門(mén)（C）背對(duì)正門(mén)（D）背對(duì)側(cè)門(mén)5簡(jiǎn)報(bào)報(bào)頭約占全頁(yè)的（）。（A）執(zhí)行“編輯”菜單中的“全選”命令（B）將光標(biāo)置于頁(yè)面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，按住Ctrl鍵，單擊文檔（C）將光標(biāo)置于頁(yè)面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，三擊鼠標(biāo)左鍵（D）將光標(biāo)置于頁(yè)面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，雙擊鼠標(biāo)左鍵 50、公文成文日期，以（）為準(zhǔn)。（A）庫(kù)存費(fèi)用（B）等待時(shí)間（C）無(wú)效支出（D）庫(kù)內(nèi)積壓4計(jì)算機(jī)主要技術(shù)指標(biāo)通常是指（）。（A）所得稅（B）地方稅（C）資源稅（D）行為稅4工作流程應(yīng)該不受（）結(jié)構(gòu)的束縛，工作在其進(jìn)行之處就地完成，而不應(yīng)擴(kuò)展至整個(gè)組織。（A）面對(duì)正門(mén)（B）面對(duì)側(cè)門(mén)（C）背對(duì)正門(mén)（D）背對(duì)側(cè)門(mén)4承辦期限制度中（）容易被人們接受和執(zhí)行。（A）股本額（B）凈資產(chǎn)（C）總收益（D）純收益4下列可以授予發(fā)明專利的是（）。（A）簡(jiǎn)報(bào)（B）總結(jié)（C）調(diào)查報(bào)告（D）述職報(bào)告單位內(nèi)部所發(fā)書(shū)面通知由別人代為簽領(lǐng)的，秘書(shū)于事后要（）。（A）簽發(fā)（B）復(fù)核（C）繕?。―）分發(fā)3承辦期限以任務(wù)完成的（）為制定的規(guī)則。（A）競(jìng)爭(zhēng)性（B）明確性（C）針對(duì)性（D）規(guī)范性3下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中；正確的是（）A、個(gè)人行為習(xí)慣與職業(yè)道德沒(méi)有聯(lián)系 B、職業(yè)道德的養(yǎng)成只能靠教化C、加強(qiáng)職業(yè)的修養(yǎng)是個(gè)人事業(yè)成功的基本前提 D、職業(yè)道德從一個(gè)側(cè)面反映人的道德素3不論會(huì)談成功與否，（）。（A）Ctrl+Tab（B）Ctrl+Esc（C）Ctrl+Del（D）Ctrl+Shift3為簡(jiǎn)化計(jì)稅，我國(guó)將增值稅納稅人主要?jiǎng)澐譃椋ǎ?。（A）附生效條件的合同，自條件成就時(shí)失效（B）附解除條件的合同，自條件成就時(shí)生效（C）附生效條件的合同，當(dāng)事人為自己的利益不正當(dāng)?shù)刈柚箺l件成就時(shí)，該合同無(wú)效（D）附解除條件的合同，當(dāng)事人為自己的利益不正當(dāng)?shù)刈柚箺l件成就時(shí)，該合同繼續(xù)有效 Internet上許多不同的復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)和許多不同類型的計(jì)算機(jī)賴以互相通信的基礎(chǔ)是（）。（A）重點(diǎn)性（B）通俗性（C）科學(xué)性（D）可信性2在工作過(guò)程中，我常有（）。（A）事故涉及人員記錄（B）現(xiàn)場(chǎng)情況記錄（C）事故處理記錄（D）證人記錄2跟美國(guó)人交往，要注意建立長(zhǎng)期的（）的個(gè)人關(guān)系。（A）標(biāo)題（B）主題詞（C）簽發(fā)人（D）主送機(jī)關(guān)2招標(biāo)書(shū)的特點(diǎn)不包括（）。A、工資待遇還可以 B、離家比較近C、同事們比較有愛(ài)心 D、既來(lái)之，則安之2傳統(tǒng)溝通對(duì)（）要求更多。（A）硬盤(pán)容量的大小（B）顯示器的分辨率、打印機(jī)的配置（C）所配備的系統(tǒng)軟件的優(yōu)劣（D）CPU的主頻和運(yùn)算速度、字長(zhǎng)、存儲(chǔ)容量如果你是一個(gè)學(xué)生，老師判卷時(shí)不小心多給了你10分，你因此獲得了“好成績(jī)”，你會(huì)（）。乙的傳真屬于（）。（A）集合的時(shí)間地點(diǎn)（B）中轉(zhuǎn)注意事項(xiàng)（C）領(lǐng)隊(duì)姓名（D）出發(fā)地與目的地的時(shí)差1甲向乙發(fā)去一份傳真，稱愿以每臺(tái)5000元的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)某品牌、規(guī)格的空調(diào)10臺(tái)，望乙于10天內(nèi)作出答復(fù)。（A）100%（B）150%（C）200%（D）300%1在Word中選擇“打印”命令后，打印機(jī)不響應(yīng)，可能是因?yàn)椋ǎ?。（A）要點(diǎn)索引（B）指示索引（C）內(nèi)容索引（D）篇目索引1填寫(xiě)計(jì)劃表時(shí)，應(yīng)從（）的時(shí)間向前推算各階段工作何時(shí)完成，確定后，逐項(xiàng)將其填入。（A）股本額（B）凈資產(chǎn)（C）總收益（D）純收益1與意大利進(jìn)行商務(wù)往來(lái)，正式的見(jiàn)面禮節(jié)是（）。（A）“最亮”牌燈泡（B）“補(bǔ)血”牌營(yíng)養(yǎng)液（C）“巧妙”牌手表（D）“鋼鐵”牌汽車以下關(guān)于職業(yè)技能的說(shuō)法中，正確的是（）A、職業(yè)技能是人們履行職業(yè)責(zé)任的手段 B、職業(yè)技能的提高靠經(jīng)驗(yàn)積累C、職業(yè)技能的高低取決于個(gè)人性質(zhì)強(qiáng)弱D、人的先天生理?xiàng)l件對(duì)職業(yè)技能的形成有一定的影響信息利用服務(wù)的特點(diǎn)有（）。（A）一次信息開(kāi)發(fā)（B）二次信息開(kāi)發(fā)（C）三次信息開(kāi)發(fā)（D）專題信息開(kāi)發(fā)董事會(huì)是股份公司的（）。（A）“最亮”牌燈泡（B）“補(bǔ)血”牌營(yíng)養(yǎng)液（C）“巧妙”牌手表（D）“鋼鐵”牌汽車文稿審核是文稿（）前的最后一道文字工序。（A）雙方或多方為各自利益交換意見(jiàn)、達(dá)成協(xié)議的過(guò)程（B）雙方或多方為各自利益，就某些實(shí)質(zhì)性問(wèn)題交流情況的過(guò)程（C）雙方或多方所談內(nèi)容比較正式，專題性較強(qiáng)的交流過(guò)程（D）雙方主談人身份相當(dāng)，為各自利益交換意見(jiàn)、達(dá)成協(xié)議的過(guò)程國(guó)家信用的典型形式是（）。（A）防火墻是用來(lái)增強(qiáng)機(jī)構(gòu)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)安全性的一個(gè)或一組系統(tǒng)（B）防火墻只允許授權(quán)的數(shù)據(jù)通過(guò)（C）安裝了防火墻后，所有通過(guò)因特網(wǎng)的信息都必須經(jīng)過(guò)防火墻的檢查（D）防火墻可以決定哪些內(nèi)部信息可以被外界訪問(wèn)，但不能決定哪些外部信息可以被內(nèi)部人員訪問(wèn)第三篇：董事會(huì)秘書(shū)工作的基礎(chǔ)每日一練(4月16日)（范文）董事會(huì)秘書(shū)工作的基礎(chǔ)每日一練（4月16日）一、單選題(每題1分，以下備選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)符合題目要求，不選、錯(cuò)選均不得分)準(zhǔn)備新聞發(fā)布會(huì)的文件應(yīng)重點(diǎn)把關(guān)（）。（A）擬稿（B）簽發(fā)（C）審核（D）印制 10你覺(jué)得以前上學(xué)時(shí)用過(guò)的書(shū)；最好的處理方式是（）A、當(dāng)作二手書(shū)賣給需要他們的人 B、當(dāng)作廢品賣錢(qián)，以便購(gòu)買(mǎi)新書(shū) C、送給別人，讓它們發(fā)揮余熱 D、留起來(lái)，將來(lái)想看的時(shí)候可以翻翻10在日常工作中，要辦事公道，必須做到（）A、堅(jiān)持真理 B、公私分明 C、公平公正 D、光明磊落 10我之所以在目前這個(gè)單位工作，是因?yàn)檫@個(gè)單位（）。（A）定題利用服務(wù)（B）信息咨詢服務(wù)（C）信息加工服務(wù)（D）信息跟蹤服務(wù)9你對(duì)公司存在的嚴(yán)重問(wèn)題提出了一些建議，但你的上司沒(méi)有采納，你會(huì)（）A、把你的想法直接匯報(bào)給更上一級(jí)別上司 B、找上司交談，了解不采用的原因 C、繼續(xù)完善自己的想法 D、放棄這種方法，你問(wèn)為領(lǐng)導(dǎo)不采用自有理由 9下列選項(xiàng)中，不屬于簡(jiǎn)報(bào)報(bào)頭內(nèi)容的是（）。（A）盡量調(diào)換（B）堅(jiān)持原則（C）說(shuō)服教育（D）嚴(yán)辭拒絕9填寫(xiě)計(jì)劃表時(shí)，應(yīng)從（）的時(shí)間向前推算各階段工作何時(shí)完成，確定后，逐項(xiàng)將其填入。（A）三分之一（B）四分之一（C）二分之一（D）五分之一 9下列選項(xiàng)中，屬于商業(yè)銀行的是（）。（A）打印機(jī)和計(jì)算機(jī)之間的并行電纜連接不正確（B）電源線未接到打印機(jī)上（C）打印機(jī)軟件未配置正確的打印機(jī)端口（D）硒鼓可能損壞9接待的心理準(zhǔn)備工作包括（）。（A）一要有特殊性，二不能泄密（B）一要有代表性，二不能講解（C）一要有代表性，二不能泄密（D）一要有專業(yè)性，二要有技術(shù)性8你覺(jué)得以前上學(xué)時(shí)用過(guò)的書(shū)；最好的處理方式是（）A、當(dāng)作二手書(shū)賣給需要他們的人 B、當(dāng)作廢品賣錢(qián)，以便購(gòu)買(mǎi)新書(shū) C、送給別人，讓它們發(fā)揮余熱 D、留起來(lái)，將來(lái)想看的時(shí)候可以翻翻8下列附條件合同效力的描述，正確的是（）。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針（D）說(shuō)明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題 8企業(yè)所得稅是以企業(yè)的（）為對(duì)象的稅種。（A）多人共管（B）專人專管（C）誰(shuí)用誰(shuí)管（D）秘書(shū)部門(mén)負(fù)責(zé)人管 8下列關(guān)于誠(chéng)實(shí)守信的說(shuō)法中，你認(rèn)為正確的有（）A、誠(chéng)實(shí)守信是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn) B、誠(chéng)實(shí)守信是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)在要求 C、誠(chéng)實(shí)守信的企業(yè)最終能夠取信于社會(huì) D、誠(chéng)實(shí)守信任何時(shí)候都與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)沖突 8在Word中選擇“打印”命令后，打印機(jī)不響應(yīng)，可能是因?yàn)椋ǎ＃ˋ）盡量調(diào)換（B）堅(jiān)持原則（C）說(shuō)服教育（D）嚴(yán)辭拒絕 80、當(dāng)我的工作得到大家的肯定時(shí),我通常會(huì)().A、覺(jué)得可以稍微放松一下 B、繼續(xù)保持這樣的工作狀態(tài) C、覺(jué)得這是自己努力工作的回報(bào) D、希望盡快得一領(lǐng)導(dǎo)的提升 8擬寫(xiě)單位總結(jié)需努力做到（）。（A）租賃期限（B）修理和維護(hù)費(fèi)用（C）租賃費(fèi)用（D）消耗品或其它服務(wù) 7在Word中選擇“打印”命令后，打印機(jī)不響應(yīng)，可能是因?yàn)椋ǎ?。（A）Ctrl+Tab（B）Ctrl+Esc（C）Ctrl+Del（D）Ctrl+Shift 7下列關(guān)于在PowerPoint中編輯影片的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。（A）5%－45%（B）20%－30%（C）5%－35%（D）20% 7市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)催生了一些新的道德觀念，你認(rèn)為不屬于其中的是（）A、自主性道德觀念 B、重義輕利的道德觀念 C、競(jìng)爭(zhēng)的道德觀念 D、學(xué)習(xí)創(chuàng)新的觀念 7在發(fā)文工作中將領(lǐng)導(dǎo)的意圖條理化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是（）。（A）固定資產(chǎn)（B）現(xiàn)金（C）短期借款（D）銀行存款70、單位內(nèi)部所發(fā)書(shū)面通知由別人代為簽領(lǐng)的，秘書(shū)于事后要（）。（A）承辦時(shí)限規(guī)定（B）緊急程度（C）辦周期制度（D）ABCD法則 6市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告正文部分不應(yīng)該包括（）。這句話的含義是（）A、我想怎么說(shuō)，就怎么說(shuō)，紙上說(shuō)的不算數(shù)B、你愛(ài)怎么想，就怎么想，紙上說(shuō)了什么，你不知道 C、我已經(jīng)把字據(jù)牢牢記在心上，能背誦下來(lái) D、做人的原則在我心中，不在外面 6根據(jù)拼音速記原理，（）為聲符?！辈棠痴f(shuō)：“沒(méi)留字據(jù)，但字據(jù)在我心中，而不在紙上。蔡某解釋說(shuō)：“是你父親生前寄存在我這里的”朋友的兒子問(wèn)蔡某：“我父親留下字據(jù)了嗎？他直到臨終也沒(méi)對(duì)我說(shuō)過(guò)這事。（A）在PowerPoint中播放的影片文件，只能播放完畢后才能停止（B）