【正文】 的保守商業(yè)秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應(yīng)按勞動部《違反（勞動法）有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。第十六條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：在試用期間，被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為______元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是______________________________________________________。第一條本合同期限自______年______月______日開始，至______年______月______日終止，其中試用期____________天。第二十六條 本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第十九條 勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。第十七條 下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1．在試用期內(nèi)的；2．甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；3．甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；2．嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3．嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4．被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為_________元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條 甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。第一條 本合同期限自_________年_________月_________日開始，至_________年_________月_________日終止，其中試用期_________天。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？以下是小編收集整理的個體工商戶雇工勞動合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。第十一條、乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。_____期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，金額為_________元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方_____用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條、甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會_____的有關(guān)規(guī)定繳納社會_____費(fèi)。在休息日工作，按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資。第五條、甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條、甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。第一條、本合同期限自_________年_________月_________日開始，至_________年_________月_________日終止，其中試用期_________天。第二十六條 本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第十九條 勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。第十七條 下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1．在試用期內(nèi)的；2．甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；3．甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；2．嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3．嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4．被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為_________元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條 甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。第一條 本合同期限自_________年_________月_________日開始，至_________年_________月_________日終止，其中試用期_________天。第二十六條 本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反＜勞動法＞有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第十九條 勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。第十七條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1．在試用期內(nèi)的；2．甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；3．甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第十三條 乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；2．嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3．嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4．被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是__________。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為___元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條 甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是___________。第一條 本合同期限自_____年___月____日開始，至______年___月___日終止，其中試用期___天。六、 本合同書一式兩份，甲、乙各一份，交乙方的不得由甲方代為保管。本合同一經(jīng)簽訂，不得涂改。經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商需增加的條款，也在本欄寫明“經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致同意以下條款”，并在下面逐條寫清。二、 個體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商的，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi)；需要告知的事項，在空欄內(nèi)填寫清楚告知乙方。第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反（勞動法）有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同： 在試用期內(nèi)的； 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的； 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方： 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的； 乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的； 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的；第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為 元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過 3小時，每月不得超過36小時。第二條乙方同意在甲方從事 工作。甲方簽名（蓋章）：__________乙方簽章：__________簽訂日期：____年__月__日鑒證機(jī)關(guān)（蓋章）：__________鑒證員（簽章）：__________個體工商戶雇工勞動合同3甲 方： 乙 方：雇主（以下簡稱甲方） 與受雇職工（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應(yīng)按勞動部《違反（勞動法）有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。第十六條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：在試用期間，被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為______元。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是______________________________________________________。第一條本合同期限自______年______月______日開始，至______年______月______日終止，其中試用期____________天。第二十六條 本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第十九條 勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。 、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 。第十七條 下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同： 。第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。 。 。 。第十二條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十條 甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費(fèi)用甲方負(fù)擔(dān)_________%。第九條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。