違反宿舍管理制度的處罰條例-文庫吧資料
2024-11-15 23:08本頁面
【正文】 違反規(guī)章制度處理的暫行規(guī)定（試行）。對那些有章不循、違規(guī)操作的人員，要堅決按照《處理辦法》的規(guī)定進行處理，決不手軟。對于新入行員工，要把《處理辦法》作為入行教育的必選教材。特別是各級行高級管理人員、主管人員以及監(jiān)察、人事、稽核和其他管理部門，要帶頭學習《處理辦法》，并切實運用到實際工作中去。全面領(lǐng)會和掌握《處理辦法》的內(nèi)容和精神實質(zhì)，對于正確適用《處理辦法》，發(fā)揮《處理辦法》依法從嚴治行的作用非常必要。各級行要嚴格執(zhí)行《處理辦法》的規(guī)定，進一步規(guī)范經(jīng)營管理行為，提高經(jīng)營管理的制度化、規(guī)范化水平。因此，在對現(xiàn)有各項違規(guī)處理規(guī)定進行清理的基礎(chǔ)上，盡快制定統(tǒng)一的《處理辦法》十分必要：一是使《處理辦法》符合國家有關(guān)規(guī)定，為我行處理各種違規(guī)行為提供合法有效的依據(jù)；二是統(tǒng)一設(shè)定處理的類型、幅度，避免對同一性質(zhì)問題處理輕重不一； 三是制定一個集中、全面、細致的《處理辦法》，改變現(xiàn)有處理規(guī)定分散、漏缺的狀況，推動我行規(guī)章制度建設(shè)。隨著我行業(yè)務(wù)的發(fā)展，大量新業(yè)務(wù)出現(xiàn)，原有的處罰規(guī)定亟需根據(jù)實際情況加以充實和完善。這些規(guī)定對規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營，嚴肅處理各種違規(guī)行為起到了一定作用。并就有關(guān)問題通知如下：一、充分認識總行制定《處理辦法》的目的和意義制定統(tǒng)一的《處理辦法》，是總行加強內(nèi)控制度建設(shè)的重大舉措，其目的是為了嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，強化內(nèi)部管理，維護正常的經(jīng)營管理秩序，保障農(nóng)業(yè)銀行資產(chǎn)安全和穩(wěn)健經(jīng)營，扭轉(zhuǎn)全系統(tǒng)多年以來存在的有章不循、執(zhí)法不嚴、處罰不力的局面，促進農(nóng)業(yè)銀行的改革發(fā)展。（二）對職工個人處罰的金額一次不能超過本人當月工資的20％，超出的額數(shù)應逐月扣除。上述情況查一例并罰單位5000元。⒒違章指揮、違反安全技術(shù)操作規(guī)程。⒐煉鐵渣溝、煉鋼爐坑等易發(fā)生爆炸區(qū)域積水。⒎煉鐵出鐵水時，隨意跨越大壕。⒌檢修高壓線路或電氣設(shè)備時不驗電。⒊未辦理動火證在禁火區(qū)內(nèi)動火。（四）有下列情況之一者罰款500元⒈未按規(guī)定辦理電氣、煤氣、氧氣等重要設(shè)備和管線檢修的工作票。⒓違反《煤氣安全管理辦法》及《煤氣安全管理實施細則》中規(guī)定和要求。⒑橫跨或乘坐運行中的皮帶或在運行中的皮帶上放置物品。⒏違反設(shè)備維護和檢修規(guī)程。⒍行車斷電后，控制器手柄不放在零位。⒋起重機開動前不響警鈴或未遵守“十不吊”規(guī)定。⒉沒有特種設(shè)備操作資格證操作特種設(shè)備或操作非本崗位設(shè)備。上述行為查一例并罰單位1000元。⒕管轄范圍內(nèi)的設(shè)備設(shè)施無蓋、無罩、無套、無防護欄桿。⒓對本崗位、本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程要點不知、不會。⒑特種崗位（如變電室、煤氣加壓站、煤氣風機房、化產(chǎn)區(qū)、鍋爐房、油庫、制氧、動力泵房等崗位）非崗位工作人員進入不登記或不予制止。⒏帶領(lǐng)閑散人員或小孩進入工作現(xiàn)場。⒍在規(guī)定不準戴手套、不準穿高跟鞋的崗位上戴手套操作、穿高跟鞋或不戴工作帽進行操作。⒋班前、班中飲酒，酒后上崗。⒉特種作業(yè)人員無政府主管部門頒發(fā)的資格證上崗操作。上述行為查一人次并罰單位500元。安全生產(chǎn)管理制度 違反安全生產(chǎn)管理制度處罰辦法 ⒋睡崗、脫崗，看與工作性質(zhì)無關(guān)的書籍、雜志等。⒉在車間、廠房內(nèi)隨意停放自行車、摩托車。⒈進入生產(chǎn)或施工現(xiàn)場，勞動保護用品穿戴不全。（六）（集團）公司查出的違章行為由二級單位按規(guī)定處理，并上報處理結(jié)果，重大問題的處理應報（集團）公司審核后，按管理權(quán)限分級處理。（五）違章責任者離崗后的考核及有關(guān)事項，按本單位的處罰細則規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)考核合格后，方可重新競爭上崗。（二）一般違章者，首次違章應按本單位處罰細則給予考核，60天內(nèi)再次違章者，按嚴重違章處理。（二）各單位依據(jù)本辦法明確各類違章的主要表現(xiàn)和制定相應的處理細則，并在執(zhí)行中不斷補充完善。（四）嚴重管理不到位：指管理者的管理行為可能直接導致操作者違章或影響安全管理秩序。（二）嚴重違章：指可能直接導致本人、他人傷害或處于不安全狀態(tài)的行為。二、適用范圍（集團）公司所屬各單位三、引用文件（一）《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（二）《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例罰款處罰暫行規(guī)定》（三）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第15號《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》四、處罰范圍及定義處罰范圍：生產(chǎn)過程中，違反（集團）公司安全生產(chǎn)管理制度及本崗位、本工種安全技術(shù)操作規(guī)程的行為。二十、自覺遵守作息時間，除加班人員外，晚上22:30分必須就寢，宿舍人員必須關(guān)燈，如人員就寢后未關(guān)掉照明電源每次處以本宿舍100元罰款。十八、生活區(qū)內(nèi)不得飼養(yǎng)家禽、犬類動物，不得私自擺攤設(shè)點違者處以500元罰款并立即糾正。十五、不得在綠化帶內(nèi)丟果皮、紙屑；嚴禁在綠化帶大小便，、嚴禁將危險品帶入宿舍違者處以100元罰款，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。十四、應自覺遵守合肥市民“七不規(guī)范”，不得打赤背或穿三角褲在生活區(qū)游蕩，講文明禮貌，主動搞好與周邊居民關(guān)系。十二、嚴禁在宿舍內(nèi)隔斷住房，或用床板、布單遮擋，違者處以50100元罰款并立即拆除。十、宿舍內(nèi)不得喝酒鬧事，打架斗毆及其他不道德行為，違者處以
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