廉政建設匯報材料-文庫吧資料
2024-11-15 13:39本頁面
【正文】 再上新臺階。開展崗位廉政風險防控活動以來，我院以規(guī)范權力運行為核心，以深化廉潔服務理念為切入點，堅持以崗位風險全員查找、廉政教育全程跟進、權力監(jiān)控全面覆蓋這“三全”為重點，扎實推進廉政風險防控工作。實行任職回避制度，進一步落實廉政監(jiān)察員制度，發(fā)揮人民陪審員、廉政監(jiān)督員的審判與監(jiān)督作用，不斷把黨務公開工作推向常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。三是突出制度的規(guī)范性。適宜在黨內公開的，主要通過會議、文件、簡報等形式，及時向黨組和黨員通報；適宜對全院范圍公開的，主要采取通過電子顯示屏、黨務公開欄、意見箱和召開座談會等形式進行公開。研究制定了潁東區(qū)法院黨務公開工作《實施方案》和《公開目錄》，嚴格按照《黨內監(jiān)督條例》和其他黨內法規(guī)的要求進行黨務公開。抓陽光工程，深入推進黨務院務審務公開。組織了新春聯(lián)歡會、演講比賽、書記員技能大比武、女子健身操比賽、趣味運動會等活動。三是開展“送法進機關、送法進校園、送法進社區(qū)、送法進企業(yè)、送法進監(jiān)獄、送法進農村”的六進系列活動。調解區(qū)、審判區(qū)、辦公區(qū)一個區(qū)域一個主題。在全市率先開通了法院局域網(wǎng)，實現(xiàn)了與最高院、省高院、市中院的四級聯(lián)網(wǎng)，并在本院網(wǎng)上設立了廉政專欄。抓載體宣廉，營造濃厚廉政文化氛圍。再次，加強督查。首先在思想上深刻理解廉政建設的重大意義，把黨風廉政建設責任制的貫徹落實作為一項政治任務擺上重要位置，與審判業(yè)務工作一起研究、一起部署，狠抓落實。第三篇：廉政建設匯報材料今年以來，我院廉政文化建設工作，在各級領導的重視和支持下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹黨的十七屆六中全會精神，從教育、制度、監(jiān)督等方面加大懲治和預防腐敗力度，取得了明顯成效。為黨風廉政建設和廉政文化景觀示范點建設提供了制度保證。加強制度建設，完善長效管理機制。先后投資5萬多元，建立了廉政文化燈箱廣告；廉政文化宣傳欄；廉政文化宣傳教育放映影像設備；在辦公場所張貼廉政文化宣傳標語、宣傳牌；排演了以廉政文化為主要內容的文藝作品，其中淮劇《立黨為公守清廉》報省廳、市局匯演。爭取各種形式，豐富廉政文化載體。二、主要做法加強領導，成立組織。今后，我們將認真總結經驗，積極探索建立干部作風教育的長效機制，努力把組織部門和組工干部建設成為黨委放心、群眾滿意的高素質隊伍，為企業(yè)經濟和各項事業(yè)的全面發(fā)展提供強有力組織保證。近幾年來，每年都要發(fā)展新黨員45名，增強了企業(yè)基層黨組織的建設。三是黨的基層組織建設得到了不斷加強。我們繼續(xù)堅持領導干部個人重大事項報告制度、干部任前公示制度、經濟責任審計制度、誡免談話制度等行之有效的監(jiān)督管理制度，進一步強化了干部的監(jiān)督管理和對領導干部從政行為的監(jiān)督約束。一是領導班子建設進一步加強。五、強化措施、改進作風、努力推動當前各項工作的順利開展。職工工資的發(fā)放明細，由部門領導、考評小組組長、廠級領導會簽后才給預發(fā)放。四、深入開展效能監(jiān)察工作，從實際出發(fā)，本著堵塞漏洞、加強監(jiān)督、改進管理、提高效益的目的，找準效能監(jiān)察項目進行有效的監(jiān)督檢查。認真做好領導班子民主生活會的有關工作，進一步提高領導班子民主生活會的質量。供應科的采購信息及時為企業(yè)提供了原材物料的市場狀況，便于企業(yè)對原材料市場實行動態(tài)管理，而且增加了原材料價格采購的透明度。財務電算化指導了企業(yè)的經營工作，隨時為企業(yè)領導提供的財務分析，為降低成本，制定經營策略提供了數(shù)據(jù)依據(jù)。逐步做到凡是不涉及單位秘密的事都要向職工群眾公開，繼而增強辦事的透明度，確保監(jiān)督落到實處。逐步建立黨組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和法律監(jiān)督相結合的監(jiān)督機制，形成對權力運行的有效監(jiān)督和制約，使領導干部真正做到為民掌好權、用好權。今年一名領導干部在業(yè)余時間從事了嫖娼的違紀活動，我們以此事件為教訓，對有關人員進行了相應的處理，并逐級進行教育，使黨員干部增強了防腐倡廉的自覺性和責任感。落實一級抓一級，一級向一級負責的黨風廉政責任層次管理辦法，認真執(zhí)行集團公司黨委逐級簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，提高各級領導在黨風廉政建設上的責任意識。二、進一步抓好領導干部黨風廉政建設
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