【正文】 面取得了一系列振奮人心的業(yè)績，所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻、團結拼搏的成果。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。20xx年，xx上下要團結一心，迎接挑戰(zhàn)；20xx年，xx全體員工要蓄勢待發(fā)，開創(chuàng)新局面！最后，祝家在新的一年里：身體健康，合家恢，心想事成。進一步加強公司內部管理，加各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn)，以市場為導向，以合理的管理為紐帶，提高公司知名度，集中打造xx品牌形象。過去的20xx年里，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿意的成效，各部門整合更新，相互協(xié)作，使得各項經營指標基本得以實現(xiàn)。希望與會的企業(yè)家能夠圍繞當前開展中出現(xiàn)的熱點、難點問題進行深入的交流溝通，找出解決問題的方式和方法，也希望通過此次年會能夠更深入有效的搭建起行業(yè)企業(yè)之間、以及企業(yè)和供給商之間合作、創(chuàng)新、共贏的平臺。，集中采購對接會，行業(yè) 、創(chuàng)新也責任大獎、盛大的晚宴、參觀等都已經準備就緒，即將呈現(xiàn)在大家面前。在這個過程中，一大批優(yōu)秀的企業(yè)和企業(yè)家脫穎而出，他們在做好自己企業(yè)的同時也勇敢的擔當起推動行業(yè)良性開展的社會責任，今天在座的各位就是其中最為杰出的代表！中國經濟經過30多年的高速開展，現(xiàn)在已進入中高速、優(yōu)結構、創(chuàng)新驅動和多挑戰(zhàn)的“新常態(tài)”時期。2xxx年，檳豪的同仁上下一心，迎接挑戰(zhàn)。同時，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓，切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平，提升公司的整體戰(zhàn)斗力，挖掘出每一個員工最大的潛能，集中力量實現(xiàn)檳豪2xxx年的新高目標。在總結成績和肯定經驗的同時，我們也要清醒的認識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，作為一家正在向集團化模式發(fā)展的公司，未來的2xxxx年，我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經營機制，根據公司發(fā)展的需要及時調整經營思路，合理調整和完善現(xiàn)行機構設置及人員力量的配置。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與風險，當然，這也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。同時，經過總經辦的適時調整，各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，為檳豪公司致力于打造高端汽車品牌、創(chuàng)高端一流服務作出了應有的貢獻，我們的這些努力都將在檳豪的發(fā)展史上寫下濃重的一筆!在此，我要真誠的深深感謝總經辦的傾力奉獻和各位同事們?yōu)闄壓赖陌l(fā)展壯大無怨無悔所付出的心血和汗水。過去的2xxx年里，檳豪公司經歷了具有歷史意義的一個重要階段。新的一年開啟了新的歷程，托舉著新的期望，承載著新的夢想。物流工程部高端體育用品商貿物流中心項目詳細藍圖獲批，各項工作緊鑼密鼓進行；化工外貿部，更是斗志昂揚，銷售額是直線上升，市場不斷開拓疆土；集團形象更是更具國際化色彩，寫字樓辦公面積翻倍，集團LOGO創(chuàng)新設計，更張揚大氣，而公司的宣傳CD、具有宏寶特色的紙杯、小禮品等都在緊張籌備進行中；公司規(guī)模的擴大，離不開規(guī)范的管理，而今行政部也在進行籌備公司新的規(guī)章薪酬體系，更加人文和效率；高效率的工作是我們業(yè)績提升的保證，目前我們外貿部的遠景系統(tǒng)也是籌備運行……細數(shù)過去一年的種種，作為集團的創(chuàng)始人，感謝所有員工的付出和努力，xx這天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，宏寶的明天因你們而更加精彩輝煌！過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水，未來的機遇和挑戰(zhàn)，需要我們繼續(xù)不懈努力地去應對。我們堅信，在“推進上市、規(guī)范管理、穩(wěn)步發(fā)展”的目標思路指引下，在“誠信、勤勉、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神激勵下，公司董事會一定會形成堅強領導，全體員工一定會傾心投入，廣大消費者一定會真誠支持，各位合作伙伴以及社會各界朋友一定會相扶相助，**面業(yè)也就一定能實現(xiàn)新的飛躍。同時，公司還將密切關注國家宏觀經濟形勢的變動趨向，并據以準備各種預案，以調整投資建設步伐和公司發(fā)展目標。XX年，公司一方面將繼續(xù)完善各項制度規(guī)范，另一方面將努力使各種制度規(guī)范落到實處，特別是要通過多種形式在全體員工中培養(yǎng)起尊重制度規(guī)范的企業(yè)文化氛圍。公司還將初步擬定新一輪股改方案，進一步完善公司治理結構，以促進公司的規(guī)范管理。公司上市是**面業(yè)堅定不移的戰(zhàn)略目標?；仡橷X年，公司生產經營碩果累累，我們充滿了感恩、充滿了喜悅、也充滿了自豪；展望XX年，我們一方面要清醒地認識到所面臨的挑戰(zhàn)：全球金融海嘯導致市場萎縮的惡果還在漫延，三鹿事件導致的食品安全信任危機并未徹底消除，面粉等原輔材料價格成本上漲的壓力仍在持續(xù)，掛面行業(yè)各企業(yè)產能的急劇擴大將使產品競爭面臨更殘酷的局面；另一方面也要看到新的發(fā)展機遇：嚴峻的外部環(huán)境將淘汰那些產品質量不過關、生產效率低下、經濟實力薄弱的企業(yè)，而為那些富于創(chuàng)造力、富于生命力和富于競爭力的企業(yè)騰出更大的市場空間，這對發(fā)展已具規(guī)模、技術已趨成熟、管理已上水平的**面業(yè)提出了更高的要求。XX年，**面業(yè)以高速的發(fā)展跨入了新的歷史時期。另外，公司積極利用數(shù)字網絡技術實現(xiàn)現(xiàn)代信息化管理，增擴了企業(yè)網絡服務器容量，架設了連接各省生產基地的網絡專用線，開通了企業(yè)內部視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)了erp管理系統(tǒng)的成功上線運行；公司還繼續(xù)提升品牌管理水平，一方面請來全國頂級品牌專家對公司進行品牌管理的培訓，另一方面全年投入上千萬元進行強勢廣告宣傳，在(！)繼續(xù)做好墻體廣告的基礎上，加大了央視及省市媒體廣告的宣傳力度，并精心策劃參與全國糖酒會、食品行業(yè)展會等，使陳**品牌更加深入人心。XX年，**面業(yè)以扎實的基礎登上了新的管理臺階。這一年，**面業(yè)樹立了資本經營與產品經營相互支持、相互促進的理念，從而明確了公司上市的戰(zhàn)略方向，并做好了相關的前期準備工作。這是各級領導關懷的結果，是廣大消費者厚愛的結果，是各位合作伙伴共同成長的結果，也是**面業(yè)全體員工長期努力的結果！XX年是**面業(yè)發(fā)展史上不同凡響的一年，是**面業(yè)發(fā)展的新起點。值此新年來臨之際，我謹代表**面業(yè)股份有限公司向廣大消費者、各位經銷商、供應商，全體員工以及關心支持**面業(yè)的社會各界朋友表示衷心地感謝，并致以新年最美好的祝愿！大浪淘沙，激流勇進，在市場經濟的驚濤駭浪中，**人始終勇立潮頭，劈波斬浪。祝愿科利爾立勝驚喜無數(shù)，20xx年的科利爾“金戈鐵馬聞征鼓，只爭朝夕啟新程”，我深信在未來的征程中，我們必將所向披靡，滿載而歸。我堅信科利爾通過全體員工的不懈努力，目前我們科利爾立勝的不斷成長。值此辭舊迎新之際我謹代表科利爾回顧走過的一年，憑借著大家積極進取、艱苦奮斗的精神，我們科利爾**年的第一縷陽光已經照耀在大地上、照耀在我們每一個人心里。九層之臺，卻起于腳下累土。無論何時都珍惜自己的選擇。仁不在別處，就在你光明的初心；義不在別處，就在你該走的大道；文明不在別處，就在每一個居仁由義的**人。我們?yōu)樽约罕济Γ步o他人幸福。未來，我們要以抓機遇、挖潛力、重計劃來實現(xiàn)經營規(guī)劃數(shù)據化戰(zhàn)略；以勤溝通、嚴評估、重獎酬來完善激勵機制精細化戰(zhàn)略；從定制度、樹規(guī)范、重服務來落實組織結構規(guī)范化戰(zhàn)略；從建平臺、立榜樣、重培養(yǎng)來搭建人才培養(yǎng)常態(tài)化戰(zhàn)略。**在二十年的發(fā)展中，積累了豐富的管理經驗。我們得適應城市發(fā)展的需要?；ヂ?lián)網、物聯(lián)網正進一步改變著世界，而且?guī)淼淖兓絹碓娇臁?*是**第五個五年計劃的開局之年，我們提出“八個要求，兩個強調”提質增效促發(fā)展，重申了“數(shù)據化、精細化、規(guī)范化、制度化、常態(tài)化”五化管理模式的重要性。每一個**人都在自己的崗位上堅守著自己責任，無怨無悔。**年，我看到很多溫暖的瞬間。廣東省企業(yè)聯(lián)合會、廣東省企業(yè)家協(xié)會一起授予我們“**年度廣東省企業(yè)文化示范基地”的稱號；我們珠海的抗震救災視頻被廣為流傳，并獲得**“第二屆中國清潔文化節(jié)最佳創(chuàng)意銀獎”； **年11月，我們受邀與騰訊公益、萬科公益、TCL等21家單位一起成為首批社會責任體系單位，并獲得由深圳市關愛辦和商道縱橫聯(lián)合頒發(fā)的“深圳市企業(yè)社會責任聯(lián)盟會員單位”，受到了十多個中央門戶網站和本地權威新聞媒體的高度關注?！凹椅幕币沧尲瘓F員工有了更多的成就感、安全感和幸福感。目前，集團分公司已有87家，市場覆蓋已達到全國16個省市自治區(qū)。在清華經管項目組的引領下，我們全面開啟了集團戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬優(yōu)化方案、績效考核方案、市場拓展等多項事宜。我在這里向全體員工致以最誠摯的新春祝福，感謝你們過去一年中的無私奉獻。我今天看到了很多熟悉的面孔，20年來變化最大的，是我們從3個人變成了一萬多名員工。當然還有一些**的朋友因為各種原因沒能來參加今天的年會，我對他們同樣表示感謝。我們即將揮別農歷xx年，迎來充滿希望和期待的**。XX年的第一縷陽光已經照耀在大地上、照耀在我們每一個人心里。九層之臺，卻起于腳下累土。無論何時都珍惜自己的選擇，珍惜你我守護的XX。仁不在別處，就在你光明的初心；義不在別處，就在你該走的大道；文明不在別處，就在每一個居仁由義的XX人。我們?yōu)樽约罕济?，也給他人幸福。未來，我們要以抓機遇、挖潛力、重計劃來實現(xiàn)經營規(guī)劃數(shù)據化戰(zhàn)略；以勤溝通、嚴評估、重獎酬來完善激勵機制精細化戰(zhàn)略；從定制度、樹規(guī)范、重服務來落實組織結構規(guī)范化戰(zhàn)略；從建平臺、立榜樣、重培養(yǎng)來搭建人才培養(yǎng)常態(tài)化戰(zhàn)略。XX在二十年的發(fā)展中，積累了豐富的管理經驗。我們得適應城市發(fā)展的需要?；ヂ?lián)網、物聯(lián)網正進一步改變著世界，而且?guī)淼淖兓絹碓娇?。XX是XX第五個五年計劃的開局之年，我們提出“八個要求，兩個強調”提質增效促發(fā)展，重申了“數(shù)據化、精細化、規(guī)范化、制度化、常態(tài)化”五化管理模式的重要性。每一個XX人都在自己的崗位上堅守著自己責任，無怨無悔。XX年，我看到很多溫暖的瞬間。廣東省企業(yè)聯(lián)合會、廣東省企業(yè)家協(xié)會一起授予我們“XX年度廣東省企業(yè)文化示范基地”的稱號；我們珠海的抗震救災視頻被廣為流傳，并獲得XX“第二屆中國清潔文化節(jié)最佳創(chuàng)意銀獎”； XX年11月，我們受邀與騰訊公益、萬科公益、TCL等21家單位一起成為首批社會責任體系單位，并獲得由深圳市關愛辦和商道縱橫聯(lián)合頒發(fā)的“深圳市企業(yè)社會責任聯(lián)盟會員單位”，受到了十多個中央門戶網站和本地權威新聞媒體的高度關注。“家文化”也讓集團員工有了更多的成就感、安全感和幸福感。目前，集團分公司已有87家，市場覆蓋已達到全國16個省市自治區(qū)。在清華經管項目組的引領下，我們全面開啟了集團戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬優(yōu)化方案、績效考核方案、市場拓展等多項事宜。我在這里向全體員工致以最誠摯的新春祝福，感謝你們過去一年中的無私奉獻。我今天看到了很多熟悉的面孔，20年來變化最大的，是我們從3個人變成了一萬多名員工。當然還有一些XX的朋友因為各種原因沒能來參加今天的年會，我對他們同樣表示感謝。我們即將揮別農歷丁酉年，迎來充滿希望和期待的XX。要實現(xiàn)公司做專做強，我們任重道遠。在公司外部，低價無序的市場競爭將會更加激烈，電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局，市場需求多樣化需要更多品種、更多規(guī)格產品的支撐。20xx年，在公司內部，多年來的高增長產生和積累了很多問題和矛盾。這將為我們公司的電能表、用電現(xiàn)場服務與治理系統(tǒng)等產業(yè)帶給一個難得的發(fā)展機遇，我們要緊緊抓住這一機遇，實現(xiàn)公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。20xx年，國家宏觀能源政策走勢及國家電網公司、南方電網公司電力營銷工作安排對公司產業(yè)發(fā)展十分有利。