【正文】 現(xiàn)將我局一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展情況匯報(bào)如下：一是精心謀劃部署，全面安排好全年各項(xiàng)工作任務(wù)。今年上第四篇：XX年市地方稅務(wù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)XX年市地方稅務(wù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)XX市地方稅務(wù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)今年以來，在省局黨組和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們XX局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，以黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)和中省紀(jì)委三次全會(huì)、市紀(jì)委四次全會(huì)以及省局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，按照我局年初提出的“1331”工作思路和“落實(shí)年”工作要求，圍繞組織收入中心工作，以“1221”紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新為龍頭，依照“抓管理、抓落實(shí)、抓創(chuàng)新”的總體思路，堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、依靠群眾支持參與的工作機(jī)制和體制，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，狠抓了黨組班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政教育、懲防體系建設(shè)、“八項(xiàng)規(guī)定”執(zhí)行、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)等工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，為組織收入工作和建設(shè)“智能美麗幸福地稅”提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。與此同時(shí)，重點(diǎn)檢查了13戶企業(yè)的所得稅匯算，查補(bǔ)入庫稅款、罰款、滯納金共計(jì)59萬余元，打擊了偷、逃稅行為，規(guī)范了納稅秩序。三是抓好征管稽查質(zhì)量考核，提高征管稽查質(zhì)量和效率，減少執(zhí)法的隨意性和盲目性。二是嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法，在執(zhí)法程序、稅務(wù)文書使用、法律法規(guī)的引用上，嚴(yán)格要求。先后深入到全縣13個(gè)欠稅戶，澄清欠稅底子，制定清欠計(jì)劃，并對(duì)欠稅嚴(yán)格加收滯納金，同時(shí)嚴(yán)防新欠發(fā)生，保證稅款足額入庫。飲食業(yè)管戶由原來的173戶增加到239戶，增加了66戶，,增幅達(dá)179%。全面進(jìn)行了飲食業(yè)稅收秩序整頓。通過對(duì)所有納稅戶逐街、逐巷“拉網(wǎng)式”實(shí)地檢查，共清查出漏征漏管戶56個(gè)。一年來，我們認(rèn)真開展了管戶清查工作。二、堅(jiān)持依法治稅，推動(dòng)誠信建設(shè)的深入開展依法治稅，是新時(shí)期稅務(wù)工作指導(dǎo)思想的靈魂和核心，也是建設(shè)誠信地稅的前提和保障。在今年的誠信納稅宣傳活動(dòng)中，我們著力通過樹立“四個(gè)觀念”：即全員宣傳觀念、宣管并重觀念、宣傳營造環(huán)境觀念、宣傳也是執(zhí)法觀念，堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”：即將稅法宣傳與預(yù)防偷逃稅行為、開展各項(xiàng)執(zhí)法檢查相結(jié)合，與傳播黨和政府溫暖、開展便民為民活動(dòng)相結(jié)合，與宣傳稅收管理工作、樹立稅干正面形象相結(jié)合，與開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育相結(jié)合，與建立宣傳工作的長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合，積極組織開展了“稅法宣傳月”活動(dòng)，共發(fā)放宣傳品153件，宣傳資料2000余份，出板報(bào)47塊，書寫標(biāo)語40余幅，懸掛橫標(biāo)10條，現(xiàn)場(chǎng)咨詢3場(chǎng)，與縣電視臺(tái)合拍電視短劇兩部：即《兩張發(fā)票》和《56套房》,引起了廣泛的關(guān)注和好評(píng)。下面，就一年來我局在誠信建設(shè)方面的工作匯報(bào)如下：一、強(qiáng)化誠信納稅的宣傳，營造誠信建設(shè)的濃重氛圍為不斷增強(qiáng)公民依法納稅意識(shí)，營造良好的依法治稅環(huán)境，推動(dòng)稅收工作順利開展，國家稅務(wù)總局要求各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，大力宣傳“誠信納稅、利國利民”的意義，從2002年開始，連續(xù)5年開展以“依法誠信納稅”為主題的稅收宣傳月活動(dòng)。去年，我局榮獲全市“百佳誠信單位”榮譽(yù)稱號(hào)，這是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們極大的鞭策和鼓勵(lì)。今年的稅收任務(wù)是2640萬元。第三篇：地方稅務(wù)局誠信建設(shè)工作匯報(bào)地方稅務(wù)局誠信建設(shè)總結(jié)匯報(bào)材料加大誠信建設(shè)力度 樹立良好地稅形象我們*縣地方稅務(wù)局現(xiàn)有干部職工88人，內(nèi)設(shè)7個(gè)股（室），下轄直屬一分局、直屬二分局、稽查局3個(gè)直屬機(jī)構(gòu)和6個(gè)稅務(wù)所。2011年共接受網(wǎng)絡(luò)評(píng)議22040票，%。工作秩序有條不紊，獎(jiǎng)懲措施得力，極大地激發(fā)了干部職工的積極性和創(chuàng)造性。2012年，面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速回落、結(jié)構(gòu)性減稅政策密集出臺(tái)等不利因素，我局團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，截止9月30日止共累計(jì)入庫28123萬元，%，征收進(jìn)度在全市排名第一。二是稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。全局未發(fā)生一起稅收行政訴訟案件，沒有一個(gè)干部受到司法追究。自實(shí)行績(jī)效考核分類積分以來，區(qū)局隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。我們堅(jiān)持將業(yè)務(wù)工作績(jī)效考核作為崗位目標(biāo)考核的主要依據(jù)，并同獎(jiǎng)金發(fā)放、公務(wù)員考核、提拔使用、評(píng)先評(píng)優(yōu)相結(jié)合，使得績(jī)效考核工作得到充分發(fā)揮，區(qū)局各項(xiàng)工作都有序開展。我們堅(jiān)持每季考核，采取自下而上、綜合考評(píng)的方式，按照各單位考核→共性綜合考核→征管質(zhì)量及專業(yè)考核→收入任務(wù)考核→考核小組統(tǒng)一匯總 的考核程序進(jìn)行，具體程序?yàn)椋好考灸┰?5日前呈報(bào)各單位工作日志、會(huì)議記錄、學(xué)習(xí)記錄、工作點(diǎn)評(píng)等考核有關(guān)資料至人教科進(jìn)行考核，并填寫《績(jī)效考核綜合部分考評(píng)表》得出各單位綜合得分，根據(jù)收入科和征管科審核的《收入任務(wù)考核評(píng)分表》和《征管質(zhì)量考核匯總表》得出收入、征管得分，考核小組根據(jù)綜合、收入、征管量化得分按照3：3：4折算成百分制，并匯總填寫《考核兌現(xiàn)表》和《績(jī)效考核個(gè)人得分記分手冊(cè)》。同時(shí)區(qū)局不定期的通過發(fā)放調(diào)查問卷、日常檢查、納稅評(píng)估和專業(yè)稽查檢查情況，對(duì)輔導(dǎo)工作進(jìn)行質(zhì)量考核，并要求在考核結(jié)束后將考核有關(guān)資料整理歸檔。三、注重實(shí)際，規(guī)范程序，確保績(jī)效考核全面落實(shí) 一是完善考核基礎(chǔ)資料。三是實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核質(zhì)量分值化。二是實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化。二、質(zhì)量并重，統(tǒng)籌兼顧，確?？己藰?biāo)準(zhǔn)科學(xué)規(guī)范 一是實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核制度規(guī)范化。三是齊抓共管，提供實(shí)績(jī)保障。二是建章健制，提供制度保障。抓服務(wù)，進(jìn)一步優(yōu)化1 2 下一頁第二篇：地方稅務(wù)局績(jī)效考核工作匯報(bào)****地方稅務(wù)局績(jī)效考核工作匯報(bào)為了更好地落實(shí)全員績(jī)效考核工作，根據(jù)《**市地方稅務(wù)局縣區(qū)局全員績(jī)效考核分類積分辦法(試行)》（**地稅發(fā)?**?**號(hào)）文件要求，我局緊密結(jié)合工作實(shí)際，細(xì)化指標(biāo)，完善標(biāo)準(zhǔn)，修改并制定了工作量化和質(zhì)量考核兩位一體的《**市**區(qū)局地方稅務(wù)局全員績(jī)效考核分類積分辦法》，進(jìn)一步優(yōu)化了業(yè)務(wù)工作考核指標(biāo)體系，均衡了崗位間工作考核力度，搭建起了各崗位公平競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，促進(jìn)了人員素質(zhì)和整體管理服務(wù)水平的不斷提高，現(xiàn)將我局績(jī)效考核工作有關(guān)情況匯報(bào)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建章建制，確?？?jī)效考核工作順利開展 一是領(lǐng)導(dǎo)重視，提供組織保障。目前，在全省地稅部門115個(gè)縣局中，有109個(gè)解決了辦公用房；在625個(gè)基層分局中，有568個(gè)有了自己的辦公場(chǎng)所。加強(qiáng)了基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)展地稅事業(yè)，依法治稅，“三個(gè)服務(wù)”，科學(xué)、民主、依法決策，帶好隊(duì)伍，拒腐防變的能力。抓基層，進(jìn)一步夯實(shí)地稅事業(yè)根基。在規(guī)范化建設(shè)中，我們引入iso、5s先進(jìn)理念，在充分分析、調(diào)查、論證的基礎(chǔ)上，按照省、市、縣局三層架構(gòu)，分別對(duì)現(xiàn)有的崗責(zé)體系、工作職責(zé)、征管流程、執(zhí)法行為等進(jìn)行規(guī)范統(tǒng)一，將地稅工作分成7個(gè)系列91項(xiàng)工作，逐一優(yōu)化、整合崗位職責(zé)和工作流程，通過建立內(nèi)部審核、管理評(píng)審、糾正預(yù)防制度，完善績(jī)效管理體系，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的自我檢查、動(dòng)態(tài)管理和持續(xù)改進(jìn)，以實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化。我們按照規(guī)范—試點(diǎn)—完善—推廣這一工作思路分步實(shí)施。抓規(guī)范，進(jìn)一步提高管理的精細(xì)化程度。我們?cè)诩訌?qiáng)信息化建設(shè)的同時(shí)，加大了以納稅人為中心的納稅服務(wù)體系建設(shè)力度，制定出臺(tái)了《江西省地方稅務(wù)系統(tǒng)辦稅服務(wù)廳工作規(guī)則》，對(duì)全省地稅各級(jí)辦稅服務(wù)廳從環(huán)境設(shè)施、工作職責(zé)、窗口功能、崗責(zé)體系、涉稅服務(wù)，工作規(guī)范方面作出統(tǒng)一、規(guī)范、明確的規(guī)定，使全省辦稅服務(wù)廳的軟、硬件水平有了顯著的提升。今年我們按照積極穩(wěn)妥、分步推進(jìn)的原則，進(jìn)一步加大了征管改革力度，擴(kuò)大征管改革試點(diǎn)范圍。15月，全省各級(jí)地稅部門依法減免地方稅收億元，共為46376名下崗失業(yè)辦理地方稅收減免6694萬元，加大了對(duì)電力