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煤礦綜掘工區(qū)安全生產(chǎn)承諾制度五篇模版-文庫吧資料

2024-11-09 22:32本頁面
  

【正文】 好的懂法、守法,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司及礦領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我隊(duì)安全生產(chǎn)的要求,為進(jìn)一步提高職工依法作業(yè)的自覺性,不斷加強(qiáng)法律法規(guī)意識(shí),做到懂法、知法、用法,嚴(yán)格按法律法規(guī)工作,結(jié)合本隊(duì)工作實(shí)際,特制定本學(xué)習(xí)計(jì)劃。課時(shí)安排:8課時(shí)。它既是對(duì)從業(yè)人員職業(yè)活動(dòng)的行為要求,又是本行業(yè)對(duì)社會(huì)索承擔(dān)的道德責(zé)任和義務(wù)。1技術(shù)員張全明包保陳金強(qiáng)班組,負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。技術(shù)員姜軍包保劉傳寶班組,負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。技術(shù)員張永良包保周忠厚班組,負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。副隊(duì)長(zhǎng)李文武包保李偉班組,負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。副隊(duì)長(zhǎng)楊翠遠(yuǎn)包保辛洪剛班組,負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。三、制定綜掘二隊(duì)安全包保制度為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及礦有關(guān)文件及會(huì)議精神,不斷夯實(shí)區(qū)隊(duì)安全基礎(chǔ),強(qiáng)化管理,細(xì)化各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,進(jìn)一步加強(qiáng)班組安全生產(chǎn)管理,區(qū)隊(duì)實(shí)行管理人員包保班組制度,具體包保分工如下:隊(duì)長(zhǎng)何雨生、書記聶斌是區(qū)隊(duì)安全管理、教育的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)及其他全面事宜,每月對(duì)班組及班組包保人員進(jìn)行考核,評(píng)選出優(yōu)秀班組及班組包保人員并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。第四章 違反承諾的責(zé)任承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照相關(guān)制度進(jìn)行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三章 安全承諾的范圍和程序與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同的所有人員都應(yīng)進(jìn)行安全承諾。主動(dòng)接受安全教育培訓(xùn)和考核,持證上崗。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)技術(shù)措施,各崗位工種必須經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗,不得無證作業(yè)。堅(jiān)決杜絕”三違”即:不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律。第三條:安全承諾書由區(qū)隊(duì)統(tǒng)一制作,承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字,并認(rèn)真履行安全承諾。第一章 總則第一條:為強(qiáng)化全員安全意識(shí),深入落實(shí)安全責(zé)任,提高遵章守紀(jì)的自覺性,確保安全生產(chǎn),制定該制度。二、制定綜掘二隊(duì)安全生產(chǎn)承諾制度。各分管副隊(duì)長(zhǎng)與專業(yè)技術(shù)人員要詳細(xì)制定區(qū)隊(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度,確保施工現(xiàn)場(chǎng)的安全與職工的道德誠信狀況的不斷進(jìn)步。成員負(fù)責(zé)綜掘二隊(duì)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)工作的落實(shí)與執(zhí)行。組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)“綜掘二隊(duì)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”的全面管理工作,全面協(xié)調(diào)、調(diào)度本小組的工作進(jìn)展情況,并對(duì)小組成員的工作開展情況進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。綜掘一隊(duì)第四篇:煤礦綜掘工區(qū)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組綜掘二隊(duì)成立“安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”的實(shí)施意見綜掘二隊(duì) 20120920為貫徹《山東省安全生產(chǎn)誠信建設(shè)示范礦井評(píng)估辦法》的精神,加強(qiáng)區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)誠信建設(shè),真正實(shí)現(xiàn)區(qū)隊(duì)安全本質(zhì)化和員工安全誠信化,經(jīng)區(qū)隊(duì)班子研究,成立“綜掘二隊(duì)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”。作業(yè)規(guī)程的學(xué)習(xí)、簽字、考試必須認(rèn)真執(zhí)行,每一個(gè)環(huán)節(jié)做不到扣50元。時(shí)間一小時(shí),由各黨組長(zhǎng)主持,不活動(dòng)扣組長(zhǎng)10元,無故不參加者扣10元(請(qǐng)假、開會(huì)例外)。干部政治學(xué)習(xí)每周一次,即星期三,時(shí)間一個(gè)半小時(shí):下午14:30~16:00,由支部書記或副書記主持,不參加者扣5元。由主管隊(duì)長(zhǎng)主持,如不參加或遲到不予安排工作并罰款10元,四次扣除全月獎(jiǎng)金。1需要設(shè)局部接地極的地方必須及時(shí)設(shè)好,否則每拖一天罰責(zé)任者50元。1電器開關(guān)的整定值必須符合設(shè)計(jì)要求和有關(guān)規(guī)定,各種保護(hù)齊全有效,并且正常使用。漏電試驗(yàn)必須安排專人負(fù)責(zé),并按規(guī)定每天進(jìn)行一次試驗(yàn),填好試驗(yàn)記錄,發(fā)現(xiàn)不起作用及時(shí)匯報(bào),區(qū)隊(duì)值班人員必須及時(shí)填寫通知單,送安裝隊(duì)和信息中心。各種開關(guān)、綜保、檢漏繼電器等設(shè)備必須臺(tái)臺(tái)上架,擺放整齊,相臨開關(guān)要有300mm的安全檢修距離。所有在用和備用設(shè)備必須負(fù)責(zé)到人,分工明確,每臺(tái)設(shè)備的責(zé)任人必須對(duì)設(shè)備負(fù)責(zé),達(dá)到完好標(biāo)準(zhǔn)的要求。區(qū)隊(duì)設(shè)備管理員負(fù)責(zé)全隊(duì)設(shè)備的領(lǐng)取、發(fā)放、管理、上交等工作。臺(tái)帳與實(shí)際必須相符,發(fā)現(xiàn)一處不符合扣有關(guān)人員50元/處。各小隊(duì)設(shè)立一名兼職的設(shè)備管理員,負(fù)責(zé)本小隊(duì)設(shè)備的管理工作。其它嚴(yán)格按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡一次班評(píng)估不合格加罰500元。包頭人員:凡責(zé)任不落實(shí)的罰款按10%掛鉤。凡事故影響生產(chǎn)13小時(shí),罰款200元;影響生產(chǎn)3小時(shí)以上,罰款500元,并追究責(zé)任。因責(zé)任心不強(qiáng),造成燒壞電機(jī)及二類機(jī)電事故,罰責(zé)任者50元。跟迎頭電纜不得有擠壞、砸壞現(xiàn)象,否則扣責(zé)任者50元。刮板運(yùn)輸機(jī)不得有缺刮板螺絲現(xiàn)象,否則每塊刮板扣10元。三、生產(chǎn)方面迎頭不得有工具丟失及挑桿、拉桿缺少現(xiàn)象,每一項(xiàng)發(fā)現(xiàn)一次扣全組或責(zé)任者10~20元。嚴(yán)禁弄虛作假,虛報(bào)進(jìn)尺及工作量,一律不予走帳。工程質(zhì)量和巷道文明生產(chǎn),嚴(yán)格按錨網(wǎng)及架棚施工質(zhì)量有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三違及責(zé)任事故一律加罰100元。凡出現(xiàn)冒頂、跑車、觸電等重大非人身事故,除按礦有關(guān)規(guī)定處理外罰100元。嚴(yán)格使用交接班牌,現(xiàn)場(chǎng)交接班達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求不得交接,拿不到交接班牌當(dāng)班一分工。班前安排工作不服從,一律不重新安排工作,對(duì)于中途逃脫不到崗者,一律按欠勤處理。一、安全方面月初隊(duì)向各班下達(dá)月度安全、進(jìn)尺指標(biāo),班長(zhǎng)要協(xié)助工長(zhǎng)搞好安全質(zhì)量,重點(diǎn)組織完成全班的生產(chǎn)任務(wù)。第35條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任或重要責(zé)任的,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,按照有關(guān)法律、規(guī)定,給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分或追究刑事責(zé)任。第33條 本班出現(xiàn)的問題及存在的隱患未告知對(duì)班的,小絞車司機(jī)負(fù)主要責(zé)任。第31條 未履行好師徒合同的,小絞車司機(jī)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第29條 不認(rèn)真交接班致使設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)的,小絞車司機(jī)負(fù)主要責(zé)任。第26條 對(duì)安全生產(chǎn)事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的,依照前款規(guī)定進(jìn)行處罰。第24條 擅自變動(dòng)、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施的,小絞車司機(jī)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第23條 未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、整改本工種范圍內(nèi)的隱患,應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。第22條 必須盡職盡責(zé),杜絕違章現(xiàn)象。第20條 不堅(jiān)守崗位,擅離職守造成事故的,小絞車司機(jī)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第18條 煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予小絞車司機(jī)降級(jí)直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:(1)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;(2)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;(3)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證,不能夠提供有關(guān)情況和資料的。第16條 盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。第14條 按時(shí)參加區(qū)隊(duì)組織的技術(shù)學(xué)習(xí)、安全培訓(xùn)和安全活動(dòng)。第12條 發(fā)現(xiàn)事故隱患或其它不安全因素,應(yīng)立即向當(dāng)班負(fù)責(zé)人或區(qū)隊(duì)值班人員匯報(bào)。第10條 搞好與其它工種的安全配合協(xié)作,互創(chuàng)有利條件,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,并
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