企業(yè)公司工會工作思路-文庫吧資料
2024-11-09 00:04本頁面
【正文】 工的密切聯(lián)系。抓好每周一次地班組學習，教育和和培育一支有一定素質(zhì)素質(zhì)的職工隊伍；根據(jù)需要及時更新宣傳櫥窗，發(fā)揮輿論導向和宣傳教育作用；繼續(xù)發(fā)揮黑板報地作用。結合建創(chuàng)做工作年底開展評選活動；組織開展尋找身邊“可愛的滬北人”活動，弘揚職工中的閃光點；結合滬北所成立五周年，組織“我與滬北”征文活動，引導職工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連。要充分利用每周一次的班組學習和輿論陣地經(jīng)常性地開展此項工作。四、把工會宣傳教育活動重點放在宣傳黨的方針、政策上，在企業(yè)形成正確輿論導向。⒋認真組織好“一日捐”活動。⒉進一步發(fā)揮集體合同在維護職工利益方面的重要作用，使集體合同成為職工利益的“保護神”。⒉對企務公開工作加強動態(tài)管理，掌握和指導車間級工會開展民主管理、車間企務公開工作。）通過日常教育和班組學習提高政治素質(zhì)）今年將要在小修員中推廣的使用的信息手掌機、實現(xiàn)的管網(wǎng)建模、完善抄表員的抄表手掌機，工會要積極為這些工作的推行和完善，通過組織勞動競賽、崗位練兵和業(yè)務培訓積極搭建平臺，提高職工的崗位技能素質(zhì)。⒋積極開展群眾性的技術創(chuàng)新和提合理化化活動。⒉把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業(yè)管理，提高服務質(zhì)量，促進企業(yè)發(fā)展的重要措施。六一兒童節(jié)組織青年員工給福利院兒童送學習用品。文體隊可以到優(yōu)秀和較好的一線項目部或者施工隊進行慰問演出，編排節(jié)目宣傳中太理念和中太的企業(yè)文化精神。成立一個由中太員工組成的文體隊，參加省、市的一些比賽，陶冶情操。加強工會干部的培訓工作，提高工作能力和素質(zhì)，今年在工會干部中開展“三個一活動”：提倡讀一本好書；開一次學習與實踐的交流會；舉辦一次工會干部業(yè)務知識培訓班。要發(fā)揮工會信息工作的輔助領導決策、指導工會工作、加強傳播交流的三大作用。要加強“職工之家”創(chuàng)建活動。五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設的重要內(nèi)容。抓好三大載體，努力加強和改進員工思想教育工作。開展“三個一”活動。以提高職工思想道德素質(zhì)為目標，抓好形勢任務教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針、目標和任務的教育。加強體制架構改制過程中的工會工作，發(fā)揮工會作用，切實維護好職工的合法權益，保證企業(yè)各項任務指標的順利進行。切實關心職工生活，聯(lián)合街道辦事處和居委會，結合國家的相關政策，真正切切的為員工多辦實事，解決困難，在物業(yè)公司的協(xié)助下，掌握人員的真實情況，統(tǒng)計詳實。三、把維護職工合法權益作為促進企業(yè)發(fā)展的動力。要總結開展民主管理、企務公開工作的經(jīng)驗和做法，加強制度建設，形成長效機制。1）通過每周例會和班組學習提高政治素質(zhì) 2）今年將要利用集團公司oa網(wǎng)站的信息平臺，加大統(tǒng)一工會管理的嚴謹模式，通過組織勞動競賽、崗位練兵和業(yè)務培訓，給員工搭建平臺，提高崗位技能素質(zhì)。積極開展群眾性的技術創(chuàng)新和提合理化活動。把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業(yè)管理，提高服務質(zhì)量，促進企業(yè)發(fā)展的重要措施。將著力從以下幾個方面開展工作：一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。眾志成城，相信在公司黨委的領導下，在行政的支持下，在廣大職工的理解、參與下，工會工作一定會越做越好。定期召開工會委員會，搞好工會經(jīng)費預算，加強經(jīng)費收繳及資產(chǎn)管理，加強工會財務和經(jīng)費監(jiān)督。加大隊伍建設力度，擴大宣傳力度，利用尖峰報、局域網(wǎng)、宣傳欄，做好工會信息工作的及時宣傳與報道，積極與上級工會溝通協(xié)調(diào)，匯報我公司工會工作。進一步加強工會工作者的學習和培訓，不斷提高理論水平和工作能力。為職工身心健康提供活動條件，按集體合同約定，督促落實集體合同有關規(guī)定，組織職工進行體檢。維護女職工特殊利益和合法權益，落實“五期”保護措施。關心弱勢群體的生活，建立困難職工檔案，積極開展送溫暖活動?！叭卦L”就是職工有實際困難必訪，家中有大事必訪，職工有思想問題必訪。及時掌握職工大病醫(yī)療、意外事故造成的特殊困難，積極與行政溝通，多渠道籌資，視情給予適當補助。五、繼續(xù)開展送溫暖，獻愛心活動，為職工辦實事。四、開展形式多樣的文體活動，豐富職工業(yè)余生活。要繼續(xù)開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，協(xié)助行政辦好職工培訓班，開展好安全培訓。進一步落實集體合同規(guī)定，推進集體合同的執(zhí)行。加強民主管理、完善維權機制建設，推進企業(yè)勞動關系和諧發(fā)展，牢固樹立
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