梨樹鄉(xiāng)人民政府-文庫吧資料
2024-11-05 00:15本頁面
【正文】 察，如果考察有不具備條件人員，按分數(shù)由高到低依次遞補。具體事宜另行通知。面試人選在筆試成績及格人員中按一定比例從高分到低分確定。具體事宜另行通知。對通過資格審查的人選，由縣委組織部統(tǒng)一組織進行筆試。干部科對報名人員的身份、年齡、學歷、職務等情況進行資格審核。五、選拔程序資格審查。原縣管副鄉(xiāng)（局）級后備干部，年齡在45歲以下的都要報名參加此次公選考試，否則視為放棄；年齡超過45歲的，納入副鄉(xiāng)（局）級后備干部人才儲備庫?！独鏄淇h公開選拔副鄉(xiāng)（局）級后備干部報名登記表》、《梨樹縣公開選拔副鄉(xiāng)（局）級后備干部推薦人選匯總表》及其他材料復印件均要加蓋所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門（單位）黨委（黨組）公章。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門（單位）黨委（黨組）負責組織后備干部人選推薦報名工作。四、推薦報名這次公開選拔副鄉(xiāng)（局）級后備干部，采取現(xiàn)場報名的方式。身體健康。具有大專以上學歷。黨政群機關(guān)擔任正科（股）級職務的干部，事業(yè)單位相當于正科（股）級的干部或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員且年齡在45歲以下（1967年9月1日以后出生）；黨政群機關(guān)擔任副科（股）級職務的干部，事業(yè)單位相當于副科（股）級的干部且年齡在40歲以下（1972年9月1日以后出生）；黨政群機關(guān)任職滿三年的科員，事業(yè)單位在編工作滿五年的人員，具有全國普通高校全日制本科以上學歷的試用期滿考核合格的在職人員且年齡在35歲以下（1977年9月1日以后出生）。三、資格條件政治素質(zhì)好，大局意識強，想事干事，作風扎實，工作肯于吃苦，善于開拓創(chuàng)新，有較強的拼搏精神。二、選拔方式采取推薦報名、統(tǒng)一考試、組織考察、民主測評、媒體公布等方法進行選拔。20___年___月___日第三篇：中共梨樹縣委組織部關(guān)于公開選拔副鄉(xiāng)中共梨樹縣委組織部關(guān)于公開選拔副鄉(xiāng)（局）級后備干部公告20120913為深入貫徹落實縣十四次黨代會精神和全縣干部培養(yǎng)計劃，加大培養(yǎng)選拔力度，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，強化后備干部儲備，進一步加強副鄉(xiāng)（局）級后備干部隊伍建設，選拔后備干部與選拔梨樹經(jīng)濟發(fā)展亟需的緊缺人才相結(jié)合，為實施 “一城三線五區(qū)”創(chuàng)業(yè)富民發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)梨樹經(jīng)濟社會大發(fā)展、快發(fā)展，提供充足的干部人才，經(jīng)縣委同意，擬面向全縣公開選拔副鄉(xiāng)（局）級后備干部。資金籌措：自籌資金624萬元，申請國家、省、市項目配套扶持資金100萬元項目建設期限：20___年__月至20___年___月，、經(jīng)濟指標分析：（1）年銷售收入720萬元（2）生產(chǎn)成本：飼養(yǎng)能繁母牛500頭，金額560 萬元（3）生產(chǎn)利潤：160萬元項目成立后，可充分利用當?shù)亟諚U資源，讓秸桿過腹還田，可增加土壤機質(zhì)含量，改善土壤結(jié)構(gòu)，節(jié)約化肥投資，安排農(nóng)民工6人，增加農(nóng)民收入，輻射帶動200余戶農(nóng)民勤勞致富，促進當?shù)亟?jīng)濟的快速發(fā)展。新建獸醫(yī)防疫室、藥品庫、疫苗庫等設施共12平方米；飼料加工房、庫房等30平方米；辦公室、職工宿舍5間，共75平方米；牛糞、污水凈化處理池100平方米；沼氣池100平方米；總建筑面積為137平方米。我鄉(xiāng)近期在_______自然村籌建____市_____牧業(yè)有限公司千頭肉牛養(yǎng)殖場項目，根據(jù)該項目的設計能力，項目生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模為年穩(wěn)定肉牛存欄700頭，年出欄1000頭。2009年，通過全鄉(xiāng)上下的共同努力，執(zhí)法人員執(zhí)政為民、依法行政的觀念意識不斷增強，依法行政水平不斷提高，依法行政工作取得了顯著成績，但與上級的要求還有一定差距，我們決心在下階段及今后的工作中將進一步提高依法行政工作的重視程度，進一步加大依法行政工作的推進力度，進一步完善依法行政工作的相關(guān)制度，以更加務實的姿態(tài)，更加求實的作風，更加扎實的工作，取得新的更大的成績。三是著力提升全民法治意識。二是著力提升執(zhí)法隊伍的業(yè)務水平。結(jié)合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，以開展學法普法活動為載體，著力提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)，堅持做到“三個著力”： 一是著力提升政府領導班子法治水平。其次，全方位拓展政務公開廣度，對政務信息、科技信息、勞動力資源信息、土地需求、重大項目建設等信息做到及時公開發(fā)布。首先，全面提高政府工作的透明度，大力發(fā)展電子政務，加強政府網(wǎng)站建設，實施上下聯(lián)通、橫向互通。三是著力推進政府行政信息公開化。第三，務求文明執(zhí)法。嚴格
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