【正文】 崗位練兵考試、考核成績與所隊(duì)評先評優(yōu)、與民警立功授獎(jiǎng)、人事管理和各地目標(biāo)工作考核掛鉤，調(diào)動(dòng)廣大民警苦練基本功的積極性，調(diào)動(dòng)各地對苦練基本功的主動(dòng)性。市局練兵辦將不定期利用《人事信息管理系統(tǒng)》在各警種隨機(jī)抽取一定比例的民警進(jìn)行崗位練兵考核，隨考隨排名隨公布。各地要積極探索建立科學(xué)、合理的考試考核體系和考評激勵(lì)機(jī)制，發(fā)揮其重要的導(dǎo)向作用，以考促練，提高民警“練”的效果。考核驗(yàn)收。訓(xùn)練的組織實(shí)施由各地政工部門統(tǒng)領(lǐng)部署，訓(xùn)練內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的確定以警種為主，市局各業(yè)務(wù)部門、各警種，對本系統(tǒng)、本警種專業(yè)知識和專業(yè)技能的訓(xùn)練既要根據(jù)實(shí)戰(zhàn)需要確定重點(diǎn)內(nèi)容和考核方法，又要對訓(xùn)練過程實(shí)施監(jiān)控和指導(dǎo)，要注意尊重基層的統(tǒng)籌安排，條塊結(jié)合，形成合力。組織實(shí)施。（二）實(shí)施步驟制定計(jì)劃。制定長遠(yuǎn)計(jì)劃，開展自學(xué)自練。各地要抽選一部分基層優(yōu)秀所隊(duì)長，采取“案例法”、“戰(zhàn)例法”等方法進(jìn)行案例講解，既要學(xué)習(xí)成功的案例和戰(zhàn)例的經(jīng)驗(yàn)，也要分析吸取反面的失敗的案例、戰(zhàn)例的教訓(xùn)，使生動(dòng)鮮活的典型案例、戰(zhàn)例教學(xué)與理論教學(xué)相得益彰。各地要發(fā)揮“小教官”作用，有組織地培訓(xùn)警種業(yè)務(wù)骨干，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新方法，以點(diǎn)帶面地實(shí)施苦練基本功工作。探索“戰(zhàn)訓(xùn)合一”的訓(xùn)練模式，既要解決工作和訓(xùn)練的矛盾，又為探索符合公安隊(duì)伍實(shí)際，規(guī)范高效的訓(xùn)練路子積累經(jīng)驗(yàn)。因人因崗施訓(xùn)，緩解工訓(xùn)矛盾?；鶎铀?duì)要針對本單位帶有普遍性、傾向性問題，制定具體練兵目標(biāo)和計(jì)劃，突出重點(diǎn)苦練基本功。三、方法步驟（一）練兵方法立足崗位實(shí)際，突出重點(diǎn)練兵。（13）計(jì)算機(jī)操作與應(yīng)用。（12）監(jiān)所技術(shù)。（11）重大突發(fā)事件的處置。（10）投送押解。（9）監(jiān)所管理。（8）工作交接。（7）“四熟知”考核。（6）監(jiān)所檢查。（5）收押。（4）監(jiān)所巡視。（3）公安法律文書。（2）執(zhí)勤執(zhí)法程序。（6）各縣（市）區(qū)公安局組織派出所民警進(jìn)行集中法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，時(shí)間不能少于15天，培訓(xùn)面不能低于95。（5）防范工作。（4）微機(jī)知識。（3）群眾工作。主要是在辦理治安案件中，熟練掌握辦案程序，熟練運(yùn)用法律法規(guī)，規(guī)范有序地成卷。社區(qū)民警要堅(jiān)持入戶調(diào)查，調(diào)查率要達(dá)到95以上，年齡段人口見面率要達(dá)到85以上，暫住人口辦證率要達(dá)到95以上；對常住人口中16至45周歲的男性及有劣跡的女性人口要達(dá)到“兩清楚”（身份情況、現(xiàn)實(shí)現(xiàn)表），對暫住人口要達(dá)到“四知”（知身份情況、知暫住理由和時(shí)間、知原戶籍所在地、知現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和有無違法犯罪經(jīng)歷），對重點(diǎn)人口達(dá)到“七熟悉”（身份情況、主要問題、體能特征、經(jīng)濟(jì)狀況、交往人員、活動(dòng)場所、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)），熟悉率要達(dá)100。巡邏防暴民警練兵的內(nèi)容：射擊、越野、擒敵拳、查緝戰(zhàn)術(shù)、快速集結(jié)、巡邏警情的處置、戰(zhàn)場自救互助、群體性事件處置演練、警棍盾牌術(shù)、擒敵術(shù)等科目。刑事偵察民警練兵的內(nèi)容：刑偵工作基本知識。《機(jī)動(dòng)車駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定》、《機(jī)動(dòng)車駕駛證業(yè)務(wù)工作規(guī)范》。達(dá)到按法律、法規(guī)辦事的標(biāo)準(zhǔn)，把好機(jī)動(dòng)車上路行駛準(zhǔn)入關(guān)，杜絕為走私、盜搶車上牌。（3）車管民警崗位。（2）事故處理民警崗位?！兜缆方煌ò踩ā?、《道路交通安全法實(shí)施條件》、《道路交通安全違法行為處理程序規(guī)定》等及其在執(zhí)勤執(zhí)法工作中的應(yīng)用。專業(yè)技能以省公安廳各警種下發(fā)的警種崗位練兵應(yīng)知應(yīng)會(huì)專業(yè)知識為準(zhǔn)并按照省公安廳相關(guān)業(yè)務(wù)處2006年苦練基本功計(jì)劃要求實(shí)施。計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能訓(xùn)練可參照公安部和國家有關(guān)公務(wù)員信息、現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)辦公技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行。計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能?；炯寄軕?zhàn)術(shù)訓(xùn)練依據(jù)《公安機(jī)關(guān)人民警察實(shí)戰(zhàn)基礎(chǔ)訓(xùn)練大綱》和《實(shí)戰(zhàn)基礎(chǔ)訓(xùn)練教程》開展?；炯寄苡?xùn)練要根據(jù)不同崗位、不同性別、不同年齡段開展不同內(nèi)容的訓(xùn)練(參照公安部公安民警大練兵考核科目一覽表)。各級公安機(jī)關(guān)要按照《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》的要求，適當(dāng)?shù)亟M織開展隊(duì)列、著裝、禮儀、舉止等方面的訓(xùn)練，樹立公安隊(duì)伍舉止端莊、行為規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明的良好職業(yè)風(fēng)范?；倔w能訓(xùn)練。包括政治理論、法律法規(guī)。（一）公共科目：包括基本知識學(xué)習(xí)、基本技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練、基本體能訓(xùn)練和計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能訓(xùn)練。根據(jù)省公安廳《2006年省公安機(jī)關(guān)深化大練兵苦練基本功的實(shí)施意見》的要求，結(jié)合我市的實(shí)際，市局黨委決定，在全市公安機(jī)關(guān)組織開展深化大練兵苦練基本功活動(dòng)，具體實(shí)施方案如下：一、指導(dǎo)思想以黨的十六屆五中全會(huì)和***部長等領(lǐng)導(dǎo)同志的重要指示精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公安工作的決定》和全國公安廳局長會(huì)議提出的各項(xiàng)工作部署和要求，立足“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”，著眼于民警應(yīng)知的基本知識，應(yīng)會(huì)的基本技能，扎實(shí)推進(jìn)全警苦練基本功，確保全警具備勝任崗位，履行職責(zé)，完成任務(wù)所必須的基本本領(lǐng)，努力造就一支政治堅(jiān)定，業(yè)務(wù)精通，作風(fēng)優(yōu)良，執(zhí)法公正的公安隊(duì)伍，為我市公安工作的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是用知識講座導(dǎo)。各科室針對本科室業(yè)務(wù)特點(diǎn)，成立了學(xué)習(xí)小組。為激發(fā)干警想學(xué)習(xí)、抓學(xué)習(xí)的熱情，局黨組首先用自身的學(xué)習(xí)力來感召干警增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性，把自身的”述學(xué)制度、導(dǎo)學(xué)制度、研學(xué)制度”向干警崗位練兵延伸，要求各科室在練兵中也要階段性地述學(xué)、研學(xué)，使干警在外加壓力中增強(qiáng)了學(xué)習(xí)動(dòng)力。對此，在組織學(xué)習(xí)中注重采取多種形式來營造快樂學(xué)習(xí)的氛圍，使枯燥的學(xué)習(xí)情趣化?；罨问?，學(xué)活學(xué)實(shí)。在考評督導(dǎo)上，局黨組成員親自組織出題、審題和考試。結(jié)合本局的實(shí)際，制定了落實(shí)方案，政工科不定期對科室進(jìn)行測考；為每名干警購買了學(xué)習(xí)用書，較好地保證了工作的落實(shí)。方案下發(fā)后，得到了各縣（區(qū)）局和市局各科（局、處）室的高度重視。學(xué)習(xí)好不好，關(guān)鍵在于組織和領(lǐng)導(dǎo)。對兩次考核不達(dá)標(biāo)的個(gè)人，采取離崗培訓(xùn)等措施重點(diǎn)幫扶，對經(jīng)上述培訓(xùn)仍不達(dá)標(biāo)的民警不予晉級晉銜。把練兵活動(dòng)的績效列入干部考核的重要內(nèi)容，把民警參加練兵競賽的情況作為晉升、考評、立功受獎(jiǎng)的重要依據(jù)。該局在各警種開展練兵競賽的基礎(chǔ)上，組織匯報(bào)表演，通報(bào)表彰各級公安機(jī)關(guān)及各主要警種“練兵標(biāo)兵”、“練兵教官”和練兵先進(jìn)基層單位。同時(shí)，對練兵活動(dòng)中的后進(jìn)單位、后進(jìn)人員實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)掛牌、重點(diǎn)幫扶，力爭在大練兵活動(dòng)中不讓一個(gè)單位掉隊(duì)，不讓一個(gè)民警落伍。堅(jiān)持塊上練、條上比，形成條塊結(jié)合抓練兵的整體合力。大力推行了“教官制”，挑選了一批經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)過硬的行家擔(dān)任教官，使一人的技能、一案的經(jīng)驗(yàn)成為大家的共有財(cái)富。堅(jiān)持練為戰(zhàn)、戰(zhàn)中練，把練兵貫穿于日常工作之中。基層所隊(duì)和一線實(shí)戰(zhàn)部門把實(shí)戰(zhàn)警務(wù)提到突出位置，有針對性地開展了實(shí)用法律法規(guī)和執(zhí)法程序教育，開展警械使用、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、射擊、徒手攻防、搜身帶離、現(xiàn)場急救等單兵技能訓(xùn)練，開展了犯罪嫌疑人盤查、抓捕、車輛查控、建筑物搜索，以及處置各類突發(fā)事件、群體性事件和暴力恐怖案件的戰(zhàn)術(shù)研究和模擬演練，切實(shí)解決了“說不過、追不上、打不贏”的問題。第二階段，按照合格警察的素質(zhì)要求，抓好各