【正文】 下要點來提醒求職者撰寫求職信及個人簡歷時要注意的事項，以增加面試機會。另外，值得注意的是：信紙信封不要折皺或有污漬，更不要有其他公司或酒店的標記或名稱；每封求職信在撰寫后，要反復檢查，確保無誤才寄出。語氣誠懇，不卑不亢，表現(xiàn)出自信及積極的態(tài)度。事先細心閱讀招聘廣告，搜集有關(guān)資料，針對每一項要求來撰寫。不要夸大其詞吹噓自己的工作能力；也毋須妄自菲薄，過分謙卑，以免雇主會覺得你缺乏自信。撰寫求職信的目的就是要推銷自己，引起雇主的`注意，爭取面試機會。在未與雇主正式接觸之前，這封信就是你們之間的媒體。常犯錯誤：有些人在工作數(shù)年后，會抽身全職進修，之后一年未有工作做，但當求職時，履歷表卻漏寫了待業(yè)的資料。要訣4履歷表資料要連貫這點主要針對寫履歷表，內(nèi)容所提到的年份必須要有連貫性，列明每年的工作崗位，就算有些年份沒有工作做，亦要注明。年資不多求職者2頁便可，年資深厚者亦不可超過10頁，而年資愈多，部分學歷亦可以簡略，如不用仔細明大學讀過甚么科目，同時最好PointForm(要點形式)羅列。頁數(shù)方面，求職信1頁便可。除非招聘廣告特別要求手寫求職信，否則求職信必須以打字形式，才夠整齊。此外，由于求職信多是大量制作，很容易出現(xiàn)寫錯應征職位名稱、公司等，必須審慎翻閱。要訣2資料文法不容錯漏確定求職信及履歷表內(nèi)容沒有串錯字、文法正確、字句通順、資料全屬正確、隨信附上所需的相片、學歷證明等，以免影響雇主對你的印象，因而錯失面試機會。而履歷表則是Factual(根據(jù)事實)，將求職者所有專長完整地羅列其中。要訣1求職信要突出重點根據(jù)中原專業(yè)人事顧問公司董事總經(jīng)理周綺萍小姐強調(diào)，大家要認清求職信與履歷表的分別：「兩者各自發(fā)揮不同的用途。求職信的要訣4求職信的制勝要訣示范 曾聽過一個飲食集團招聘秘書，招聘廣告刊登一天后，翌日早上有關(guān)部門已經(jīng)收到成尺高的求職信。提示 使用普通大?。ˋ4）的純白信紙 注意紙張質(zhì)料、打字質(zhì)素與字款的運用 行距不可太疏或太密 保留副本以作翻查檢查撰寫完畢后，應反覆檢查，確保無誤，才正式寄出。用語大量使用“Action Verbs” ，如 “directed” 、“persuaded” 、“coordinated”等，以加強整封信的氣勢與感染力。專業(yè)格式整齊干凈，除非雇主列明要求手寫，否則以打字為佳，強調(diào)專業(yè)風格 “Businesslike”，如收到一封以單行紙手寫的求職信，無論寫得怎樣出色，也會予人馬虎草率、沒有誠意之感，當然不作考慮。正確留意文法的正確，切勿寫錯字。簡明文字運用簡明、直接，多用短句少用長句。到題內(nèi)容精簡到題，段落分明，不宜超過一張紙。求職信的要訣3撰寫求職信，也講求技巧的。謹記：求職信就如一則簡潔的廣告，讓你向雇主「推銷」自己。憑著我的專業(yè)技能，定能為公司作出最大的貢獻及讓公司達到目標。4．于求職信內(nèi)展示你對新公司的認識。從中我學習了如何精簡和準確地表達復雜的概念。3．若果你的工作經(jīng)驗不多，應強調(diào)自己如何為事業(yè)作好準備。我有信心能為新公司取得同樣的佳績。2．強調(diào)你的專長和能力，如何有益于公司。不須冗長地在求職信中，寫出自己過去的工作歷史。求職信的要訣21．簡單總括以往工作經(jīng)驗。如果有些年份會同時期讀書及工作亦要注明是兼讀形式，以免雇主對你過去工作有太多的懷疑，對你的申請缺乏興趣。常犯錯誤：求職信過分冗長，亦不能針對應征職位的要求，例如申請涉及地域性的職位，但求職信則純粹列明過往工作種類，卻不寫明以往的工作曾負責過地域性的事務。履歷表雖然是記錄求職者所有的資料如個人背景、學歷、工作經(jīng)驗等，但頁數(shù)亦要適可而止。內(nèi)容必須要度身造，求職者要簡單解釋個人的才能為何勝任該職位。要訣3資料要簡短貼題謹記雇主每次接到大量求職信，一般會以「快睇」速度看求職信及履歷表，所以內(nèi)容要整齊、簡短、貼題為原則。常犯錯誤：忘記寫聯(lián)絡(luò)方法、誤將出生日期寫成應聘日期、忘記簽名、忘記寫希望獲得面試機會的段落等。常犯錯誤：把所有個人專長全部都寫在求職信上，并無針對不同職位的不同要求，只會令雇主覺得你的求職信內(nèi)容欠奉重點，不太有說服力，減低面試機會?！骨舐毿诺淖饔檬乔舐氄遱ell（推銷）過去的經(jīng)驗、技能，怎樣符合應征職位的要求，簡單一句就是：「話畀 雇主知，為何要考慮你申請」。求職者面對如此眾多的對手，究竟怎樣才能突圍而出，成功得到面試機會？為此筆者特意請來中原專業(yè)人事顧問公司董事總經(jīng)理周綺萍小姐教路，提醒求職者撰寫求職信及履歷表時要注意的事項，以增加面試機會。常犯錯誤：有些人在工作數(shù)年后，會抽身全職進修，之后一年未有工作做，但當求職時，個人簡歷卻漏寫了待業(yè)的資料。要訣4 個人簡歷資料要連貫這點主要針對寫個人簡歷，內(nèi)容所提到的年份必須要有連貫性，列明每年的工作崗位，就算有些年份沒有工作做，亦要注明。年資不多求職者2頁便可，年資深厚者亦不可超過10頁，而年資愈多，部分學歷亦可以簡略，如不用仔細明大學讀過甚么科目，同時最好 point Form（要點形式）羅列。頁數(shù)方面，求職信1頁便可。除非招聘廣告特別要求手寫求職信，否則求職信必須以打字形式，才夠整齊。此外，由于求職信多是大量制作，很容易出現(xiàn)寫錯應征職位名稱、公司等，必須審慎翻閱。要訣2　資料文法不容錯漏確定求職信及 個人簡歷 內(nèi)容沒有串錯字、文法正確、字句通順、資料全屬正確、隨信附上所需的相片、學歷證明等，以免影響雇主對你的印象，因而錯失面試機會。而個人 簡歷 則是Factual（根據(jù)事實），將求職者 所有專長完整地羅列其中。要訣1求職信 要突出重點大家要認清求職信 與個人 簡歷 的分別：「兩者各自發(fā)揮不同的用途。閱讀了本文 歡迎閱讀更多相關(guān)文章：成功的求職介紹信范文及寫法 成功的求職信模板 求職信5禁 銀行英文求職信樣本第三篇：寫中文求職信寫作四大要訣履歷表曾聽過一個飲食集團招聘秘書，招聘廣告刊登一天后，翌日早上有關(guān)部