面試參考問題-文庫吧資料
2024-11-04 12:48本頁面
【正文】 ？不確定性的問題你有創(chuàng)造力嗎？……我正在寫一本名叫“磚頭的101種用途”的書，你能推薦我?guī)追N磚頭的用途嗎？ 請看一下這張設備的照片，你將與別人合作來提高它的性能。你在大學時遇到過的最大的挑戰(zhàn)是什么？你最喜歡做什么？請描述一下你最從中受益的一次大學經歷。你為現在的工作目標指定了怎樣的時間表？你喜歡理論問題還是實際問題？你為什么愿意為我們公司工作？在這個組織中，“你認為五年后你會在什么位置上”？請你列舉出五點原因說明，你對我們公司、是有價值的（如果我們公司雇傭你）。你有哪些技能可以使你在眾多應試者中脫影而出？你與他人合作的如何？你有哪些技能可以勝任這項工作？請說出三項你個人仍需改進的地方，并且告訴我你為此做過哪些努力？在開創(chuàng)一項新事業(yè)時，你所遇到過的最大的挑戰(zhàn)是什么？你的朋友怎么評價你？什么能夠激發(fā)你最大的潛能？你正在向哪方面努力？你最欽佩和尊敬哪兩個人，為什么？你在某某公司工作時什么方面最吃力？ 如果你可以為自己選擇最理想的工作，那你會做什么呢？你認為自己有何特殊之處可以使你成為有吸引力的應聘者？別人是怎么評價你的弱點的？你怎么安排你的時間？事業(yè)理想與目標你的長遠理想與目標是什么？你準備怎么實現它們？你今后三年的目標是什么？五年的？十年的？你的短期和長期目標分別是什么？你事業(yè)成功的標準是什么？你的目標切合實際嗎？你覺得自己為什么適合這個職位（銷售部、零售部、市場部，等等）？請形容一下你理想中的工作。請描述一次你在學校或工作中受到的挫折，告訴我你是怎樣處理它的？你與你周圍的人合作的如何（如：上下級關系、交際能力、社會活動，等等）？我們?yōu)槭裁垂蛡蚰悖吭谀憧磥?，支持或者反對“團隊工作”項目的理由是什么？你曾經在別的單位的相似位置上管理過別人嗎？你如何描述你們的管理體系？你所遇到過的最難處的人是誰，而你又是怎樣應付的呢？你如何安排你在學校／單位／業(yè)余的時間？你最大的優(yōu)點和弱點是什么？在評價你自己時你認為最重要的個人要素是什么？在什么樣的組織體系中你的能力發(fā)揮的最好？你如何組織你的每一天以達到你學業(yè)、工作以及社會上的目標？請談談你的社交能力，你個人的有關經驗，以及你解決問題的能力。個人與激勵因素請談談你自己。以下我們并按個人經歷、專長、能力，以及學科等方面加以分類給你羅列出一些精華問題。你應該知道十件和公司有關的事情，他問你三件你回答四件，他問你四件你回答五件。2作為被面試者給我打一下分試著列出四個優(yōu)點和一個非常非常非常小的缺點，（可以抱怨一下設施，沒有明確責任人的缺點是不會有人介意的）。特別是你有前上司的證明信，沒有比“當然，我有他的推薦信，你可以打電話給……”更好的回答了?！?你現在能把過去做過的工作做得更好嗎？“事后諸葛亮地說……”記得回答前先說這句話。主考官說：因為這是一項單人活動，我不敢肯定他能否適應團體工作。1你最近看過的電影或者小說是什么？雖然《雌雄大盜》是部不錯的電影，但現在顯然不是適合討論的時候，找一些老少咸宜的電影如《盡善盡美》。1你為什么還沒找到合適的職位呢？別怕告訴他們你可能會有的聘請，千萬不要說“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。1你有什么問題嗎？一定要提問。1你參加過義務活動嗎？現在就著手做一些義務活動，不僅僅是那些對社會有貢獻的，還要是你的雇主會在意的，如果他們還沒有一個這樣的員工，那么你會成為很好的公關資源。如果你覺得自己該得到更多，也可以多要一點。1你是怎么知道我們招聘這個職位的呢？如果你是從公司內部某人處打聽回來的消息，記得提及他的名字，公司不說偏袒內部關系不代表它不存在。你對加班有什么看法？盡量誠實——如果你說了“是”而實際上卻不想，那么你會被人一直盯住。最能概括你自己的三個詞是什么？我經常用的三個詞是：適應能力強，有責任心和做事有始終，結合具體例子向主考官解釋，使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿?。通過實例讓學生把知識和現實緊密結合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。你最不喜歡的大學課程是什么？為什么？“我不得不說是我們大學的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沉沉，老師和學生都只不過想熬完這個學期”。你認為自己最大的弱點是什么？絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，
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