經(jīng)管學(xué)院宣傳工作總結(jié)-文庫吧資料
2024-11-04 12:29本頁面
【正文】 強(qiáng)了宣傳報道員的積極性，形成了“比、趕、超”的良好局面。改進(jìn)管理方法，“考核、獎勵”并重機(jī)制考核機(jī)制是促進(jìn)文明單位創(chuàng)建各項工作落到實處的重要保證，我院結(jié)合實際制定了《每月之星考核辦法》、《宣傳報道先進(jìn)個人獎勵辦法》等多項規(guī)章制度，將考核與獎勵結(jié)合起來。在工作中取得的成績和各部門的協(xié)調(diào)努力是分不開的，現(xiàn)將四年來的工作經(jīng)驗匯報如下：把握宣傳導(dǎo)向，營造良好的輿論氛圍根據(jù)校黨委宣傳工作的總體要求，學(xué)院成立了以黨委書記牽頭，院黨委、團(tuán)委、學(xué)生會三級相互合作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，明確了學(xué)習(xí)計劃、指導(dǎo)思想、基本內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式及學(xué)習(xí)要求。在重大節(jié)日或者活動開始前，學(xué)生會宣傳部都會組織開展海報的制作和張貼工作，為各項活動的開展“造輿論，造氣勢”。真正做到了普通工作宣傳到位，重點(diǎn)工作有聲有色，先進(jìn)人物“家喻戶曉”的新局面。四年來，在校黨委和學(xué)院黨政的大力支持和傾力指導(dǎo)下，在全院師生的共同努力下，我院立足學(xué)院實際，充分發(fā)揮青年學(xué)生的主體意識，把握宣傳導(dǎo)向，改進(jìn)宣傳方法，使宣傳工作展現(xiàn)了新局面，為學(xué)院工作提供了強(qiáng)有力的思想保證，各項工作取得了可喜的成績。讓我們攜手共進(jìn)，努力打造高效率、高素質(zhì)、高質(zhì)量的經(jīng)管學(xué)生會團(tuán)體，更好的服務(wù)同學(xué)，服務(wù)學(xué)院，創(chuàng)造一個新的輝煌?；顒娱_始前一周左右對涉及到的部門的具體工作明確到人，以便做好準(zhǔn)備工作。在平時生活或?qū)W習(xí)過程中，以禮待人，以德報人。從過去的一段時間里，各位學(xué)生會成員通過各種方式，學(xué)到了也得到了很多，如社交能力的提高，組織能力的提高等等，盡管受過訓(xùn)，吃過苦，但在我看來，還是值得的。，對每個部表現(xiàn)比較優(yōu)秀積極的同學(xué)，由部長評定，再經(jīng)主席團(tuán)的商議，最后輔導(dǎo)員同意，在會上作出表揚(yáng)，以鼓勵其它學(xué)生干部，調(diào)動他們的積極性。比如說遲到三次在學(xué)生會例會上做檢查等等。并且缺乏責(zé)任心。缺乏耐心，整體性部強(qiáng)，以自我為中心，不能吸收別人的意見和建議。二．對咱們學(xué)生會及學(xué)生會干部的建議以及發(fā)明的一些不足。一．對部員的評定從整天來看，我們部的部員還是比較好的，沒有失敗怎么會有成功呢。還有就是本周四（）的“十七屆六中去全會知識競賽”的黑板布置，得到汪老師的肯定，雖是大中午沒吃飯趕畫的，但點(diǎn)得到肯定時心中還是很高興的。從我們招新開始，到他們每個人熟悉了自己所意向部門的工作，再到現(xiàn)在的合格的學(xué)生干部，經(jīng)了很多的苦，流了很多的汗，也付出了很多的精力。第二篇：經(jīng)管學(xué)院宣傳策劃部工作總結(jié)工作總結(jié)及計劃相聚也許是如此短暫，而緣分卻是如此契合，愿這份緣分伴隨一生。稍欠火候，應(yīng)多培訓(xùn)。對外宣傳方面量較少，有待加強(qiáng)。學(xué)院在網(wǎng)絡(luò)宣傳工作方面缺乏有效的技術(shù)指導(dǎo)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)還不成熟，網(wǎng)站制作與后臺管理方面很吃力。建立優(yōu)勢的同時我們也存在許多困難：由于學(xué)院的人才長期處于基層，向上以及向外發(fā)展的空間很有限。不僅要狠抓“軟件”，不斷培養(yǎng)人才，也要及時更新硬件設(shè)施。由部長帶領(lǐng)新生學(xué)習(xí)了動畫、PPT的制作等，因此，形成了宣傳報道經(jīng)驗“一代傳一代”，源源不斷出人才的現(xiàn)象。（2）人才梯隊培養(yǎng)融入“師徒元素”師傅帶徒弟是明間流傳的學(xué)習(xí)各種手藝時最常見的模式。由于校院兩級宣傳角度和宣傳特點(diǎn)不同，“走出去”是學(xué)院鼓勵學(xué)生骨干自身開拓視野，努力躋身到校黨委外宣部、廣播站、日新網(wǎng)、校報等校級媒體尋求深造，加強(qiáng)自身寫作等宣傳報道能力的培養(yǎng)，進(jìn)而為學(xué)院的以及學(xué)校的宣傳工作做貢獻(xiàn)?？己斯ぷ髦校训?、能、勤、績4個方面作為主要考核內(nèi)容，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格4個等次，根據(jù)《優(yōu)秀宣傳報道員評定標(biāo)準(zhǔn)》，評出優(yōu)秀宣傳報道員，并及時給與獎勵，在日常的宣傳工作中，以“重視獎勵，淡化懲處，考核是為了更好的獎勵”的激勵機(jī)制，大大加強(qiáng)了宣傳報道員的積極性，形成了“比、趕、超”的良好局面。以學(xué)習(xí)貫徹十七屆
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