【正文】 從案到人”傳統(tǒng)模式向“以人為本、從人到案”新型模式的轉(zhuǎn)變。今年在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)所分管單位的全體干警，以高度的政治責(zé)任感和飽滿的工作熱情，全力以赴開(kāi)展各項(xiàng)工作，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，圓滿完成了組織分配的任務(wù)。如果說(shuō)自己近年來(lái)的工作取得了一定成績(jī)，在所在崗位上盡到了一定責(zé)任，我認(rèn)為，同志間真誠(chéng)團(tuán)結(jié)、相互支持、主動(dòng)配合，是重要的因素。處處與人為善，但不喪失原則。我遵循的原則是:嚴(yán)以律己，寬以待人。在工作中，事事處處起到模范帶頭作用，凡要求別人做到的自己首先做到，凡要求別人不做的事自己堅(jiān)決不做，自己能作的工作自己來(lái)做，從而在干警中樹(shù)立起勤政務(wù)實(shí)的良好形象。三、堅(jiān)持民主集中制方面認(rèn)真過(guò)好組織生活，積極參加局黨委的“三會(huì)一課”，堅(jiān)持好學(xué)習(xí)制度、民主生活制度和業(yè)務(wù)工作例會(huì)制度，自覺(jué)地做到不利于團(tuán)結(jié)的話不講、事不做，與黨委成員密切合作，講團(tuán)結(jié)、講理解、講原則。對(duì)犯罪分子的寬容就是對(duì)人民群眾的殘忍。二、廉潔自律方面在廉潔自律方面，本人能夠做到恪守職業(yè)道德，遵紀(jì)守法。堅(jiān)持常教育、嚴(yán)要求，嚴(yán)格管理和約束親屬以及身邊的工作人員，以自身的廉潔奉公意識(shí)和行為，帶動(dòng)他們樹(shù)立清正廉潔的良好形象。三是強(qiáng)化模范意識(shí)，帶好頭、做表率。從講政治、講大局、講團(tuán)結(jié)的高度，時(shí)時(shí)愛(ài)護(hù)班子的形象，處處維護(hù)集體的聲譽(yù)，做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做。以先進(jìn)人物為榜樣，牢記“兩個(gè)務(wù)必”的要求，始終保持開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和兢兢業(yè)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作態(tài)度，埋頭苦干，恪盡職守，踐崗履責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“十九大”精神和“三個(gè)代表”重要思想，努力以科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，提高自身的政策理論水平，并結(jié)合思想工作實(shí)際，加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷提升思想境界，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性，增強(qiáng)了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動(dòng)上與黨中央和各級(jí)黨委保持一致。公安局長(zhǎng)述職報(bào)告3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好!我叫某某，今年41歲，大專文化程度，中共黨員，現(xiàn)任某市公安局副局長(zhǎng)，分管刑警大隊(duì)、經(jīng)偵大隊(duì)。繼續(xù)抓好績(jī)效考核工作，努力營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍。嚴(yán)格落實(shí)教育訓(xùn)練各項(xiàng)制度規(guī)定，突出實(shí)戰(zhàn)化和信息化兩大重點(diǎn)，確定訓(xùn)練內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)和推進(jìn)措施。進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，大力整合內(nèi)部資源，全面實(shí)現(xiàn)保障向一線傾。三是繼續(xù)推進(jìn)警務(wù)實(shí)戰(zhàn)化建設(shè)。進(jìn)一步改進(jìn)執(zhí)法培訓(xùn)工作，針對(duì)民警執(zhí)法素質(zhì)參差不齊、需求不同的情況，堅(jiān)持貼近實(shí)戰(zhàn)、貼近基層，采取分級(jí)培訓(xùn)輔導(dǎo)、典型案例指導(dǎo)、出庭應(yīng)訴及旁聽(tīng)庭審等形式，開(kāi)展多層次、多主題的執(zhí)法培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高民警法律素養(yǎng)。繼續(xù)以人口管理、行業(yè)場(chǎng)所、重點(diǎn)單位管理為手段，全面收集“人、地、事、物、組織、場(chǎng)所”等各類(lèi)基礎(chǔ)信息，實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)信息應(yīng)采盡采、規(guī)范錄入，切實(shí)做到“底數(shù)清、情況明”。按照“基礎(chǔ)工作信息化”的要求，強(qiáng)化措施，加大力度，開(kāi)展“三大信息采錄”。按照“四項(xiàng)建設(shè)”具體實(shí)施方案，統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。把公正執(zhí)法落實(shí)到每一項(xiàng)工作、每一個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié)，從執(zhí)法上樹(shù)立“公正、公平、公開(kāi)”的良好形象。大力推進(jìn)以執(zhí)法巡查和個(gè)案核查為重點(diǎn)的執(zhí)法監(jiān)督，加強(qiáng)執(zhí)法突出問(wèn)題整改，嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任追究，提升執(zhí)法質(zhì)量和辦案水平。全面規(guī)范執(zhí)法管理，把執(zhí)法工作全部納入程序化、規(guī)范化、法制化軌道。鞏固發(fā)展公調(diào)對(duì)接、庭所對(duì)接、律所對(duì)接等矛盾糾紛排查化解機(jī)制，探索加強(qiáng)非訪人員、肇事肇禍精神病人和涉槍涉爆等重點(diǎn)管理人員的社會(huì)化監(jiān)管機(jī)制，盡力消除平安隱患，促進(jìn)社會(huì)和諧。三是深化社會(huì)治理創(chuàng)新，推動(dòng)治安重點(diǎn)工作。另一方面是加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)，不斷強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練和演練，加大應(yīng)急裝備保障力度。一方面以“防發(fā)案、打系列”為重點(diǎn)，多措并舉，全面加強(qiáng)人防、物防、技防措施，嚴(yán)密防控重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)部位侵財(cái)性案件的發(fā)生。二是強(qiáng)化治安打處職能，加強(qiáng)社會(huì)治安管控。加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)所行業(yè)特情耳目建設(shè)，及時(shí)掌握內(nèi)幕信息和治安動(dòng)態(tài)，切實(shí)掌握管理打擊的主動(dòng)權(quán)。一是夯實(shí)治安管控根基，完善常態(tài)監(jiān)管機(jī)制。聯(lián)合相關(guān)行政執(zhí)法部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展打擊假冒偽劣、打擊傳銷(xiāo)行動(dòng)，嚴(yán)打生產(chǎn)、銷(xiāo)售有毒、有害食品犯罪，嚴(yán)厲查處制假、售假案件，全力維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序的健康發(fā)展。四是嚴(yán)厲打擊各類(lèi)經(jīng)濟(jì)犯罪。三是積極做好緝毒工作。對(duì)歷年逃犯基礎(chǔ)檔案進(jìn)行充實(shí)更新，確保檔案信息的實(shí)時(shí)、全面、準(zhǔn)確。二是立足主業(yè)，強(qiáng)化破案追逃。一是繼續(xù)加大對(duì)多發(fā)性侵財(cái)類(lèi)案件的打處力度。三、20_年工作重點(diǎn)20_年分局將繼續(xù)緊緊圍繞服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局和建設(shè)“平安_”兩大目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)“四項(xiàng)建設(shè)”，確保全區(qū)社會(huì)大局持續(xù)穩(wěn)定。當(dāng)前，隨著社會(huì)透明度的進(jìn)一步增強(qiáng)，公共安全管理壓力不斷增大、安全事故隱患有增無(wú)減，對(duì)執(zhí)法規(guī)范化要求更高，個(gè)別基層民警法治意識(shí)不夠強(qiáng)，“官本位”思想比較頑固，不作為、亂作為等執(zhí)法隱患仍然存在，執(zhí)法基礎(chǔ)不牢固。(三)“四項(xiàng)建設(shè)”水平有待進(jìn)一步提高。情報(bào)信息系統(tǒng)的建設(shè)和應(yīng)用仍然滯后，不按規(guī)定登記旅客住宿信息問(wèn)題仍然存在，情報(bào)信息與現(xiàn)實(shí)需要存在一定的脫節(jié)現(xiàn)象，不懂采集、不善研判、不會(huì)運(yùn)用、不愿上報(bào)的現(xiàn)象仍然存在。人口底數(shù)不清，部分地方有統(tǒng)計(jì)加估計(jì)的情況，人口信息數(shù)據(jù)與人口年報(bào)數(shù)仍相差較大?！氨I搶騙”等侵財(cái)性案件仍然是打擊重點(diǎn)。涉毒、涉黃、涉賭等違法犯罪活動(dòng)在打擊的同時(shí)，其隱蔽性也更強(qiáng)。新常態(tài)下社會(huì)矛盾和不安定因素逐漸呈現(xiàn)新變化、新特點(diǎn)，給我們維護(hù)社會(huì)治安大局穩(wěn)定提出了新的挑戰(zhàn)，因工程欠款、企業(yè)欠薪、征地拆遷、業(yè)主維權(quán)等引發(fā)的糾紛不斷，上訪、堵路等事件時(shí)有發(fā)生，處置之中稍有不慎就會(huì)引發(fā)警民沖突和涉警輿情危機(jī)。同時(shí)，分局將考核成績(jī)作為評(píng)優(yōu)評(píng)先、提拔使用的重要依據(jù)，與相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的單位，實(shí)行一票否決制，不得參與年終評(píng)優(yōu)評(píng)先。對(duì)低于全局平均績(jī)效分值的單位提出黃牌預(yù)警。三是推進(jìn)獎(jiǎng)懲措施落實(shí)。分局考評(píng)工作按照月預(yù)警、季通報(bào)和年總評(píng)的辦法進(jìn)行。按照業(yè)務(wù)對(duì)口原則，各業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)抓好績(jī)效考核工作的銜接、協(xié)調(diào)和溝通工作。一是堅(jiān)持以績(jī)效為統(tǒng)領(lǐng)。分局研究出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)績(jī)效考核工作的決定》，成立以方成群局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的績(jī)效考核工作領(lǐng)導(dǎo)組，設(shè)立6個(gè)工作推進(jìn)組，每組確定一名牽頭局領(lǐng)導(dǎo)和牽頭單位，具體負(fù)責(zé)推進(jìn)工作。開(kāi)展“強(qiáng)作風(fēng)、嚴(yán)管理、正警風(fēng)、肅警紀(jì)”專項(xiàng)教育“回頭看”活動(dòng)，分局紀(jì)委監(jiān)察室對(duì)我局72名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政檔案進(jìn)行了登記上報(bào)。四是加強(qiáng)警示教育。開(kāi)展黨員組織關(guān)系集中排查工作，共排查我局在職黨員320人，離退休黨員90人，無(wú)失聯(lián)、口袋黨員。三是扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)養(yǎng)成建設(shè)。采取措施激發(fā)廣大基層一線公安民警愛(ài)崗奉獻(xiàn)、干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力和工作熱情，提升公安業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)的整體水平，一是深入推進(jìn)開(kāi)展“4+1”崗位爭(zhēng)先活動(dòng)。全面開(kāi)展刑事案件“三統(tǒng)一”工作機(jī)制以來(lái)，分局強(qiáng)化多項(xiàng)措施，著力推動(dòng)刑事執(zhí)法管理的轉(zhuǎn)型升級(jí)，執(zhí)法辦案的質(zhì)量、效率、效果和規(guī)范化水平顯著提升。期間，以執(zhí)法辦案場(chǎng)所“重使用、嚴(yán)管理、促規(guī)范”活動(dòng)為契機(jī)，對(duì)照檢查中暴露的問(wèn)題，認(rèn)真梳理，全面落實(shí)整改措施，進(jìn)一步提高執(zhí)法辦案場(chǎng)所使用管理的規(guī)范意識(shí)，確保執(zhí)法活動(dòng)規(guī)范有序，辦案場(chǎng)所絕對(duì)安全。三是不斷提升執(zhí)法辦案場(chǎng)所規(guī)范化、精細(xì)化使用管理水平。二是強(qiáng)力推進(jìn)協(xié)同辦案系統(tǒng)單軌制應(yīng)用工作。組織開(kāi)展季度、執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)工作，將案件評(píng)查與執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)結(jié)合起來(lái)，評(píng)查作為考評(píng)的一種方式，將評(píng)查結(jié)果記入考評(píng)成績(jī)，確保案件評(píng)查活動(dòng)制度化、常態(tài)化。三是扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。分局一線民警以“輪值輪訓(xùn)、戰(zhàn)訓(xùn)合一”模式開(kāi)展的警務(wù)實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)，共計(jì)239名民警分6期參加了此次培訓(xùn)，參訓(xùn)率達(dá)到96%，同時(shí)對(duì)分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了一次全員輪訓(xùn)，練就了本領(lǐng)，錘煉了意志，培訓(xùn)取得了預(yù)期效果。二是扎實(shí)推進(jìn)警務(wù)實(shí)戰(zhàn)化建設(shè)。今年以來(lái)，分局以信息化破案、追逃、分析研判、數(shù)據(jù)采集、系統(tǒng)應(yīng)用為重點(diǎn)，努力提升網(wǎng)上作戰(zhàn)實(shí)效，確保情報(bào)信息引領(lǐng)偵查破案工作模式全面開(kāi)展。完成了分局監(jiān)控中心建設(shè)并投入使用，完成城區(qū)視頻監(jiān)控和派出所機(jī)房建設(shè)和公安三級(jí)網(wǎng)、四級(jí)網(wǎng)進(jìn)行優(yōu)化改造。一是深入推進(jìn)基礎(chǔ)信息化工作。(四)強(qiáng)基礎(chǔ)、助實(shí)戰(zhàn)，持續(xù)發(fā)力“四項(xiàng)建設(shè)”，穩(wěn)步推進(jìn)全面工作上臺(tái)階。開(kāi)展特辦服務(wù)，貫徹落實(shí)省廳《關(guān)于在全省公安機(jī)關(guān)治安部門(mén)結(jié)合“四讓四起來(lái)”活動(dòng),開(kāi)展滯留居民身份證清理發(fā)放工作》和市局《開(kāi)展居民身份證集中送證上門(mén)便民利民活動(dòng)實(shí)施方案》，積極開(kāi)展預(yù)約服務(wù)，電話提醒服務(wù)，主動(dòng)上門(mén)服務(wù)，全程代理服務(wù)，針對(duì)高齡人員、殘疾人、孤寡老人等特殊群體，積極開(kāi)展送證上門(mén)便民利民活動(dòng)。啟動(dòng)身份證異地受理，推動(dòng)實(shí)施居民身份證異地受理、掛失申報(bào)和丟失招領(lǐng)“三項(xiàng)制度”，統(tǒng)一印制《居民身份證掛失申報(bào)登記簿》、《居民身份證丟失招領(lǐng)登記簿》及窗口標(biāo)識(shí)牌，在全區(qū)范圍內(nèi)積極推進(jìn)居民身份證異地受理工作，為長(zhǎng)期外出工作、學(xué)習(xí)、生活的群眾在現(xiàn)居住地辦理居民身份證提供方便。三是有序推動(dòng)公安改革，便民利民措施深得民心。先后組織開(kāi)展25次統(tǒng)一清查行動(dòng)和42次突擊檢查行動(dòng)，完成對(duì)轄區(qū)農(nóng)村社會(huì)治安狀況排查32次。全面落實(shí)派出所社區(qū)民警的管控職責(zé)，建立定期走訪制度，全區(qū)納入日常管控的424名肇事肇禍精神病人未發(fā)生一起案件事件。清查各類(lèi)場(chǎng)所700余家，依法責(zé)令停業(yè)整頓40家，取締9家賭博游戲機(jī)房。注重加大對(duì)行業(yè)場(chǎng)所的檢查處罰力度，今年以來(lái)，共開(kāi)展寄遞業(yè)拉網(wǎng)式排查3次，開(kāi)展專項(xiàng)檢查26次。深入推進(jìn)“市掛牌治安重點(diǎn)地區(qū)整治”、“農(nóng)村社會(huì)治安整治”“掃黃鏟賭”、“雷霆行動(dòng)”、“緝槍治爆”、“守護(hù)平安”等專項(xiàng)行動(dòng)，全力抓打擊、壓發(fā)案、保民利、護(hù)民安，維護(hù)全區(qū)社會(huì)治安穩(wěn)定。五是嚴(yán)打經(jīng)濟(jì)類(lèi)犯罪。強(qiáng)戒24人，同比上升118%。開(kāi)展“春季鏟毒”和“秋季禁種”專項(xiàng)行動(dòng)，鏟除罌粟1771株，先后共破獲販毒案等毒品案件24起，抓獲毒品犯罪嫌疑人29人，起訴29人，同比(去年23人)上升26%。以深入開(kāi)展“打盜竊、反電詐”為契機(jī)，打防并舉、竭力壓降發(fā)案，有效遏制盜、搶刑事案件的發(fā)生，切實(shí)保護(hù)人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全。三是持續(xù)重拳打擊侵財(cái)類(lèi)犯罪。二是深入開(kāi)展打擊黑惡勢(shì)力犯罪攻堅(jiān)行動(dòng)。111月，全局共立各類(lèi)刑事案件2111起，%，破獲各類(lèi)案件948起，較去年同期上升50%，刑拘304人，%，提請(qǐng)逮捕143人，較去年同期上升30%，移送起訴233人，%，抓獲各類(lèi)網(wǎng)上逃犯188人。三是時(shí)刻關(guān)注“涉眾性”案件穩(wěn)定工作。一是有效維護(hù)社會(huì)政治大局穩(wěn)定。”的總體部署，凝聚力量、攻堅(jiān)克難，主動(dòng)作為、勇于創(chuàng)新，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)，保證離退休黨支部有必要的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，有固定的活動(dòng)場(chǎng)所和資料，真正使離退休老黨員“老有所學(xué)，老有所樂(lè)，老有所為”。(四)關(guān)注退休老黨員組織生活。要求每個(gè)支部組織觀看一次焦裕祿、買(mǎi)買(mǎi)提江(三)加強(qiáng)典型宣傳，發(fā)揮示范作用。同時(shí)，利用民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)和“七(二)加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)，整體提高素質(zhì)。成立黨建日常督查小組，對(duì)各黨支部實(shí)行月檢查，季評(píng)分，季排名，半年主管領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)一次匯報(bào)。三、下一步工作思路(一)加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作，完善制度關(guān)愛(ài)黨員。三是抓黨建工作不細(xì)，監(jiān)督管理機(jī)制不完善。片面地認(rèn)為公安政治思想教育工作由政委主抓，其他班子成員各有分工，自己主抓全盤(pán)工作，在開(kāi)會(huì)時(shí)講一講，提一提思想教育就行了。開(kāi)展黨建工作大部分還是沿用傳統(tǒng)的舊思路，認(rèn)為有些工作只要按照考核細(xì)則、文件要求把檔案做好，就好了，沒(méi)有把黨務(wù)工作者派出去觀摩交流，導(dǎo)致黨務(wù)工作者思路不寬，方法不新，工作成果不突出。對(duì)黨建制度的執(zhí)行要求不夠嚴(yán)格，總是覺(jué)得維穩(wěn)壓力大而忽視了黨員學(xué)習(xí)。自己雖然能以普通黨員身份參加組織生活，但也僅限于民主評(píng)議黨員和上級(jí)專門(mén)要求時(shí)參加。作為黨委書(shū)記對(duì)這種現(xiàn)象只是口頭上強(qiáng)調(diào)，未將談心教育工作進(jìn)行量化、制度化、責(zé)任化，以致于談心不細(xì)，產(chǎn)生了教育管理疏漏。二、存在的主要問(wèn)題及原因一是黨員思想政治素質(zhì)教育要求不嚴(yán)。全面落實(shí)民警年休假、體檢待遇。(三)狠抓紀(jì)律教育，落實(shí)從優(yōu)待警。與社區(qū)、農(nóng)村黨支部承諾共建事項(xiàng)6項(xiàng)，已全部落實(shí)到位。選派優(yōu)秀年輕骨干參加公安廳、地區(qū)公安局舉辦的黨務(wù)干部培訓(xùn)班。狠抓黨員素質(zhì)教育，開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽及重溫入黨、入警誓詞等專項(xiàng)活動(dòng)12次。(二)強(qiáng)化忠誠(chéng)鑄魂，落實(shí)政治建警。強(qiáng)化民主集中制的落實(shí)，凡涉及支部改選、黨員發(fā)展、住村工作等事項(xiàng)，都召開(kāi)黨委會(huì)集體研究討論，確保科學(xué)決策、民主決策。按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，帶頭上黨課2次，撰寫(xiě)調(diào)研文章2篇，查擺學(xué)習(xí)問(wèn)題清單2條，目前全部整改。公安局長(zhǎng)述職報(bào)告1一、履職情況(一)打造務(wù)實(shí)型班子，抓實(shí)責(zé)任落實(shí)。給別人一個(gè)振奮，看到一個(gè)自信的、充滿活力的你在前進(jìn)。在下步工作中，我將帶領(lǐng)全體民警繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的“十七大”精神，按照上級(jí)森林公安機(jī)關(guān)的部署和縣委、政府對(duì)森林公安工作的要求，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，以固本強(qiáng)基為動(dòng)力，趨利避害，改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，全面推動(dòng)森林公安工作更上新臺(tái)階，為我縣林業(yè)事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。在辦理各類(lèi)案件中還會(huì)受到這樣那樣因素的影響，使得我們的辦案還不是很規(guī)范。雖然今年森林公安工作取得一些成績(jī)，但離上級(jí)組織和人民群眾的期待和要求還相差甚遠(yuǎn)，在工作中也仍存在許多不盡人意的地方，如；我局辦公大樓建設(shè)工作還沒(méi)有啟動(dòng)。沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益，私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)，假公濟(jì)私，利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益，并拒禮拒賄3次,。在生活上廉潔自律，隨時(shí)隨地嚴(yán)格要求并時(shí)時(shí)告誡自己，森林公安局長(zhǎng)的權(quán)力是黨和人民給的，是法律賦予的,決不能利用手中的權(quán)力為自己及親友謀取任何私利，這是我做人做事的一個(gè)基本原則。二、廉潔自律情況我是從普通民警慢慢成長(zhǎng)起來(lái)的，去年2月份從地方公安調(diào)入森林公安,深感責(zé)任重大。這樣，有利于把從嚴(yán)治警、高標(biāo)準(zhǔn)建警與從優(yōu)待警有機(jī)的統(tǒng)一起來(lái)。從關(guān)心民警身體出發(fā)，組織全體民警進(jìn)行了體格檢查。在封山育林經(jīng)費(fèi)極其緊張的情況下，新建改建了三個(gè)派出所辦公大樓，購(gòu)買(mǎi)了三部新車(chē)及六臺(tái)電腦，一臺(tái)復(fù)印機(jī)，六臺(tái)打印機(jī)。森林公安體制不順等客觀原因造成民警政治待遇低、從優(yōu)待警不足等問(wèn)題較為突出。針對(duì)民警在執(zhí)法辦案過(guò)程中容易出錯(cuò)的環(huán)節(jié)、辦案程序不夠規(guī)范的現(xiàn)象，在《工作目標(biāo)考核辦法》中有幾項(xiàng)硬性指標(biāo)：一是法制部門(mén)每年集中組織法律專業(yè)知識(shí)2次，考試1次，并全年組織庭審旁聽(tīng)不少于2次；二是每季度開(kāi)展一次案件質(zhì)量評(píng)比活動(dòng)，并形成材料在局通報(bào)反饋，年終評(píng)出最差、最佳刑事、行政案件，從各個(gè)方面規(guī)范民警的