鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨團共建工作經(jīng)驗材料-文庫吧資料
2024-10-29 00:56本頁面
【正文】 幫扶村村委會建立共建合作單位，促進雙方資源共享、優(yōu)勢互補，有效提升活動成效。以黨建帶團建,實踐引領(lǐng)共青團作用發(fā)揮，該項目已連續(xù)開展4年，受益人數(shù)達萬余人，受到當?shù)厝罕姷囊恢潞迷u，并榮獲2020市優(yōu)秀青年志愿服務(wù)項目，強化了黨組織的凝聚力。先后在建成互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院村級服務(wù)站，面向基層醫(yī)療單位開放互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院專家咨詢免費服務(wù)端口，提供遠程會診、基層醫(yī)務(wù)人員教育培訓、智慧學校云端課堂等服務(wù)，提高了村衛(wèi)生室的服務(wù)能力和水平，方便百姓就醫(yī)。創(chuàng)新健康扶貧新形式，分別以農(nóng)村群眾健康素養(yǎng)提升、鄉(xiāng)村醫(yī)生為民服務(wù)能力提升和鄉(xiāng)村兒童健康習慣養(yǎng)成等主題，提供農(nóng)村基層醫(yī)務(wù)人員教育培訓、村民健康教育與遠程慢病管理、農(nóng)村兒童健康習慣養(yǎng)成等線上及線下服務(wù)，更好滿足農(nóng)民對健康的需求。發(fā)揮黨建帶團建工作優(yōu)勢，實施“健康云課堂”公益志愿項目，百余名“學一麟”黨團員志愿者納入服務(wù)隊伍，激發(fā)全院黨團組織的活力和創(chuàng)造力，志愿者隊伍不斷發(fā)展和壯大，提高為群眾辦實事、解難題活動成效，打通為民服務(wù)“最后一公里”。第二篇：人民醫(yī)院黨委黨團共建工作經(jīng)驗材料人民醫(yī)院黨委黨團共建工作經(jīng)驗材料市醫(yī)院黨委發(fā)揮黨建帶團建工作優(yōu)勢，發(fā)揮黨團員先鋒模范帶頭作用，于2019年起在贛榆區(qū)啟動“健康云課堂”公益項目，每季度針對鄉(xiāng)村醫(yī)生、農(nóng)民群眾、鄉(xiāng)村兒童等三個群體開展“互聯(lián)網(wǎng)+健康培訓”新實踐，努力緩解農(nóng)村群眾看病難、看病貴的問題，為助力鄉(xiāng)村振興、打通為民服務(wù)“最后一公里”提供堅強組織保障。團組織和廣團干部要進一步增強主動性，積極爭取黨組織和有關(guān)部門的重視和支持，為團組織更好的履行職能，為青少年的成長成才創(chuàng)造良好的條件，努力優(yōu)化團的工作環(huán)境。有了各級黨委政府和上級團委的力支持，團的事業(yè)進一步發(fā)展壯，團干部的積極性、創(chuàng)造性增強。多年來**黨委政府始終把團的工作放在重要位置，加強對共青團的領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心共青團的成長。三、基本經(jīng)驗回顧以往的工作，我們也得到一些體會：（一）各級黨委政府和上級團委的關(guān)心、支持，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)團工作取得成績的堅強后盾。苗木培育專業(yè)戶——范根林，**鎮(zhèn)坪洋村村委會主任。在鎮(zhèn)黨團組織的正確引導(dǎo)下，涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)典型：烤煙生產(chǎn)示范戶——范子信，現(xiàn)任余村團支部記，他自1998年開始嘗試種植烤煙，現(xiàn)已形成一定規(guī)模，且效益逐年遞增，成為烤煙生產(chǎn)軍的領(lǐng)頭雁。鎮(zhèn)團委還依托“百山茶場”的生產(chǎn)加工優(yōu)勢，引導(dǎo)團青年注重投入、加強管理，積極發(fā)展高效無公害茶葉生產(chǎn)，提高了經(jīng)濟效益。此外，鎮(zhèn)團委積極引導(dǎo)和扶持農(nóng)村青年發(fā)展食用菌訂單農(nóng)業(yè)，充分利有我鎮(zhèn)食用菌基地密集的優(yōu)越條件，建成了占地12畝的珍稀食用菌示范基地溫室棚26個，進行了姬松茸、雞腿菇、杏鮑菇等多種食用菌示范種植，為我縣由香菇縣轉(zhuǎn)向為食用菌縣起到了帶頭模范作用。鎮(zhèn)團委依托烤煙基地、食用菌生產(chǎn)基地開展各項生產(chǎn)技術(shù)培訓，受訓青年已達5000多人次。圍繞這一主題，鎮(zhèn)團委在服務(wù)農(nóng)村青年成才成長、增效增收上取得了累累碩果。（四）共青團在農(nóng)村三個文明建設(shè)中的生力軍作用得到進一步發(fā)揮。鎮(zhèn)黨委和村支部都非常重視從優(yōu)秀團員中培養(yǎng)和發(fā)展青年黨員，努力落實28周歲以下青年入黨一般應(yīng)從團員中發(fā)展和發(fā)展團員入黨一般要經(jīng)過“推優(yōu)”的規(guī)定。做好勞務(wù)輸出的后繼管理工作，對外出務(wù)工青年進行跟蹤管理服務(wù)，通過與當?shù)貏趧硬块T的聯(lián)系，保護青年務(wù)工人員的合法權(quán)益。鎮(zhèn)團委積極開展農(nóng)村青年“闖海工程”，組織廣團員青年進行就業(yè)和再就業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、培訓，提高青年的就業(yè)競爭力。通過紅樹團支部的帶動和輻射，全鎮(zhèn)青工線的團員形成了極高的創(chuàng)業(yè)熱情，一批青年企業(yè)經(jīng)營管理人才和科技人才經(jīng)培養(yǎng)突穎而出，非公團支部的吸引力增強。2000元旦，由我鎮(zhèn)團委牽頭組織了企業(yè)職工與鎮(zhèn)干部開展聯(lián)誼活動，進行《安全生產(chǎn)法》和鎮(zhèn)情、廠情知識搶答競賽。（三）農(nóng)村團員隊伍建設(shè)得到加強加強了對非公有制企業(yè)團員青年的管理。對后進村的團干部，規(guī)定由鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)親自進行誡免談話，同時做好跟蹤管理，一年過問思想、工作狀況不下3次，三年來，該鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)直接找團支部記談話共計63次，共10余人。在團干部的推干薦才方面，我鎮(zhèn)也形成了一套完整的激勵機制。在鎮(zhèn)黨委、村黨支部重視下，余村村團支部連續(xù)三年被團縣委授予“先進團支部”的榮譽稱號。鎮(zhèn)黨委把農(nóng)村基層團的崗位作為培養(yǎng)鍛煉農(nóng)村基層黨的后備干部的重要崗位，積極培養(yǎng)選拔農(nóng)村基層團干部。（二）團干部隊伍的建設(shè)取得新的成效。22個團支部中沒有一個長年外出的團支部記，普遍提高女團干的比例，團干部隊伍實現(xiàn)了年青化、高學歷，中專以上的團干部占６0%以上，專以上學歷有10人，基本形成了一支有朝氣、有活力的基層團干部隊伍，保證了各項工作的順利開展。（一）農(nóng)村基層團的組織建設(shè)得到
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