中醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)承諾-文庫(kù)吧資料
2024-10-28 23:19本頁(yè)面
【正文】 ，樹立高尚情操；實(shí)行行政機(jī)關(guān)公示制，各業(yè)務(wù)股室將各自的辦事程序、職責(zé)、時(shí)限公開，做到讓辦事單位和辦事人心中有底，實(shí)行事業(yè)單位承諾制，嚴(yán)格履行職責(zé)，兌現(xiàn)承諾。努力搞好“三項(xiàng)工程”。三、便民利民措施廣泛開展“三種意識(shí)”教育。主要解決部分職能履行不到位，缺乏必要的解決措施。主要解決執(zhí)法力度不夠，執(zhí)法方法簡(jiǎn)單，處理違紀(jì)違法行為不力，執(zhí)法和服務(wù)結(jié)合不牢，就事論事，不能做到綜合治理的問題。主要解決深入基層少，調(diào)查研究不夠，對(duì)群眾需要解決的緊迫問題不能及時(shí)予以掌握解決，上門服務(wù)意識(shí)差，坐門等客觀現(xiàn)象仍未徹底改變的問題。主要解決勞動(dòng)保障政策宣傳力度不夠，群眾獲得有關(guān)政策的渠道有限，造成部分群眾對(duì)勞動(dòng)保障工作不了解、不理解，甚至出現(xiàn)誤解的問題。主要解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”行為仍然存在，部分工作人員接待服務(wù)對(duì)象不熱情，不主動(dòng)，缺乏責(zé)任心，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問題。主要解決各辦事崗位之間銜接較差，環(huán)節(jié)較多，程序公開不夠，期限不明，部分工作人員不能堅(jiān)守崗位，工作拖拉等問題。2011523第二篇：政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)承諾忻府區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)承諾為進(jìn)一步加強(qiáng)以“端正政風(fēng)行風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作，促進(jìn)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率，改善服務(wù)，推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，忻府區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局向社會(huì)公開承諾：一、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)二○一○年，我局的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)要通過強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，妥善解決人民群眾的困難和問題，把工作成效體現(xiàn)在改善民生、為民造福上，真正做到接待群眾熱心，解答問題耐心，接受監(jiān)督虛心，文明服務(wù)誠(chéng)心，在人民群眾心目中樹立良好的部門形象，以良好的工作作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。對(duì)工作開展不力的科室，要分別采取通報(bào)批評(píng)、“黃牌警告”，并取消其當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。（三）建立和完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。繼續(xù)堅(jiān)持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度，考評(píng)結(jié)果記錄檔案，并與獎(jiǎng)懲掛鉤，對(duì)群眾反應(yīng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實(shí)行“一次申告下崗”制度；對(duì)醫(yī)療全過程進(jìn)行追蹤回訪，對(duì)群眾不滿意或侵害患者利益的問題及時(shí)進(jìn)行整改和糾正；堅(jiān)持和完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)測(cè)評(píng)公示制度，公開行風(fēng)監(jiān)督舉報(bào)電話，建立群眾投訴問題“記帳督辦”制度，將群眾投訴次數(shù)和督辦情況于年終考評(píng)結(jié)果掛鉤。（二）建立監(jiān)督機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督管理。成員有：王冬志、王連庫(kù)、呂朝霞、孫曉靜、王建強(qiáng)、郭彥敏、胡亞麗、李桃、李東偉、辦公室負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和檢查。四、保證措施（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)行政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié)，制定長(zhǎng)效機(jī)制。針對(duì)自查自評(píng)發(fā)現(xiàn)的問題，健全制度，堵塞漏洞，探索建立加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建的長(zhǎng)效機(jī)制。按照《方案》內(nèi)容及要求，全面抓好各項(xiàng)工作，落實(shí)各項(xiàng)措施。要針對(duì)2005年度民主評(píng)議、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題，完善整改措施，修訂政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)承諾，并在單位醒目位置公開，接受上級(jí)管理部門和群眾的監(jiān)督。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際制定具體方案，進(jìn)行深入動(dòng)員部署。三、方法步驟(一)制定方案，動(dòng)員部署階段（6月下旬）。在深入開展“醫(yī)院管理年”的基礎(chǔ)上，積極開展創(chuàng)建“誠(chéng)信醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)，努力為人民群眾提供滿意的服務(wù)。切實(shí)降低貧困患者的醫(yī)療費(fèi)用支出，進(jìn)一步減輕患者負(fù)擔(dān)。緊密圍繞方便群眾、服務(wù)群眾，切實(shí)解決看病難、看病貴問題的要求，繼續(xù)搞好“中醫(yī)流動(dòng)醫(yī)院”活動(dòng)；認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療惠民工程中關(guān)于費(fèi)用減免的相關(guān)措施。同時(shí)要以“順平縣醫(yī)院醫(yī)生收回扣案件”為戒，廣泛開展教育和討論，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，主動(dòng)拒絕
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