【正文】 自律教育”專欄，分別開展了反腐倡廉理論、條紀(jì)條規(guī)、經(jīng)典案例分析等專題教育，組織各黨支部學(xué)習(xí)了《莫將人生當(dāng)賭注》等十六篇案件剖析材料，觀看了《信天游》、《黨的好干部，人民貼心人—牛玉儒》等主題教育影片。公司黨委將黨風(fēng)廉政教育和黨員先進(jìn)性教育活動緊密結(jié)合起來，把“廉潔自律教育活動”作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的重要內(nèi)容貫穿始終。根據(jù)中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》精神，貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作制度的建設(shè)和落實(shí)，工作重心放在預(yù)防教育和制度建設(shè)上，以建立自律、防范、監(jiān)管“三個機(jī)制”，規(guī)范事權(quán)、財(cái)權(quán)、人權(quán)、物權(quán)“四項(xiàng)權(quán)力”，筑牢思想道德、制度建設(shè)、監(jiān)督約束“三道防線”為核心，把懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)與公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善法人治理結(jié)構(gòu)結(jié)合起來，初步建立了權(quán)力機(jī)制、決策機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和項(xiàng)目管理的監(jiān)督約束機(jī)制，構(gòu)建公司符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的懲治和預(yù)防腐敗體系，為推進(jìn)公司項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行提供了有力的政治保證?，F(xiàn)在，我代表公司黨委、紀(jì)委報(bào)告公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作情況。一年來，礦紀(jì)委堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終把紀(jì)檢監(jiān)察共作放在東龐礦發(fā)展大局中謀劃和部署，對公司決策部署及時(shí)跟進(jìn)，反腐倡廉建設(shè)突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)，取得新進(jìn)展。六、嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件XX年，共收到舉報(bào)信件(包括局轉(zhuǎn)信件)7件，其中上級轉(zhuǎn)辦3件，初查6起，立案1起，查結(jié)6起，其中經(jīng)濟(jì)類7起，收繳違紀(jì)資金萬元。XX年，礦紀(jì)委進(jìn)一步完善招投標(biāo)評委隨機(jī)抽調(diào)制度和專家?guī)斓倪M(jìn)入和退出制度，進(jìn)一步規(guī)范了招投標(biāo)流程，全年共參與招投標(biāo)73次，84個標(biāo)段，涉及金額2580萬元，中標(biāo)價(jià)與最高價(jià)相比，節(jié)約資金660萬元，通過對招投標(biāo)工作實(shí)施監(jiān)督，有效地防止了企業(yè)資產(chǎn)的流失和****現(xiàn)象的發(fā)生。東龐礦紀(jì)委深入貫徹落實(shí)《中共冀中能源股份有限公司紀(jì)委關(guān)于開展“小金庫”專項(xiàng)治理共作的通知》精神，按照冀中能源集團(tuán)“小金庫”專項(xiàng)治理工作的部署，結(jié)合本礦實(shí)際，認(rèn)真研究，精心組織，狠抓落實(shí)。通過開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理活動，工程建設(shè)項(xiàng)目管理得到了進(jìn)一步的規(guī)范。在此基礎(chǔ)上，東龐礦紀(jì)委建立了《工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理表》，對產(chǎn)生問題的根源制定了改進(jìn)措施和辦法。按照公司的統(tǒng)一部署，東龐礦紀(jì)委成立了治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題領(lǐng)導(dǎo)小組，著力解決工程建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題，對XX年1月1日至XX年12月31日開工建設(shè)的基建工程項(xiàng)目進(jìn)行清理自查。進(jìn)入10月份后，對中層干部的在崗情況進(jìn)行了每周2次的檢查，通過加強(qiáng)干部作風(fēng)督導(dǎo)，有力地扭轉(zhuǎn)了干部不良作風(fēng)。深入基層加強(qiáng)干部作風(fēng)督導(dǎo)。四、加大監(jiān)督檢查力度，促進(jìn)決策部署的貫徹落實(shí)。制作廉政桌簽百余個。在辦公樓前、各單位懸掛廉政教育標(biāo)語百余條。在礦區(qū)主辦公樓前舉辦廉政教育牌板展4次。編發(fā)《廉政教育警示錄》4期，200余本。舉辦“揚(yáng)正氣、促和諧”大型文藝晚會，整場晚會14個節(jié)目全部由各支部編創(chuàng)完成，整場晚會主題鮮明、文藝形式多樣，可看性強(qiáng)，貼近干部職工生活，在歡樂地氛圍中彌漫著濃濃的廉潔氣息，真正地做到了寓教于樂。舉辦家庭助廉座談會，倡導(dǎo)廣大干部家屬要引導(dǎo)配偶常思貪欲之害，常懷律己之心。開展豐富多彩的廉潔文化創(chuàng)建活動在廉潔文化核心理念的指引下，XX年東龐礦紀(jì)委開展了豐富多彩的廉潔文化創(chuàng)建活動。著力培育具有東龐特色的廉潔文化理念?！蛾P(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》兩項(xiàng)法規(guī)制度的貫徹實(shí)施，對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有重要的意義，對此，礦紀(jì)委組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員召開專門學(xué)習(xí)會，并按照規(guī)定進(jìn)行了填報(bào)，確保了兩項(xiàng)法規(guī)制度的貫徹實(shí)施。警示教育活動的開展，促進(jìn)了廣大干部職工恪守“干事、干凈”的從業(yè)理念，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證。舉辦 “廉潔從業(yè)從我做起、從現(xiàn)在做起”簽名活動，全礦副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室人員和財(cái)務(wù)科、供應(yīng)科、煤銷科、基建科、計(jì)劃科，勞資科等主要管理科室重要崗位人員300余人參加了簽名活動。根據(jù)警示教育月活動部署安排，礦紀(jì)委在礦視頻點(diǎn)播系統(tǒng)上傳廉潔從業(yè)專題講座。警示教育月活動注重實(shí)效，特色鮮明。召開班子民主生活會、黨員民主生活會、職工座談會近百余場次。礦紀(jì)委還深入到各支部對主題教育的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并進(jìn)行了綜合考評。“學(xué)準(zhǔn)則、建規(guī)范”廉潔從業(yè)主題教育作為貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》的一項(xiàng)重要活動，活動時(shí)間長，影響深遠(yuǎn)，礦紀(jì)委對此次活動高度重視，廣泛宣傳發(fā)動，周密安排部署，扎實(shí)推進(jìn)落實(shí)，取得實(shí)效。XX年對新提拔和調(diào)整工作崗位的17位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任職談話，對基層領(lǐng)導(dǎo)干部23人進(jìn)行了廉政談話，對13人進(jìn)行了誡勉談話，新建或重建廉政檔案56份，組織任前黨紀(jì)法規(guī)知識考試17人次，通過落實(shí)“三項(xiàng)談話”制度，進(jìn)一步提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的遵章守紀(jì)、廉潔自律意識。黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作制度的不斷完善，有效地促進(jìn)了區(qū)隊(duì)的廉政文化建設(shè)，提高職工的民主管理意識，為各支部創(chuàng)建和諧文明區(qū)隊(duì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，也讓黨風(fēng)廉政教育能夠真正的深入基層，扎根基層。XX年以來，礦紀(jì)委對廉政監(jiān)督員進(jìn)行了考評、重新續(xù)聘，堅(jiān)持每季度召開監(jiān)督員工作會，對季度工作進(jìn)行講評，讓優(yōu)秀典型作經(jīng)驗(yàn)介紹，并進(jìn)行互相觀摩學(xué)習(xí)。抓好黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作。聘請專家來礦授課。春節(jié)期間，東龐礦紀(jì)委從抓預(yù)防、抓宣傳、抓監(jiān)督、抓考核四個方面入手，搞好春節(jié)期間廉政教育，筑牢春節(jié)期間廉政防線。《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的簽訂，進(jìn)一步完善了《東龐礦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，加強(qiáng)了干部作風(fēng)建設(shè)，使礦中層干部一崗雙責(zé)工作落到了實(shí)處。XX年，東龐礦紀(jì)委與234名中層干部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。XX年以來，礦紀(jì)委始終堅(jiān)持以黨性黨風(fēng)教育為重點(diǎn)，深入開展崗位廉政教育、警示教育，有效地增強(qiáng)了黨員干部的廉潔從業(yè)和自律意識，規(guī)范了從業(yè)行為，提高了拒腐防變能力。年初，結(jié)合礦井生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際制定了《XX年東龐礦黨風(fēng)廉政工作規(guī)劃》、《東龐礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解》等文件，成立了懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，將懲防體系建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃，并對其落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查10余次，確保了懲防體系建設(shè)同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)。第四篇：企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)XX年，在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，東龐礦紀(jì)委監(jiān)察科立足礦井實(shí)際，圍繞公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會議提出的目標(biāo)和任務(wù)，從加強(qiáng)和改進(jìn)我礦黨風(fēng)廉政建設(shè)入手，扎實(shí)開展廉潔從業(yè)教育，著力推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，加大監(jiān)督檢查力度，深入開展效能監(jiān)察工作，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，進(jìn)一步完善懲防體系建設(shè)，較好地完成了XX年的紀(jì)檢監(jiān)察工作。下一步，公司要組織現(xiàn)有紀(jì)檢監(jiān)察工作人員進(jìn)行企業(yè)管理和業(yè)務(wù)知識的 培訓(xùn)，打造一支政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍。（五）加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍自身建設(shè)。效能監(jiān)察工作必須圍繞企業(yè)的中心工作，深入實(shí)際調(diào)查研究，抓住生產(chǎn)經(jīng)營管理中的“重點(diǎn)”，抓住領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的“難點(diǎn)”，抓住職工群眾關(guān)注的“熱點(diǎn)”，選題立項(xiàng)。（四）持續(xù)推進(jìn)企業(yè)效能監(jiān)察工作。二是圍繞落實(shí)好“兩個責(zé)任”開展督查，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、反腐倡廉工作任務(wù)分工落實(shí)。（三）切實(shí)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。（二）加強(qiáng)廉政教育力度。一是加強(qiáng)對落實(shí)“兩個責(zé)任”相關(guān)文件的貫徹學(xué)習(xí)，深化思想認(rèn)識，明確工作任務(wù)、具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)要求，形成上下齊抓工作共識。三是效能監(jiān)察全程監(jiān)督的力度和深度還需加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在：一是工作人員的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。二、存在的問題2016年以來，公司紀(jì)檢監(jiān)察工作從實(shí)際出發(fā)，圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，進(jìn)一步推進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展，取得了良好的成效。（六）扎實(shí)做好信訪維穩(wěn)工作 公司從維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧的大局出發(fā)，從職工群眾關(guān)心的細(xì)節(jié)問題入手，多次召開會議傳達(dá)**相關(guān)文件精神，及時(shí)掌握職工思想動向，進(jìn)一步統(tǒng)一了干部職工的思想、凝聚共識，激發(fā)了全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的正能量，對促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展起到了積極作用。工作過程中，檢查小組采取事前參與、事中監(jiān)督的工作方式，規(guī)范工作程序，堵塞管理漏洞，提高工作效率和管理水平，防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范。三是明確監(jiān)察事項(xiàng)，扎實(shí)推進(jìn)效能監(jiān)察。公司成立了以支部書記為組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)組。（五）深化效能監(jiān)察工作認(rèn)真按照建投**紀(jì)委相關(guān)部署和要求，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，以“降本、增效、保廉、發(fā)展”為目的，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作目標(biāo)，扎實(shí)開展效能監(jiān)察工作。(四)圍繞關(guān)鍵環(huán)節(jié)強(qiáng)化監(jiān)督力度。三是開展多形式的廉政教育。二是加強(qiáng)節(jié)日教育。一是抓好集中學(xué)習(xí)。（三）強(qiáng)化廉政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線 大力開展反腐倡廉思想教育反腐倡廉宣傳教育歷來是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作。三是認(rèn)真開展了自糾自查，對公司紀(jì)委履行職責(zé)方面、宣傳教育方面、制度建設(shè)方面、監(jiān)督檢查方面、執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面的工作開展情況認(rèn)真總結(jié)梳理，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，明確下一步整改思路，持之以恒糾正“四風(fēng)”問題。（二）認(rèn)真開展糾正“四風(fēng)”問題“回頭看”工作 一是結(jié)合公司實(shí)際討論制定了《開展貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”問題“回頭看”實(shí)施方案》，明確了開展糾正 “四風(fēng)”問題“回頭看”活動的工作任務(wù)、工作重點(diǎn)、工作步驟、時(shí)間安排，確保工作不走過場，落到實(shí)處。三是強(qiáng)化責(zé)任追究。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：一、2016年主要工作（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 公司紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”的原則，以落實(shí)“兩個責(zé)任”為主線，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。三是充分發(fā)揮學(xué)習(xí)小組作用,每周開展理論和業(yè)務(wù)知識講學(xué),組織組內(nèi)干部積極參加黨的十九屆六中全會和十九屆中央紀(jì)委五次全會精神專題培訓(xùn)以及“云培訓(xùn)”等,提升綜合能力素質(zhì)和專業(yè)化水平。一是全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組工作規(guī)范化制度化,制定紀(jì)檢監(jiān)察組會議、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考勤請假、綜合管理、“四訪”工作實(shí)施細(xì)則等規(guī)定。深化“以案三促”工作,督促駐在公司黨委加強(qiáng)對受處分黨員干部的幫扶和回訪教育。加強(qiáng)信訪線索處置,強(qiáng)化程序規(guī)范,不斷提高審查調(diào)查工作質(zhì)量。五是組織包括駐在公司黨委委員在內(nèi)的全體黨員參加線上黨紀(jì)法規(guī)培訓(xùn),以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”。三是組織召開2020述責(zé)述廉暨2021年紀(jì)檢監(jiān)察工作會議,監(jiān)督基層黨建述職工作,推動主體責(zé)任落實(shí)。一是針對駐在公司基層黨組織扁平化管理的特點(diǎn),聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”與監(jiān)督全覆蓋的關(guān)系,抓住黨組織,壓實(shí)責(zé)任,主動出擊。三是緊盯工程采購項(xiàng)目集中、資金較為密集的部門、單位深入推動“小金庫”問題專項(xiàng)治理,聯(lián)合財(cái)務(wù)、稽核、風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)等部門協(xié)作配合,強(qiáng)化監(jiān)督,針對固定資產(chǎn)管理較為薄弱環(huán)節(jié)提出監(jiān)督意見、督促整改等。一是針對證券行業(yè)特點(diǎn),緊盯業(yè)務(wù)承攬、交易、投資等重點(diǎn)業(yè)務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),聯(lián)合駐在公司合規(guī)管理部門開展廉潔從業(yè)情況監(jiān)督檢查。三是監(jiān)督推動駐在公司黨委深化形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)治理工作,及時(shí)搜集相關(guān)信息,編發(fā)專項(xiàng)治理典型案例匯編，開展常態(tài)化警示教育。一是持續(xù)鞏固深化作風(fēng)建設(shè),元且春節(jié)、五一端午等重要節(jié)日期間開展監(jiān)督檢查,與公司財(cái)務(wù)總部建立異常報(bào)銷事項(xiàng)聯(lián)合排查機(jī)制,開展明查暗訪等,堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”問題。三是強(qiáng)化對駐在公司政治生態(tài)情況分析研研判。一是圍繞疫情防控各項(xiàng)部署要求加強(qiáng)監(jiān)督,推動駐在公司平穩(wěn)復(fù)工經(jīng)營,同時(shí)積極發(fā)揮證券公司作為金融中介機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢,全力服務(wù)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第二篇：企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)2021年,在市紀(jì)委監(jiān)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在第一監(jiān)督檢查室的指導(dǎo)幫助下,XXX公司紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中、六中全會精神,切實(shí)增