【正文】 失或特殊情況不能出具證明且情況屬實的需經(jīng)輔導(dǎo)員簽字補(bǔ)證。在征得輔導(dǎo)員同意前提下確定具體數(shù)額，由生活委員收取，采用錢帳分離的管理方式，生活委員管帳班長管錢，班費(fèi)支出必須由生活為委員同意方可使用，100元以上各大型活動支出先制定預(yù)算向生活委員提出申請，并至少有半數(shù)同學(xué)同意，報輔導(dǎo)員批準(zhǔn)。檢查寢室衛(wèi)生，組織安排好本班同學(xué)完成學(xué)生會分派的各項活動。五、生活委員：負(fù)責(zé)班費(fèi)的保管及日常采購，及時向同學(xué)公布班費(fèi)的使用明細(xì)則，為同學(xué)做好日常生活服務(wù)。５、努力學(xué)習(xí)，提高自己的學(xué)習(xí)成績，做同學(xué)學(xué)習(xí)的表率。溝通任課老師與同學(xué)之間的信息聯(lián)系，把任課老師對同學(xué)的意見和要求及時傳達(dá)給班級同學(xué)，把同學(xué)對課程及任課老師的意見和建議及時地反映給任課老師或有關(guān)部門。負(fù)責(zé)班級學(xué)習(xí)方面的管理工作，組織好全班同學(xué)的學(xué)習(xí)，盡量解決同學(xué)們在學(xué)習(xí)上的困難。說明事宜。輔導(dǎo)員也只有批一天假的權(quán)力，請假需寫請假條，征得輔導(dǎo)員簽字同意后，將請假條交紀(jì)檢委員，紀(jì)檢委員把請假條夾入紀(jì)檢本統(tǒng)一上交核實。院、分院、班級活動、班會實行點(diǎn)到制度，未到者按曠課論處，如有特殊情況也需要事先請假。班長和紀(jì)檢委員要密切關(guān)注中途上完第一節(jié)課，第二節(jié)課曠課者，如果上午一、二節(jié)課、三、四節(jié)課不在同一地方，換教室上課要重新點(diǎn)到，紀(jì)檢委員可以根據(jù)實際情況，隨時抽查出勤情況。早自習(xí)、晚自習(xí)的出勤記錄記錄另外專用筆記本。準(zhǔn)確無誤把出勤情況反饋給紀(jì)檢部門、任課老師。紀(jì)檢委員要協(xié)調(diào)、配合好院、分院紀(jì)檢部的檢查。紀(jì)檢委員要嚴(yán)格、公平、公正做好本職工作，做好考勤記錄。1定期召開團(tuán)支部會議，組織學(xué)生團(tuán)員學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化科學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代管理知識，發(fā)揮團(tuán)員在學(xué)習(xí)生活中的先鋒模范帶頭作用。積極作好團(tuán)干學(xué)干培訓(xùn)等工作。做好培養(yǎng)發(fā)展新團(tuán)員工作，搞好組織建設(shè)和思想建設(shè)。，積極誠懇的作出相應(yīng)的思想教導(dǎo)工作，端正好同學(xué)們的思想。按時 按量做好班級推優(yōu)發(fā)展入黨積極分子等工作。負(fù)責(zé)團(tuán)支部的各項計劃、制度、目標(biāo)的制訂和組織實施、努力完成學(xué)校黨支部和團(tuán)委交給的各項工作任務(wù)。每周記錄本做好本周工作計劃、上周工作總結(jié)。班委會由班長或團(tuán)支書主持召開，應(yīng)積極準(zhǔn)備，保證開會效率。每周五晚上在輔導(dǎo)員辦公室召開各班班長、團(tuán)支書、紀(jì)檢委員會議。設(shè)立班務(wù)公開日（一月一次），是班級事務(wù)更加公開化、透明化，使班級里的同學(xué)人人都可以參與到集體事務(wù)中來。以備用?？偨Y(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗。同時各班長可以相互交流討論班級工作經(jīng)驗。好的方面要帶領(lǐng)同學(xué)們保持下去，做得不夠的地方要采取及時、適當(dāng)?shù)拇胧┻M(jìn)行改進(jìn)。班長要及時了解班級同學(xué)的思想動態(tài)，學(xué)習(xí)、生活情況，將問題反應(yīng)給輔導(dǎo)員，及時解決班級存在的困難和問題，做好輔導(dǎo)員和學(xué)生之間的橋梁紐帶。他們不僅要成績優(yōu)良，還要在思想上，比一般的同學(xué)更高一個層次。還要避免可能會發(fā)生的現(xiàn)象，對于已經(jīng)存在的跡象也不可忽視，以便盡快地得到整治。班級管理要制訂出明確目標(biāo)，提出有效的措施。要做好班長首先，要能夠合理地指出自己在各方面的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。班長應(yīng)是學(xué)習(xí)標(biāo)兵，班級楷模，是班級活動的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。班委工作職責(zé)為了進(jìn)一步加強(qiáng)和完善各班學(xué)生干部隊伍建設(shè)，切實提高學(xué)生干部隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，真正確立科學(xué)、規(guī)范和制度化的學(xué)生干部管理模式，確保班級學(xué)生工作順利開展，以創(chuàng)建優(yōu)秀班級體、優(yōu)秀團(tuán)支部為目標(biāo)，特制訂班委工作條例：一、班長：負(fù)責(zé)班級全面工作，及班級對外事宜：召集班委召開班委會，制訂工作計劃草案。結(jié)合本院、本專業(yè)、本班實際情況，從班委管理，班級管理兩方面闡述?？傊?，班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，形式和任務(wù)又在千變?nèi)f化，讓我們在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗，使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。開展豐富多彩的班級活動是輔導(dǎo)員對班級的學(xué)生進(jìn)行集體教育和個別教育培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì)基礎(chǔ)的基本形式；也可以鍛煉學(xué)生和學(xué)生干部的能力。所謂的“平行交談”一詞來源于心理學(xué)家羅恩、塔菲爾《用心去教養(yǎng)子女》一書，意即父母與子女一面一起做些普通活動，一面交談，重點(diǎn)放在活動上，而不是談話內(nèi)容上，雙方也不必互相看著對方。所以，輔導(dǎo)員需要經(jīng)常與班干一起分析、研究班級情況，指導(dǎo)他們制定工作計劃，制定班級工作總目標(biāo)，弄清完成各項工作的有利和不利因素以及可供選擇的方法等。而與班干部保持良好的、經(jīng)常性的溝通，是完成此項工作的關(guān)鍵。同時理解與溝通必不可少，還需要無時無刻的激勵教育，“多激勵、少批評”要求輔導(dǎo)員善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生自身優(yōu)點(diǎn)，培養(yǎng)學(xué)生的自尊心、自信心、上進(jìn)心，通過發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)來克服缺點(diǎn)，激勵學(xué)生積極上進(jìn)。從尊重學(xué)生的人格出發(fā)，為培養(yǎng)學(xué)生的身心健康發(fā)展，充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，尊重學(xué)生的主體意識，所以關(guān)愛是基礎(chǔ)。良好的班風(fēng)應(yīng)該是反映社會主義精神文明、反映新時代人才素質(zhì)要求的，而且，它還應(yīng)該具有本班的特色。培養(yǎng)一個團(tuán)結(jié)友愛、奮發(fā)向上、紀(jì)律嚴(yán)明的良好班集體，是輔導(dǎo)員班級管理工作的基礎(chǔ)。正確的輿論是一種無形當(dāng)中的巨大的教育力量。二、要培養(yǎng)班級正確輿論與良好的班風(fēng)在班級管理里班級風(fēng)氣是評價一個輔導(dǎo)員工作成績好壞的依據(jù)。所以我們需要發(fā)揮整個集體中每個學(xué)生的積極性。對一個班集體來說，既要有遠(yuǎn)期目標(biāo)，又要有近期目標(biāo)。一、要有明確的班集體的奮斗目標(biāo)班集體的共同奮斗目標(biāo)，是班集體的理想和前進(jìn)的方向，班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo)，就會失去前進(jìn)的動力?！币蚨嗉壒芾硎前嗉壗逃目偤汀５谒钠喊辔ぷ髀氊?zé)班委工作職責(zé)班級是學(xué)校教育和管理的基本單位，也是輔導(dǎo)員進(jìn)行教育工作的依靠力量和組織保證。組織委員：制定班會、班級活動的詳盡計劃，負(fù)責(zé)策劃、籌備班級團(tuán)組織活動，且收集同學(xué)對班委的意見（每兩個月收集一次）。生活委員：負(fù)責(zé)班級財務(wù)收支情況（每次收取班費(fèi)前將上次班費(fèi)使用情況予以公示），協(xié)助學(xué)習(xí)委員、文體委員、組織委員采購學(xué)?；虬嗉壔顒雍蛯W(xué)