【正文】 和改進政法工作，依法辦理了一大批訴訟和非訴訟案件，依法按政策化解了大量矛盾糾紛，依法查處了一大批違法犯罪案件，依法穩(wěn)妥處置了群體性事件、個人極端事件和暴力恐怖事件，維護了社會大局和諧穩(wěn)定。二、存在問題：法律服務人員的政治意識、憂患意識、群眾意識和廉政意識需要進一步提高；繼續(xù)廣泛開展主題鮮明的實踐活動。整合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法局所、調委會及律師事務所、法律服務所、公證處、宣教股、社區(qū)矯正股等資源，著力提升司法行政系統(tǒng)整體活力，打造榕江司法行政工作特色。加大矛盾糾紛排查力度，規(guī)范法律服務市場，全面提升法律服務質量和水平。落實每名黨員干部掛聯幫扶村一個糾紛戶，幫扶一家貧困戶，聯系一名老干部，走村入戶，結對幫扶。扎實開展“大走訪、大評查”，整改突出問題。4月2日，我局在本局大會議室，舉行全局干部培訓班，特邀請縣委黨校校長進行授課。通過請進來、走出去、專家授課、現身說法等多種形式,深入開展理想信念、群眾觀念、法治理念和紀律作風教育，不斷強化干部隊伍政治素質。扎實開展“大教育、大培訓”，打造過硬隊伍。通過組織學習、集中研討、專題講座等多種形式，組織司法行政干部和廣大法律服務工作者，原文學xxx省、市領導講話精神，學習政法干警核心價值觀教育讀本，組織觀看專題片，深刻領會政法干警核心價值觀的本質要求。一、活動開展情況及做法扎實開展“大學習、大討論”，筑牢思想根基。各部門要充分運用各種媒體和載體，大力宣傳本單位開展教育實踐活動的好做法、取得成效和先進典型，不斷擴大政法干警核心價值觀的社會影響力，努力樹立司法行政隊伍的良好社會形象。各部門通過召開座談會、走訪交流、查閱資料、明查暗訪等多種形式開展督促檢查，認真總結經驗做法，及時解決存在問題，促進教育實踐活動深入開展。各部門要加強分類指導，有針對性地組織開展教育實踐活動。按照突出教育效果和實踐特色的要求，緊密結合司法行政工作和隊伍實際創(chuàng)新“自選動作”，大力開展廣大干警和法律服務工作者喜聞樂見、豐富多彩、特色鮮明的活動，切實增強教育實踐活動的吸引力和感染力。堅持基本原則，突出活動特色。區(qū)局成立教育實踐活動領導小組，由局長任組長，副局長任副組長，其他局領導為成員。各部門要把教育實踐活動擺上重要議事議程，認真制定方案，及時動員部署，精心組織實施。各部門要對照活動方案，通過實地檢查抽查、群眾評議等形式，對教育實踐活動內容落實情況進行自查自評，確保活動要求落到實處，并于2012年12月中旬前向區(qū)局報送教育實踐活動總結?？偨Y驗收階段：2012年12月。開門整改階段：2012年10月至11月。專項實踐階段：2012年7月至9月。學習討論階段：2012年5月至6月。三、實施步驟和時間安排動員部署階段：2012年4月。區(qū)司法局將重點在把教育實踐活動成果轉化為長效工作機制上下功夫，逐步建立機關作風建設工作體系，探索形成基層司法行政“三進”工作模式，推動教育實踐活動取得實實在在的效果。各部門要在“開門評議”中認真組織開展“大接訪”、“中立測評”等活動，自覺接受群眾監(jiān)督，廣泛征集群眾對司法行政工作的意見建議，及時進行整改并向社會公布，讓群眾評判教育實踐活動是否取得實效、司法行政工作和隊伍建設是否取得新進步。組織開展“開門評議”系列活動。區(qū)局將結合開展“三打兩建”專項行動和基層司法行政“三進”工作督導檢查，由局領導帶隊赴基層開展調研，了解群眾對司法行政工作的新要求、新期待，幫助群眾解決實際困難，確保教育實踐活動取得實效。將機關干警量化考核結果與干部提拔使用掛鉤，樹立正確的用人導向。采取常態(tài)考核和考核相結合的方式，完善機關干警量化考核辦法，完善和落實考勤考核查崗制度、工作績效考核制度，增強機關干警量化考核的可操作性。落實崗位責任制，制定和落實工作首問制度、談話誡勉制度、工作失誤責任追究制度，建立機關作風建設監(jiān)督機構，經常開展督查，通報督查情況，實行誡免談話。抓好學習型機關建設，加強性教育，嚴把入關；建立和落實思想匯報制度、集中學習制度、心得體會交流制度、在崗業(yè)務學習考試制度，實現機關干警學習教育的常態(tài)化和制度化。切實抓好“加強機關作風建設”活動。對符合法律援助條件的群眾依法實行減免收費和上門服務等便利措施。其中，律師事務所、公證處等法律服務機構要把推進“基層法律服務三進”活動作為法律服務工作者和法律援助開展核心價值觀教育實踐活動的重要載體，著眼于服務社會管理、服務民生、維護社會和諧穩(wěn)定，重點抓好以下工作：引導律師擔任社區(qū)工作站和企業(yè)法律顧問；組織律師定期深入社區(qū)開展法律咨詢，每學期到學校上一堂法制課；推動律師參與政領導接訪及下訪、巡訪活動，協(xié)助政領導依法處理各種矛盾糾紛，引導當事人通過合法程序解決問題。各部門要根據市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，把實施“三打兩建”專項行動作為開展政法干警核心價值觀教育實踐活動的重要平臺，著眼于提升服務為民意識、樹立司法行政隊伍良好社會形象，重點抓好以下工作：營造學法守法的“三打兩建”行動法治環(huán)境，抓好領導干部等公職人員學法、企業(yè)經營管理人員普法、市（居）民和外來工的法制宣傳；調處“三打兩建”行動中出現的矛盾糾紛，構筑矛盾糾紛防范化解體系，建立健全人民調解組織，加大矛盾糾紛排查和化解力度；提升律師行業(yè)服務“三打兩建”行動的能力水平，加強“三打”案件律師辯護和代理工作的指導監(jiān)督、政府和企業(yè)法律顧問工作、法律服務行業(yè)誠信體系建設。各單位要按照中央和省委、省司法廳、市司法局的統(tǒng)一要求，把開展學雷鋒活動作為推進教育實踐活動的重要內容來部署和推動，著眼于以學雷鋒促進政法干警核心價值觀的養(yǎng)成，重點抓好以下工作：在青年干警和法律服務工作者中開展學雷鋒主題日、主題團日活動，在窗口服務單位中開展“崗位學雷鋒、爭做好干警”活動，在基層司法行政單位開展“本職崗位學雷鋒、服務群眾當先