【正文】 招新面試自我介紹技巧其實(shí)加入學(xué)生會的面試并不困難,體現(xiàn)你自信,謙虛,穩(wěn)重, 吃苦耐勞的優(yōu)點(diǎn).，學(xué)生會想從你的自我介紹中聽到什么?社團(tuán)招新面試自我介紹最主要的就是一個字:穩(wěn).,學(xué)生會干部,社團(tuán)干部.,最好能引用幾句少人知道的哲言.,要從為大家貢獻(xiàn)的立場去說.,提出些實(shí)際的針對性意見.，自我介紹中你要做到些什么:,大氣.,和氣.很多同學(xué)在嚴(yán)重中太過緊張,這是個大忌。②在回答問題時，態(tài)度要誠懇，目光要在提問者身上，不要東張西望，也不要低著頭，更不要做小動作，東張西望說明你態(tài)度不認(rèn)真，低著頭說明你不敢面對。要記得揚(yáng)長避短。第三、如果有機(jī)會，多像學(xué)生會的學(xué)哥學(xué)姐交流，給他們留下好印象，順便問一下面試時可能問到的問題。第二、面試時注意禮儀。面試自我介紹注意事項(xiàng)8一、面試自我介紹之前：第一、形象一定要好。六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時往往會因此影響考官對你的印象。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長久注視目不轉(zhuǎn)睛。四、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等東西上，因?yàn)檫@些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，你應(yīng)該更多的談一些跟你所應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實(shí)有能力勝任你所應(yīng)聘的工作職位。二、自我介紹時首先應(yīng)禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員（如果有多個面試考官的話）示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過來后才開始。千萬不要小視這個自我介紹，他既是打動面試考官的敲門磚，也是推銷自己的極好機(jī)會，因此一定要好好把握。確實(shí)沒有錯，我們都應(yīng)該學(xué)會堅強(qiáng)，決不能懦弱。聲音小模糊，吐字不清的，面試官肯定不喜歡這種人在自己的公司工作，一個公司是需要有工作能力的人，而不是一個沒有工作能力的人，所以在面試自我介紹的時候我們可要好好的做好準(zhǔn)備。第三、談?wù)勛约簯?yīng)聘的原因在面試自我介紹的時候，我們主要結(jié)合一下自己的夢想來向面試官介紹我們來應(yīng)聘的原因，向面試官來介紹一下自己對這個職業(yè)的了解情況，我感覺自己的夢想和職業(yè)的結(jié)合是很重要的，我們也應(yīng)該想面試官表明自己對這個職業(yè)強(qiáng)烈的需求與愿望這樣對面試官也可以留下一個深刻的印象。第二、工作經(jīng)驗(yàn)在面試自我介紹的時候，我們應(yīng)該把自己各自的情況告訴面試官，當(dāng)說到自己的畢業(yè)學(xué)校的時候，我們只要說了本科以上的學(xué)歷就足夠了，當(dāng)談到自己的工資經(jīng)驗(yàn)的時候，如果之前在很多家公司工作過就選幾個重要的，有標(biāo)志性的告訴面試官，但是，可能在這個時候會問你為什么這么多公司你都沒有一個呆的久的?！备魑豢忌趥淇歼^程中，一定要加大社會熱點(diǎn)的積累，在平時的時候，多關(guān)注“新聞聯(lián)播、焦點(diǎn)訪談”等這類節(jié)目，里面的很多熱點(diǎn)話題，會成為我們接下來創(chuàng)新題型命制的方向和重點(diǎn)，我們掌握多了，潛移默化的就會把這些知識用到答題中，我們逐漸會答出自己想要的答案。當(dāng)下，公職面試很大程度會考查考生的社會感知能力，因此，我們不難發(fā)現(xiàn)，很多考試的題目背景都是來源于當(dāng)下熱點(diǎn)背景的，例如：讓對開通“24小時地鐵”進(jìn)行反駁，這道題就與當(dāng)下大家關(guān)注的公共交通的安全、公共交通資源的分布密不可分，如果我們在平常的時候，多關(guān)注這類話題，我們就會在考場中答出自己想要的“亮點(diǎn)”。所以大家在遇到這類創(chuàng)新題目時，一定要就題干信息進(jìn)行有效分析，做到問什么、答什么我們就成功了第一步了，接下來我們?nèi)?gòu)思里面的具體內(nèi)容就可以了。我們觀察近幾年的創(chuàng)新題型不難發(fā)現(xiàn)，“創(chuàng)新題型”還是有一定規(guī)律的，比如：把“創(chuàng)新大國、創(chuàng)新質(zhì)量、創(chuàng)新數(shù)量”串成一句話，并就這句話談?wù)勀愕睦斫?。所以考生朋友們，專家建議我們一定要在平時多做知識積累，多看新聞，多背誦一些最新的政府綱領(lǐng)性時政知識來提升政治素養(yǎng)，讓自己看問題的視野更加開闊，看問題的角度更加多元化。五、條理清晰的邏輯層次考生回答問題的時候就是展現(xiàn)綜合分析能力的時刻，所以一定要針對題目有準(zhǔn)確的判斷和認(rèn)識，在頭腦中構(gòu)建好回答的思路，一點(diǎn)點(diǎn)將內(nèi)容有邏輯的輸出，讓考官感受到你強(qiáng)有力的分析能力，對題目的認(rèn)知可以從多角度，多層面，多主體等全面認(rèn)識，讓自己的回答內(nèi)容有高度，有深度，逐步遞進(jìn)，最后升華。四、真實(shí)自然的交流意愿考生在考場上要跟考官進(jìn)行現(xiàn)場的交流，此時，眼神一定要透露出真誠親和，微表情也要自然淡定，目光不躲避，友善回應(yīng)考官關(guān)注的眼神。三、清晰流暢的語言表達(dá)想要在考場上贏得高分，考生必須要練就說話清晰流暢，不卡頓，情感豐沛，有抑揚(yáng)頓挫，讓人聽起來舒服，而且觀點(diǎn)能清晰無誤表達(dá)完整。二、大方得體的舉止儀表考生從走進(jìn)考場，站立跟考官問好，禮貌落座，自信答題，到回答完畢有禮貌地離開，這一系列的動作都要展現(xiàn)出大方自然得體的一面，讓考官看起來覺得這位考生不做作，很真實(shí)，而不是像機(jī)器人一樣走，坐，立，說話也刻板無趣。面試考場上如何能大顯身手一、朝氣蓬勃的精神面貌作為即將進(jìn)入公職序列的工作人員，首先精神面貌必須要展現(xiàn)到位，自信陽光，朝氣蓬勃，才能讓考官相信考生有飽滿的狀態(tài)對工作負(fù)責(zé)，為人民服好務(wù)。這道題我們要關(guān)注兩個身份，分別是“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”和“主播”。例如這道題：為發(fā)展本地特色產(chǎn)業(yè)，打開特色農(nóng)產(chǎn)品銷路，鎮(zhèn)政府準(zhǔn)備通過網(wǎng)絡(luò)直播銷售土蜂蜜、茶葉、土雞蛋等土特產(chǎn)。第二、“讀書無用論”錯誤思想的干擾。如果讓你解決這個問題，你會提出哪些建議?在這道題的解析過程中，很多同學(xué)知道可以從不知、不想、不愿三個角度進(jìn)行分析，但是答案的呈現(xiàn)效果并不理想，根本原因就是沒有立足于“農(nóng)民”這個身份。二、結(jié)合身份尋找問題在對策建議題的作答過程中，找到問題產(chǎn)生的原因往往是答好一道題的關(guān)鍵，而找到原因的關(guān)鍵，就在于注意題干身份的變化。面對這種情況，你會怎么處理?在這道題作答過程中，我們要結(jié)合“汽車修理店的工作人員”這個特定身份，在進(jìn)行勸說的過程中，可以凸顯出自己的專業(yè)性，例如可以用通俗易懂的語言和顧客解釋汽車相關(guān)零件的運(yùn)行原理。例如這道題：你是某汽車修理店的工作人員，在給一位客戶的汽車做保養(yǎng)時，你發(fā)現(xiàn)汽車存在故障，可能導(dǎo)致油耗增加。愿廣大考生做好充分的準(zhǔn)備，在自我介紹環(huán)節(jié)就力爭讓考官感受到你自信、自立而又自謙的良好形象。另外，在表述過程中要注意避免使用晦澀難懂的話語以及有歧義的話語。尤其要注意的是，千萬不要刻意拔高自己的求職動機(jī)，說一些“因?yàn)檫@個地方的人民養(yǎng)育了我，所以我要留在這里工作以報答他們”諸如此類的話。說話要留有余地，不要說得太滿，應(yīng)避免使用“最”、“極”等極端的表述方式。要敢于肯定自己，亮出自己的閃光點(diǎn)，使考官有一種接近你的愿望。有些考生在考官面前可能會顯得過分謙虛，以致貶低自己、妄自菲薄。自我介紹是對自己基本情況的客觀陳述，同時也包含著自我評價。另外，在做自我介紹前，還可以遞上本人的名片或介紹信等資料加以輔助，這樣不僅可以節(jié)省時間，還可以增強(qiáng)考官對你的良好印象。在大多數(shù)情況下，自我介紹應(yīng)該力求簡潔，盡可能地節(jié)省時間，講清姓名、身份、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭概況等基本特征即可。語氣要自然，語音要清晰，要注意說話時的語速、語調(diào)、重音和停頓。第二，要注意介紹時的態(tài)度。而某種程度的壓力感對人的發(fā)揮是有益的，因?yàn)槿颂焐途哂幸环N應(yīng)付環(huán)境中不尋常挑戰(zhàn)的能力。在村官面試中，自我介紹應(yīng)該注意以下幾點(diǎn)：第一，盡量克服怕羞、緊張甚至畏懼的心理。這就是心理學(xué)中所說的“首因效應(yīng)”。同時我們知道，當(dāng)人們第一次與某物或某人相接觸時會留下深刻印象。投行里的人喜歡看細(xì)節(jié)、刨根問底，希望你對簡歷上所有的細(xì)節(jié)都100%了解并可以很好的陳述，從而不至于面試官誤認(rèn)為你是在欺騙。在面試IBD的時候強(qiáng)調(diào)這些，并不一定能夠有效的刺激面試官的神經(jīng)。而且，在列舉公司業(yè)績的時候也要有的放矢。分析目標(biāo)公司知道這個公司的優(yōu)勢在哪里(去網(wǎng)站上仔細(xì)看看吧)，曾經(jīng)做過哪些deal和擁有的大客戶(特別是在亞太市場上，做一個news run)，他們的文化(如果可以說明你的性格適合這種文化就更好了，如Goldman的Team Player文化)等等。如果你的經(jīng)歷較少，建議你先將自己的經(jīng)歷仔細(xì)分析和挖掘一下，考慮這些經(jīng)歷可以著重說明你具備哪種技能，進(jìn)而在今后的面試中將面試官向這些方面引導(dǎo)，勝算會更大。謝謝!銀行大堂經(jīng)理求職面試經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)該會讓你一分鐘自我介紹，你對大堂經(jīng)理職責(zé)的認(rèn)識，你有什么優(yōu)缺點(diǎn)?然后問一些金融專業(yè)知識。之前____年的工作使我有了豐富的銀行臨柜能力。人往高處走，水往低處流。!我叫____，來自____，____年畢業(yè)于____專業(yè)。畢業(yè)后在工商銀行XX支行工作1年，故我辭去工作，以謀求更好，更有發(fā)展前途的工作。這就是我來到這里應(yīng)聘這份工作的原因。通過對自己的綜合分析，我相信我適合這份職業(yè)，熱愛這份職業(yè)并且能做好。同時我是一個有強(qiáng)烈進(jìn)取心的人，期望每天都能做一個更好的自己，所以常常找出自己的不足，并且加以改進(jìn)。并且在教研室里一年半的時間，我積累許多相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，也鍛煉了自己的實(shí)際動手能力，使我更進(jìn)一步接近我的夢想。我希望在未來成為這方面的專家。面試自我介紹注意事項(xiàng)3你好/大家好，我叫xx，研究生就讀于xx學(xué)校，專業(yè)方向是畜牧獸醫(yī)。但請記住這次面試或許將決定你的人生，所以忍下來，暫時把心中的“粉紅狂人”收起來，摘下五顏六色的花朵、粉色的洋娃娃、毛絨的玩具和公主發(fā)夾，乖乖正常的去參加面試吧！露趾鞋流行的“露趾鞋”，一直是時尚圈爭議的焦點(diǎn)。另外，目前流行的仿臟、故意皺前的前衛(wèi)風(fēng)服裝，同樣并不適合。臟污和皺褶的服裝各種破洞、臟兮兮或是皺得像酸菜干一樣的衣服，可能是很“酷”，但絕對不適合面試這種場合。不過，攜帶一個材質(zhì)更好的名牌包包是允許的，但上面最好不要有太過明顯的品牌標(biāo)志。全身上下都是名牌參加面試，確實(shí)需要花錢打扮，但并不意味著你需要名牌滿身。向考官簡要介紹你的才能以及你打算如何在你的工作中發(fā)揮作用；面試時最好不要觸碰的著裝禁忌不化妝或過度濃妝艷抹也許你是個自然主義者，不喜歡化妝，但在面試時，最好還是略微化點(diǎn)淡妝為宜，適當(dāng)遮蓋黑眼圈、黑點(diǎn)和雀斑，讓自己看起來氣色更好些。注意面試，不要忽視主考人提出的任何問題；少說話，避免滔滔不絕和過于浮夸的言論，在回答問題時要清晰明確；不要做太多的小動作。準(zhǔn)時到達(dá)意味著你信守諾言；衣著得體；第一印象非常重要。如何順利通過面試？以下細(xì)節(jié)需要注意面試前一定要仔細(xì)了解雇主的特點(diǎn)和工作職責(zé)范圍。另一種是盡量少加輔助動作，因?yàn)檫@畢竟不是演講，保持適當(dāng)?shù)淖藙菔欠浅Ｖ匾?。介紹的內(nèi)容不應(yīng)停留在姓名、工作經(jīng)驗(yàn)、時間等方面，因?yàn)檫@些內(nèi)容已經(jīng)在你的個人簡歷上，你應(yīng)該更多地談?wù)撆c你申請的職位有關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和成就，以證明你確實(shí)有資格勝任你申請的職位。在面試過程中自我介紹時，首先要做一個非常簡短的開場白，并向所有面試官發(fā)出信號（如果面試官不止一個），如果面試官在關(guān)注其他事情，你可以稍等一會兒，直到他的注意力轉(zhuǎn)過來再開始你的表演。這時考官會說：“我們十分欣賞你的能力??”或“你的自我介紹很精采??”等，那么一聲“謝謝“將是你最得體的應(yīng)答。手機(jī)，尋呼機(jī)一定要關(guān)閉?？梢悦鎸︾R子找出自己最俱“新和力”的笑容，學(xué)會用目光或表現(xiàn)表達(dá)友善。眼光不要長時間偏離三位（或兩位）考官，不要上視天花板，不要盯住考官桌上的紙。個性突現(xiàn)或熱情的表達(dá)要在面試中保持一致，自我評價要明確和客觀，并且要言之有理，有事例等于以佐證。如果實(shí)在沒有優(yōu)勢，至少要有明確的偏好或興趣。不要經(jīng)過大篇幅的背景介紹或論證再提出自己的觀點(diǎn)或回答問題。切勿變成“公司史”的宣講和業(yè)務(wù)介紹。面試自我介紹不等于你所在的公司或創(chuàng)業(yè)發(fā)展的介紹。防止將自我介紹進(jìn)行得時間太長，讓考官產(chǎn)生厭倦感。自信、為人等是其中的重要的潛臺詞，應(yīng)試者務(wù)必注意。一方面從應(yīng)試者的綜合素養(yǎng)表現(xiàn)，考官能夠大體估計應(yīng)試者的能力；另一方面，如果考官進(jìn)一步追問有關(guān)問題，將令“有水份”的應(yīng)試者下不了臺。另外，談過自己的優(yōu)點(diǎn)后，也要談自己的缺點(diǎn)，但一定要強(qiáng)調(diào)自己克服這些缺點(diǎn)的愿望和努力。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實(shí)，別用自己的主觀評論。要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì)，而只有你對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，你才證明了自己。而與面試無關(guān)的內(nèi)容，既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長處，你也要忍痛舍棄，以突出重點(diǎn)。面試自我介紹的“要點(diǎn)”（1）面試自我介紹是應(yīng)以面試的測評為導(dǎo)向。但也有的應(yīng)試者想把面試的全部內(nèi)容都壓縮在這幾分鐘里。如果你事先分析了面試自我介紹的主要內(nèi)容，并分配了所需時間，抓住這三、五分鐘，你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己。一般地，第一部分可以用約2分鐘，第二部分可以用約1分鐘，第三部分用1～2分鐘。面試自我介紹的“時間”一般情況下，面試自我介紹應(yīng)該是3～5分鐘較適宜。這里我們介紹了一條清晰的線索，便于你組織你的面試自我介紹。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價值觀與職業(yè)觀。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。接下來要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應(yīng)聘這一職位的原因，這一點(diǎn)相當(dāng)重要。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題——都屬于中性問題，但如果因此而大意就不妥了。應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個人簡歷、報名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致，不要有出入。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。這部分的陳述務(wù)必簡明扼要、抓住要點(diǎn)。其次，你可以簡單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個人情況?？赡軕?yīng)試者與面試考官打招呼時，已經(jīng)將此告訴了對方，而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況，但仍請你主動提及。因?yàn)檫@個問題，應(yīng)試者已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備，并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個問題。當(dāng)面試考官隨便地問你：“談?wù)勀阕约旱那闆r如何？”這是面試中的第一個問題。再就是盡量少加一些手的輔助動作，因?yàn)檫@畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。五、在作自我簡介時，眼睛千萬不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。三、注意掌握時間，如果面試考官規(guī)定了時間，一定要注意時間的掌握，既不能超時太長，也不能過于簡短。面試自我介紹的“流程”一、接到面試通知